Tentamen (uitwerkingen)
hrm2602 assignment 1 semester 2 distinction guarantee
- Vak
- Instelling
hrm2602 assignment 1 semester 2 distinction guarantee
[Meer zien]Voorbeeld 2 van de 11 pagina's
Voorbeeld 2 van de 11 pagina's
In winkelwagen
In winkelwagen
2 beoordelingen
Door: mnqwathi • 1 maand geleden
Door: ramarumorodney • 1 jaar geleden
Verkoper
Volgen
ModauAnswers
Ontvangen beoordelingen
Voorbeeld van de inhoud
HRM2602ASSIGNMENT 1
SEMESTER 2 2023
CLOSING DATE 17/Aug/2023
Example:
Question 1
Maria, an HR manager, is busy conducting performance appraisal interviews. Which of
the following is NOT the type of information that she would relay to employees during
their interviews?
Select one:
corporate goal feedback
personal relations feedback
salary information
performance improvement feedback
, Question 2
Phindile believes that she is ready to take the position of line manager in the auditing
section. She would have evaluated her ____________ for the line manager position.
Select one:
interests
performance
skills
aspirations
Question 3
____________ is the responsibility of an individual in career planning.
1. To develop a strategy to achieve career goals and satisfy employee needs
2. To develop a strategy to achieve career goals and employability attributes
3. To develop a strategy to achieve career goals and career counselling
4. To determine career opportunities and provide career development programmes
Question 4
Jimmy is a professional industrial engineer who has been employed in the organisation
for 20 years. He is thinking about resigning from the company because he does not see
any prospects of being promoted. To retain Jimmy’s technical expertise, the HR
manager suggests that the organisation should creates three high-ranking engineering
positions with more responsibilities and higher salaries. Following a discussion between
Jimmy and the HR manager. Jimmy feels satisfied with the solution and does not intend
to resign anymore.
Which ONE of the following could have led to Jimmy’s decision to remain at the
company?
Select one:
1.
career planning
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
√ Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, Bancontact of creditcard voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper ModauAnswers. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €4,76. Je zit daarna nergens aan vast.
Is Stuvia te vertrouwen?
4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)
Afgelopen 30 dagen zijn er 73091 samenvattingen verkocht
Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen