100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na betaling Zowel online als in PDF Je zit nergens aan vast
logo-home
Samenvatting Sociaalzekerheidsrecht €6,49   In winkelwagen

Samenvatting

Samenvatting Sociaalzekerheidsrecht

2 beoordelingen
 62 keer bekeken  5 keer verkocht

Deze samenvatting omvat alle colleges inclusief goede notities. De delen die ik niet begreep heb ik aangevuld met het handboek + extra uitleg online opgezocht. Achteraan de SV staan twee uitgeschreven casussen. Met deze samenvatting heb ik een 13 behaalt :)

Voorbeeld 4 van de 146  pagina's

  • 29 april 2021
  • 146
  • 2019/2020
  • Samenvatting
Alle documenten voor dit vak (2)

2  beoordelingen

review-writer-avatar

Door: tellilouise • 10 maanden geleden

review-writer-avatar

Door: stienthomassen • 2 jaar geleden

avatar-seller
daryakouchnir
SAMENVATTING SOCIAAL ZEKERHEIDSRECHT
INHOUDSOPGAVE
INLEIDING: SCHEMA SOCIALE ZEKERHEID ......................................................................................................... 7
BEROEPSGROEPEN: .......................................................................................................................................... 8
ZELFSTANDIGEN ......................................................................................................................................................... 8
AMBTERNAREN: ......................................................................................................................................................... 8
WERKNEMER .............................................................................................................................................................. 8

HOOFDSTUK 1: TOEPASSINGSGEBIED ............................................................................................................... 9
A. WERKNEMERS ........................................................................................................................................... 9
DRIE BEROEPSGROEPEN (CF. INLEIDING) ...................................................................................................... 9
GEZAGSVERHOUDING.................................................................................................................................... 9
TERRITORIAAL TOEPASSINGSGEBIED (SOCIALE ZEKERHEID): ...................................................................... 10
EG-VORDERING 883/2004: .......................................................................................................................... 10
SZ: IS VOOR WERKNEMERS (VAN TOEPASSING OP AL WIE EEN ARBEIDSOVEREENKOMST HEEFT) ............ 10
UITBREIDING............................................................................................................................................................. 11
UITSLUITING ............................................................................................................................................................. 11
BEPERKING ............................................................................................................................................................... 12
B. STUDENTENARBEID (TOEPASSINGSGEBIED) ........................................................................................... 12
C. AMBTENAREN (TOEPASSINGSGEBIED) ................................................................................................... 14
D. ZELFSTANDIGEN (TOEPASSINGSGEBIED): ............................................................................................... 14
ZELFSTANDIGE ............................................................................................................................................. 14
BEROEPSBEZIGHEID (BESTAAT UIT 3 ELEMENTEN): .................................................................................... 15
HELPER ......................................................................................................................................................... 16
DEELECONOMIE ........................................................................................................................................... 16
E. AFGELEIDE RECHTEN (TOEPASSINGSGEBIED): ........................................................................................ 16
RESIDUAIRE STELSELS: ................................................................................................................................. 17
HOOFDSTUK 2: FINANCIËRING SOCIALE ZEKERHEID ....................................................................................... 18
A. WERKNEMERS ......................................................................................................................................... 18
BRONNEN: ................................................................................................................................................... 18
BEREKENINGSGRONDSLAG BIJDRAGEN SOCIALE ZEKERHEID:..................................................................... 18
LOON – ALGEMEEN ..................................................................................................................................... 18
LOON – VERRUIMING- VAKANTIEGELD → ALS BIJDRAGEPLICHTIG LOON VOOR SZ! .................................. 18
LOON-BEPERKINGEN (WAT IS GEEN LOON) = GEEN SOCIALE BIJDRAGEN OP BETALEN (EXAMEN !!!) ....... 20
LOON-ANDERE AFWIJKINGEN: .................................................................................................................... 22
LOON-DIVERSEN: ......................................................................................................................................... 22
SOCIALEZEKERHEIDSBIJDRAGEN .................................................................................................................. 22
EENHEIDSBIJDRAGE ..................................................................................................................................... 22
DESONDANKS THESAURIEBEHOEFTEN →BIJDRAGEPERCENTAGES ............................................................ 23
TAXSHIFT (WERKNEMERS) ........................................................................................................................... 23
AFWIJKINGEN .............................................................................................................................................. 23
BIJKOMENDE BIJDRAGEN (geen RZS bijdragen!) ......................................................................................... 24
CRISISBIJDRAGEN ......................................................................................................................................... 24
SOLIDARITEITSBIJDRAGEN ........................................................................................................................... 24
BIJDRAGEN OP SOCIALE UITKERINGEN ........................................................................................................ 25
ALTERNATIEVE FINANCIERING ..................................................................................................................... 25
FORMALITEITEN ........................................................................................................................................... 25
B. AMBTENAREN (=DEFINITIEF BENOEMDE/STATUTAIRE PERSONEELSLEDEN) ........................................................... 26
BEREKENINGSGRONDSLAG .......................................................................................................................... 26
BIJDRAGEPERCENTAGES .............................................................................................................................. 26
CRISISBIJDRAGEN ......................................................................................................................................... 26



1

, EENZIJDIGE BEËINDIGING ............................................................................................................................ 27
C. AMBTENARENPENSIOENEN (EXAMEN) ..................................................................................................... 27
PENSIOENFINANCIERING ............................................................................................................................. 27
D. ZELFSTANDIGEN ...................................................................................................................................... 28
BEREKENINGSGRONDSLAG .......................................................................................................................... 28
BIJDRAGEPERCENTAGES .............................................................................................................................. 29
KWARTAALBIJDRAGEN 2020 ....................................................................................................................... 29
TAXSHIFT (ZELFSTANDIGEN) ........................................................................................................................ 29
ZELFSTANDIG BIJBEROEP ............................................................................................................................. 29
STUDENT-ZELFSTANDIGE ............................................................................................................................. 30
GEPENSIONEERDE ZELFSTANDIGEN ............................................................................................................ 30
VOORLOPIGE BIJDRAGEN ............................................................................................................................ 30


VRIJSTELLING BIJDRAGEN ............................................................................................................... 31
VERGELIJKING ZN EN WN !! ......................................................................................................................... 31
CRISISBIJDRAGEN ......................................................................................................................................... 31
ALTERNATIEVE FINANCIERING ..................................................................................................................... 31
FORMALITEITEN ........................................................................................................................................... 31
E. OVERHEIDSSTEUN ................................................................................................................................... 32
F. SUBSIDIAIRE FINANCIERINGSBRONNEN ................................................................................................. 32
HOOFDSTUK 3: ADMINISTARTIEVE ORGANISATIE .......................................................................................... 33
ALGEMEEN ....................................................................................................................................................... 33
A. WERKNEMERS ......................................................................................................................................... 34
INNING ......................................................................................................................................................... 34
UITVOERING ................................................................................................................................................ 34
1. ZIEKTE- EN INVALIDITEITSVERZEKERING ........................................................................................................ 34
2. GEZINSBIJSLAGREGELING/GROEIPAKKET ....................................................................................................... 35



3. WERKLOOSHEIDSREGERLING ..................................................................................................... 35


4. PENSIOENEN .............................................................................................................................. 36


5. ARBEIDSONGEVALLEN-EN BEROEPSZIEKTEN: ...................................................................... 36


6. RIJKSDIENST VOOR JAARLIJKSE VAKANTIE ......................... 37
OVERZICHTSSCHEMA:............................................................................................................................................... 37
B. ZELFSTANDIGEN (VALLEN SLECHTS ONDER 4 SECTOREN SZ) .................................................................. 38
INNING ......................................................................................................................................................... 38
UITVOERING ................................................................................................................................................ 38
1. ZIEKTE- EN INVALIDITEITSUITKERING ............................................................................................................. 38
2. GEZINSBIJSLAGREGELING/GROEIPAKKET ....................................................................................................... 38
C. OVERHEIDSPERSONEEL ........................................................................................................................... 39
INNING ......................................................................................................................................................... 39
UITVOERING ................................................................................................................................................ 39
1. GEZINSBIJSLAGREGELING/GROEIPAKKET ....................................................................................................... 39
2. PENSIOENEN .................................................................................................................................................. 39
= Federale Pensioendienst: ...................................................................................................................................... 39

HOOFDSTUK 4: GEZONDHEIDSZORG .............................................................................................................. 40
A. RECHTHEBBENDEN ................................................................................................................................. 40
GERECHTIGDEN ........................................................................................................................................... 40
VOORTGEZETTE VERZEKERING .................................................................................................................... 42
PERSOON TEN LASTE (= afgeleid recht op gezondheidszorg) ...................................................................... 42


