100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na betaling Zowel online als in PDF Je zit nergens aan vast
logo-home
Eerder door jou gezocht
Eerder door jou gezocht
logo
Samenvatting Verpleegkunde en maatschappij €6,49
In winkelwagen
Snel navigeren naar
Voorbeeld
  2.  
  3. Hogeschool Gent (HoGent)
  4.  
  5. Professionele Bachelor Verpleegkunde
  6.  
  7. Maatschappelijk En Professioneel Engagement 2

Samenvatting

Samenvatting Verpleegkunde en maatschappij
 6 keer bekeken  0 keer verkocht

Verpleegkunde en maatschappij

Voorbeeld 2 van de 8  pagina's

Document informatie

  • 1 december 2021
  • 8
  • 2019/2020
  • Samenvatting

Onderwerpen

  • verpleegkunde en maatschappij

Geschreven voor

Alle documenten voor dit vak (11)

Verkoper

avatar-seller
femkedebleye1

Voorbeeld van de inhoud

MPE: VERPLEEGKUNDE EN
MAATSCHAPPIJ
DIVERSITEIT

INLEIDING

 Rekening houden met de eigenheid en de context van elke zorgvrager
o Competenties ontwikkelen in het kader van diversiteit
o Verschillen tussen mensen: gender, seksuele identiteit, leeftijd, taal, …




= model van Papadopoulos, Tiki en Taylor (2008)

OMGAAN MET DIVERSITEIT

 Culturele bewustwording
o = 1e stadium
o Begint met een onderzoek van de eigen waarden en overtuigingen
o Belangrijk om inzicht te hebben in de eigen culturele identiteit en overtuigingen, handelingen
 stereotypering
o Niet alle verschillen zijn zichtbaar, maar voor de persoon zelf misschien wel heel belangrijk
 Culturele kennis
o Bereidheid tot leren  verhogen van interculturele competenties
o Info over cultuursensitieve zorg  bv online
 Vb = piqmentzorq.be  kennis over ervaringen met het werken met mensen uit de
etnisch-culturele minderheden (over de grenzen van beroepen heen)
o Info ook door ‘echt’ contact
 Meer inzicht over hun opvattingen en gedragingen
 Meer begrip voor de problemen
o Mag niet leiden tot stereotypering
 Superdiversiteit
 Culturele gevoeligheid

, o Omgaan met elkaar
o Hoe professionals de zorgvragers bekijken  geen cultuur gevoelige zorg!
o Gelijke partnerschappen: acceptatie, respect, facilitering, onderhandeling
o Culturele verschillen
 Vragen naar verleden, cultuur en levensbeschouwing
o Homoseksualiteit
 Partner  niet zeggen hij of zij, maar gewoon “partner”
 Ook hun kinderen kunnen homo zijn
 Kan ook later of op latere leeftijd ontstaan
o Laaggeletterdheid
 Toegeven daarvan is niet gemakkelijk
 Dit moet voorzichtig bevraagd worden
 Communicatie afstemmen: tekeningen en filmpjes gebruiken
 Culturele competentie
o Synthese en toepassing van eerder opgedane bewustwording, kennis en gevoeligheid
o Alles wordt geïntegreerd in praktische vaardigheden
 Beoordeling van de behoefte
 Klinische diagnose
 Andere zorgvaardigheden
o Belangrijk component = herkennen en bestrijden van vooroordelen, racisme en discriminatie
 Oog hebben voor racisme en discriminatie
 Dit komt voor tussen zorgvragers onderling, collega’s, …
 Belangrijk  dit bespreekbaar maken in het team, situatie in de gaten
houden
 Pesten, uitsluiting, geweld, agressie  ingrijpen!
o UNIA
 Informeert de betrokkene over zijn rechten en zoekt samen met hem naar een
oplossing
 Campagnes voor gelijke kansen en tegen discriminatie
 Voor 17 discriminatiegronden
o Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen
 Op basis van geslacht
 Gelijkheid en discriminatie (met inbegrip van transgenders)

ETNISCHE-CULTURELE DIVERSITEIT

 Superdiversiteit
o Diversiteit reikt verder dan de aanwezig van verschillende nationaliteiten in onze samenleving
o Tal van andere criteria  etniciteit, geloof, legaal statuut, gender, taalkennis, werk, …
 = veel complexer geworden
o Welke 3 aspecten moeten aanwezig zijn voor superdiversiteit?
 PPT
o Wat zijn de 5 handelingsprincipes waaruit divers-sensitief werken vertrekt?
 PPT
 Immigratie
o Vluchtelingen, asielzoekers en mensen zonder papieren
 Oorzaken om op de vlucht te gaan  vervolging, geweld, oorlog
 Vluchteling = bescherming zoeken in een ander land
 Land noodgedwongen verlaten, vrijheid of leven is in gevaar

Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:

√ Verzekerd van kwaliteit door reviews

√ Verzekerd van kwaliteit door reviews

Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!

Snel en makkelijk kopen

Snel en makkelijk kopen

Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, Bancontact of creditcard voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.

Focus op de essentie

Focus op de essentie

Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper femkedebleye1. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €6,49. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 50843 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Start met verkopen
€6,49
  • (0)
In winkelwagen
Toegevoegd