Samenvatting

Duurzaam tewerkstellingsbeleid - volledige samenvatting

1 keer verkocht

Vak
(V5G345)

Instelling
Katholieke Hogeschool VIVES (VIVES)

Samenvatting van alle hoofdstukken van het vak 'Duurzaam tewerkstellingsbeleid'. Bevat zowel cursus als ppt's.

[Meer zien]

Voorbeeld 4 van de 40 pagina's

Bekijk voorbeeld

Geupload op 20 november 2023
Aantal pagina's 40
Geschreven in 2023/2024
Type Samenvatting

€8,49

In winkelwagen

Op verlanglijstje

100% tevredenheidsgarantie
Direct beschikbaar na je betaling
Lees online óf als PDF
Geen vaste maandelijkse kosten

DUURZAAM TEWERKSTELLINGSBELEID
INLEIDING

DUURZAME INZETBAARHEID

Duurzame inzetbaarheid: is erop gericht mensen tot hun pensioen gezond, gelukkig en bekwaam aan het werk
te houden. Focus ligt hierbij voornamelijk op arbeidsomstandigheden, vitaliteit en een leven lang ontwikkelen.
Het is van toepassing op de hele beroepsbevolking, dus zowel werkenden als werklozen.

Hoe Wn helpen om in te kunnen spelen op veranderingen binnen hun organisatie, de arbeidsmarkt of hun
loopbaan?

- Juiste kennis en competenties aanleren om met veranderingen om te gaan binnen de organisatie,
arbeidsmarkt en loopbaan
- Wensen en noden van Wn in rekening brengen
- Maatregelen via werkomstandigheden, opleiding, vitaliteitprogramma’s, reïntegratie-trajecten,
jobredesign,…

Duurzaamheid op 3 nioveau’s:

- Macro  Duurzame arbeidsmarkt
- Meso  Duurzame organisaties
- Micro  Duurzame loopbanen

Aandacht voor:

- Activering
- Inclusie
- Welzijn

,REGULIERE ECONOMIE EN SOCIALE ECONOMIE

SOCIAAL ONDERNEMEN

 Maatschappelijke winst/meerwaarde willen realiseren

1. Tewerkstelling creëren en competenties versterken met het oog op duurzame loopbanen. De
aandacht gaat naar emancipatie, integratie en de positie van mensen uit kansengroepen. Waar
mogelijk doorstroom realiseren binnen de sociale economie en naar het normale economische circuit.
2. Duurzame ontwikkeling, milieuvriendelijke productieprocessen en producten en integrale milieuzorg.
3. Arbeid voorrang geven op kapitaal bij de verdeling van de opbrengsten. De opbrengsten vormen geen
doel op zich, maar zijn een middel om maatschappelijke doelen te realiseren.
4. Democratische besluitvorming : de betrokkenen krijgen inspraak in het beleid van de onderneming.

, 5. Maximale transparantie, onder meer op het vlak van algemeen beleid, financiën en interne en externe
relaties.
6. Kwaliteitsvolle relaties
o Bij externe relaties: win-winpartnerschap, waarbij kosten en baten gelijk worden verdeeld
o Bij interne relaties: kansen voor persoonlijke ontwikkeling, non-discriminatie en
arbeidsvoorwaarden v/h personeel
7. Positieve inbedding in maatschappij door in gesprek te gaan met de lokale gemeenschap en niet-
gouvernementele organisaties op het werkterrein. Partners werken samen en bouwen netwerken op.

 Goederen en diensten leveren waarvoor klanten en behoeften bestaan, zowel vandaag als in de toekomst.
Focus ligt op continuïteit, rendabiliteit en een efficiënte inzet van de middelen

DE WET VAN VRAAG EN AANBOD

Wet van vraag en aanbod: prijs v/e product/dienst komt tot stand o.i.v. het handelen v/d kopers en verkopers.
De prijs evolueert hierbij naar dat niveau waar gevraagde en aangeboden hoeveelheden van producten en
diensten aan elkaar gelijk zijn.

ECONOMIE (Producten/diensten)

- Aanbod > Vraag = overaanbod  lagere prijs  neerwaartse prijsdruk
- Aanbod < Vraag = vraag na verkochte totale productie  hogere prijs  opwaartse prijsdruk

ARBEIDSMARKT (Werk/arbeid)

- Aantal Wn > Aantal Wg = lager loon  werkloosheid
- Aantal Wn < Aantal Wg = hoger loon  nood aan arbeidskracht

ECONOMIE – CONJUNCTUREN – ARBEID

Bruto Binnenlands Product (BBP) = waarde v/d economie
= marktwaarde van alle goederen en diensten die er op 1 jaar tijd worden
geproduceerd

Economische groei wordt bepaald door:

- Consumptie/besteding (KT)
- Productiecapaciteit (LT)

Bestedingen kennen geen stabiel verloop  soms hoger dan de gemiddelde groei (trend) en soms lager
dan de gemiddelde groei (= conjunctuurbeweging)

Conjunctuur/fluctuatie = de verandering van het groeipercentage van de economie of de productie op de
korte termijn

- Productie(vraag) > productiecapaciteit = hoogconjunctuur
- Productie(vraag) < productiecapaciteit = laagconjunctuur
o Recessie = neergang productiegroei (terugval)
o Depressie = langdurige daling productiegroei

Laagconjunctuur en werkloosheid

 Werkloosheid als gevolg van laagconjunctuur (= conjuncturele werkloosheid)
 Minder vraag door consument -> -> minder moeten produceren

, SCHEMA

CONJUCTUURBELEID
DOEL: tot bestedingsevenwicht komen => evenveel besteding (consumptie) als productie

STIMULATIE ECONOMIE BIJ LAAGCONJUNCTUUR

 Overheid stimuleert de economie door haar eigen bestedingen (aankoop van producten en diensten)
te verhogen of belastingen te verlagen
o Anticyclisch conjunctuurbeleid = beleid tegen de conjunctuur in
 Monetaire autoriteiten verlagen de rente
o Niet aantrekkelijk om te sparen voor consument  geld wordt gebruikt om te consumeren

Dit zijn jouw voordelen als je samenvattingen koopt bij Stuvia:

Bewezen kwaliteit door reviews

Studenten hebben al meer dan 850.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet jij zeker dat je de beste keuze maakt!

In een paar klikken geregeld

Geen gedoe — betaal gewoon eenmalig met iDeal, Bancontact of creditcard en je bent klaar. Geen abonnement nodig.

Focus op de essentie

Studenten maken samenvattingen voor studenten. Dat betekent: actuele inhoud waar jij écht wat aan hebt. Geen overbodige details!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper ijena_debaets. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €8,49. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 68175 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 15 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Start met verkopen