2

, PERSOON TEN LASTE VOORWAARDEN: ....................................................................................................... 43
B. ALGEMENE VOORWAARDEN: ................................................................................................................. 43
1. AANSLUITEN BIJ VERZEKERINGSINSTELLING .................................................................................................. 43
2. [BEWIJS VAN] BIJDRAGEBETALING................................................................................................................. 44
C. SOORTEN VERSTREKKINGEN: .................................................................................................................. 44
SOORTEN VERSTREKKINGEN ........................................................................................................................ 44
NOMECLATUUR !!! ...................................................................................................................................... 44
GENEESMIDDELEN ....................................................................................................................................... 45
BIJZONDER SOLIDARITEITSFONDS ............................................................................................................... 45
ZORGVERNIEUWINGSPROJECTEN (minder belangerijk) .............................................................................. 46
D. SPECIFIEKE VOORWAARDEN (VOOR TERUGBETALING) .......................................................................... 46
E. UITGESLOTEN KOSTEN ............................................................................................................................ 46
F. PRESTATIES ............................................................................................................................................. 47
PRESTATIES .................................................................................................................................................. 47
ACCREDITERING ........................................................................................................................................... 47
VERHOOGDE TEGEMOETKOMING ............................................................................................................... 48
GLOBAAL MEDISCH DOSSIER (GMD) ........................................................................................................... 48
MAXIMUMFACTUUR (geldt enkel voor betaalde remgelden) ..................................................................... 49
BIJZONDERE MAATREGELEN ....................................................................................................................... 49
G. TERUGBETALINGS-TARIEVEN .................................................................................................................. 50
3 SOORTEN GENEESMIDDELEN ................................................................................................................... 50
H. VASTELLING TARIEVEN ............................................................................................................................ 52
OVEREENKOMSTEN ..................................................................................................................................... 52
HOOFDSTUK 5: ARBEIDSONGEVALLEN EN BEROEPSZIEKTEN .......................................................................... 55
ARBEIDSONGEVALLEN ...................................................................................................................................... 55
A. PRINCIPES ............................................................................................................................................... 55
HISTORISCHE CONTEXT ................................................................................................................................ 55
TOEPASSINGSGEBIED ................................................................................................................................... 55
B. BEGRIP & BEWIJS ARBEIDSONGEVAL ...................................................................................................... 55
PLOTSELINGE GEBEURTENIS (A) .................................................................................................................. 56
LETSEL (B)..................................................................................................................................................... 56
UITWENDIGE OORZAAK (C) ......................................................................................................................... 56
TIJDENS HET WERK (D) ................................................................................................................................ 56
DOOR HET WERK (E) .................................................................................................................................... 57
FOUT VAN HET SLACHTOFFER? ................................................................................................................... 57
GELIJKSTELLINGEN WERKPLAATS ................................................................................................................ 57
BEWIJS ARBEIDSONGEVAL!!!!...................................................................................................................... 57
ONGEVAL OP DE ARBEIDSWEG .................................................................................................................... 58
VERBLIJFPLAATS: ...................................................................................................................................................... 59
WERKPLAATS ............................................................................................................................................................ 59
NORMALE TRAJECT:.................................................................................................................................................. 59
RECHTSPRAAK .............................................................................................................................................. 60
WET.............................................................................................................................................................. 60
11 GELIJKGESTELDE TRAJECTEN .................................................................................................................. 60
BEWIJS ARBEIDSWEGONGEVAL: .................................................................................................................. 60
C. SCHADELOOSSTELLING ........................................................................................................................... 61
MEDISCHE KOSTEN: ..................................................................................................................................... 61
PROTHESEN EN ORTHOPEDIE ...................................................................................................................... 62
TIJDELIJKE ARBEIDSONGESCHIKT ................................................................................................................. 62
BLIJVENDE ARBEIDSONGESCHIKTHEID ........................................................................................................ 64
BAO EVALUATIE: .......................................................................................................................................... 64
RENTE (blijvende arbeidsongeschiktheid) .................................................................................................... 65
VERGOEDING HULP VAN DERDEN: .............................................................................................................. 65
HERZIENING: ................................................................................................................................................ 65
HERZIENINGSTERMIJN: ................................................................................................................................ 66
DODELIJKE ARBEIDSONGEVALLEN !! (EXAMEN) .......................................................................................... 66



3

, D. BURGERLIJKE AANSPRAAKELIJKHEID ...................................................................................................... 67
E. PROCEDURE & VERZEKERING .................................................................................................................. 68
PROCEDURE ................................................................................................................................................. 68
VERZEKERING............................................................................................................................................... 68
BEROEPSZIEKTEN .............................................................................................................................................. 69
F. VERSCHILLEN BEROEPSZIEKTEN .............................................................................................................. 69
ALGEMEEN ................................................................................................................................................... 69
VERSCHILPUNTEN ........................................................................................................................................ 69
BEGRIP “BEROEPSZIEKTE”............................................................................................................................ 69
BEWIJS ERKENDE BEROEPSZIEKTEN ............................................................................................................ 69
BLIJVENDE ARBEIDSONGESCHIKTHEID ........................................................................................................ 70
PREVENTIE ................................................................................................................................................... 70
HOOFDSTUK 6: ZIEKTE EN INVALIDITEIT ......................................................................................................... 71
A. WERKGENEMERS: ARBEIDSONGESCHIKTHEID ........................................................................................ 71
RECHTHEBBENDEN ...................................................................................................................................... 71
VOORWAARDEN .......................................................................................................................................... 71
ARBEIDSONGESCHIKTHEID .......................................................................................................................... 71
INDIEN AAN 3 VOORWAARDEN VOLDAAN ............................................................................................................... 71
VERMOEDENS ........................................................................................................................................................... 71
EVALUATIE (IN RAAM VAN ZIEKTEVERZEKERING) .................................................................................................... 72
ZIV-UITKERINGEN ........................................................................................................................................ 72
GEZINSLAST.................................................................................................................................................. 73
HULP VAN DERDEN (VOOR GEHANDICAPTEN) ............................................................................................ 75
ZIV-UITKERINGEN: ....................................................................................................................................... 75
GEDEELTELIJKE GESCHIKTHEID: ................................................................................................................... 76
ANDERS-GESCHIKTHEID: .............................................................................................................................. 76
B. WERKGENEMERS: MOEDERSCHAP ......................................................................................................... 77
BESCHERMINGSMAATREGELEN .................................................................................................................. 77
MOEDERSCHAPSVERLOF.............................................................................................................................. 77
MOEDERSCHAPSUITKERING: ....................................................................................................................... 78
SPECIFIEK VADERSCHAPSVERLOF ................................................................................................................ 78
ALGEMEEN GEBOORTEVERLOF.................................................................................................................... 79
ADOPTIEVERLOF .......................................................................................................................................... 79
VERLOF VAN PLEEGOUDER .......................................................................................................................... 79
C. ZELFSTANDIGEN – ARBIEDSONGESCHIKTHEID ........................................................................................ 80
RECHTHEBBENDEN ...................................................................................................................................... 80
ARBEIDSONGESCHIKTHEID .......................................................................................................................... 80
PRIMAIRE ARBEIDSONGESCHIKTHEID (A) ................................................................................................................. 80
INVALIDITEIT (B) → na 1 jaar PAO ............................................................................................................................ 80
VERMOEDENS ........................................................................................................................................................... 81
ZIV-UITKERINGEN ........................................................................................................................................ 81
PRIMAIRE ARBEIDSONGESCHIKTHEID (gezinstoestand speelt wel al een rol!! niet wij WN) .................................... 81
ZIV-UITKERINGEN (identiek vervangingsinkomen ivm PAO) .................................................................................... 81
D. ZELFSTANDIGEN: MOEDERSCHAP ................................................................................................................ 82
MOEDERSCHAP ............................................................................................................................................ 82
ANDERE GEZINSVERLOVEN .......................................................................................................................... 82
E. AMBTENAREN -ARBEIDSONGSCHIKTHEID .............................................................................................. 82
ALGEMEEN ................................................................................................................................................... 82
ARBEIDSONGESCHIKTHEID .......................................................................................................................... 82
VERLOF VANWEGE ZIEKTE ........................................................................................................................... 83
VERMINDERDE PRESTATIES ......................................................................................................................... 84
INDIEN ZIEKTEVERLOF UITGEPUT = DISPONIBILITEIT .................................................................................. 84
INTERACTIE STATUTAIRE VERLOVEN ........................................................................................................... 85
EVALUATIE ................................................................................................................................................... 85
F. PERSONEN MET EEN HANDICAP- ARBEIDSONGESCHIKTHEID (GEEN LEERSTOF!!) ................................. 85
HOOFDSTUK 7: GEZINSBIJSLAGSREGERLING (GASTCOLLEGE) ......................................................................... 86



4

Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:

√  	Verzekerd van kwaliteit door reviews

√ Verzekerd van kwaliteit door reviews

Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!

Snel en makkelijk kopen

Snel en makkelijk kopen

Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, Bancontact of creditcard voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.

Focus op de essentie

Focus op de essentie

Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper daryakouchnir. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €6,49. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 67474 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Start met verkopen
€6,49  5x  verkocht
  • (2)
  Kopen