Dit document bevat alles dat aan bod is gekomen in de derde les Arbeidsrecht, gedoceerd door Professor De Becker in het eerste semester van de Derde Bachelor Rechten ().
Dit gaat over paritaire comités en subcomités. Paritaire comités zijn heel belangrijk, in deze comités
worden heel veel afspraken gemaakt en situeren zich bepaalde problemen (vb de discussie over
loonmatiging en het ervan afwijken indien de sector het goed doet).
Alles met het cijfer 100 en daarna zijn paritaire comités voor arbeiders. Nr 100 is het aanvullend
paritair comité voor arbeiders (voor iedereen die nergens ondervalt). Nummer 200 (nr 218:
aanvullend comité voor bedienden) zijn alle paritaire comités die enkel bedienden hebben en 300 (
nr 300 à aanvullend comité voor bedrijven met zowel arbeiders als bedienden) zijn alle paritaire
comités die zowel arbeiders als bedienden hebben.
120 is voor de textielnijverheid en alles dat ermee te maken heeft.
149.04 is handel in de metaalnijverheid (het verkopen van metalen)(subcomité).
111.01.02 is een paritair subsub comité. 111 gaat over werkzaamheden in de aannemingssector en
daaronder zit het paritair subcomite 111.01 en het paritair subsubcomité 111.01.02.
102 (dus enkel met arbeiders) is het paritair comité voor het groefbedrijf. 102.01 is het paritair
subcomité voor het bedrijf der hardsteengroeven en … in de provincie Henegouwen. Je kan een CAO
sluiten binnen 102 en dit geldt dan voor alle paritaire subcomites (102.01 tot 102.10) en je kan ook
een CAO sluiten in 102.01 en dan geldt dit alleen voor het groefbedrijf in de provincie Henegouwen
dat hardsteengroeven en … en geldt het bv niet in Gent.
Het is gekoppeld aan de hoofdactiviteit van de onderneming!! Er zijn bv een aantal
fietskoeriebedrijven (niet Deliveroo enzo) die de mensen met de fietsen inschreven als WN, hierop
kwam er discussie. Valt deze groep namelijk onder de horeca of onder de transport? à FOD WASO
WIJST (je kiest dus niet) je toe aan een bepaald paritair comité en hier was het transport. Want de
hoofdactiviteit was transport. EX: het is niet omdat er arbeiders en bedienden inzitten dat ze vallen
onder 105 en 205, maar ze vallen onder 300 en dan moet je kijken wat precies de hoofdactiviteit is
om te zien onder welk paritair comité ze precies vallen.
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
√ Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, Bancontact of creditcard voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper insrechten1. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €2,99. Je zit daarna nergens aan vast.
