Samenvatting
Samenvatting Socialezekerheidsrecht
- Instelling
- Katholieke Hogeschool VIVES (VIVES)
Sociale zekerheidsrecht gegeven door Renaat Hoop, tweede jaar rechtspraktijk.
[Meer zien]Voorbeeld 4 van de 80 pagina's
Voorbeeld 4 van de 80 pagina's
In winkelwagen
Voorbeeld van de inhoud
SOCIALE ZEKERHEIDSRECHTH1: De Sociale Zekerheid
1. WAT IS SOCIALE ZEKERHEID?
Strikte zin (bismarck) Ruime zin (beveridge)
= Geheel van voorzieningen die = Geheel van voorzieningen die eenieders
bescherming bieden tegen de nadelige bestaanszekerheid moeten waarborgen.
inkomensgevolgen van welbepaalde
omstandigheden (sociale risico’s).
- Voor werknemers - Voor iedereen zonder inkomen
- Percentage van laatstverdiende loon - Aantonen dat je behoefig bent
- Komt van RVA (via sociale bijdragen) - Komt van OCMW (via forfaitaire
bedragen op min. niveau)
2. ONTSTAAN VAN ONZE SOCIALE ZEKERHEID
19e eeuw: industriële revolute kapitalisme
Loonarbeid in fabrieken en steden
Afankelijkheidsrelate met nieuwe specifeke risico'rs vb. arbeidsongevallen
Bescherming via privé initateven (MOB)
Eind 19e eeuw: overheidstussenkomst bleek noodzakelijk (subsidiëring van
privaat initatef via 'rlandsbonden'r
Verplichte verzekeringen:
1903: arbeidsongevallen
Na WO I: pensioenen, beroepsziekten, gezinsbijslag, jaarlijkse vakante
Na WO II: Sociaal pact van 1944
Geleidelijke uitbreiding naar zelfstandigen
1
,3. BASISPRINCIPES VAN ONZE SOCIALE ZEKERHEID
Verzekering
Gewone verzekering Individueel – premiebetaling – statstsch – risico –
contractvrijheid – strikte koppeling premie en uitkering
Sociale verzekering Collectef – verplicht – sociaal risico – wetelijk
omschreven – losse koppeling premie en uitkering
Solidariteit
Verplicht karakter – herverdeling – gedeeltelijke overheidsfnanciering
- Solidariteit van de werkenden (bismarck)
- Solidariteit van de burgers (Beveridge)
4. STRUCTUUR VAN ONZE SOCIALE ZEKERHEID
Op basis van 3 socio-professionele categorieën:
- Werknemers
- Zelfstandigen
- Ambtenaren
Stelsel van de werknemers (of loontrekkenden)
= Verbonden door arbeidsovereenkomst (rekeninghoudend met uitbreidingen en
uitkeringen).
Bijdragen voor: (Bijlage 1)
- Ziekte en invaliditeit (gezondheidszorg)
- Gezinsbijslag
- Pensioenen
- Arbeidsongevallen
- Beroepsziekten
- Werkloosheid
- Jaarlijkse vakante
2
, Stelsel van de zelfstandigen
Bijdragen voor: (Bijlage 2)
- Ziekte en invaliditeit
- Gezinsbijslag
- Pensioenen
- Overbruggingsrecht
Stelsel van de ambtenaren (vastbenoemden)
A. Provincies, gemeenten en OCMW’s
Bijdragen voor:
- Gezondheidszorgen
- Gezinsbijslag
- Pensioenen
- Beroepsziekten
Rechtstreeks door werkgever:
- Arbeidsongevallen
- Arbeidsongeschiktheid
- Vakantegeld
B. Federale staat, gemeenschappen en gewesten
Bijdragen voor:
- Gezondheidszorgen
Rechtstreeks door werkgever:
- Arbeidsongevallen
- Arbeidsongeschiktheid
- Vakantegeld
- Pensioenen
- Beroepsziekten
- Gezinsbijslagen
3
, 5. ONDERWERPING
Territoriaal toepassingsgebied
A. Tewerkstelling in België
Onderworpen zijn:
Werknemers (belg of niet) die werkt in België voor een werkgever gevestgd in
België of met een exploitatezetel in België waarvan de werknemer afangt.
B. Grensoverschrijdende tewerkstelling
- Binnen de EU
- Bilateraal akkoord1
- Geen akkoord : onderworpenheid aan Belgische wetgeving indien < 6 maand
Personeel toepassingsgebied
Principe: Werknemer en werkgevers verbonden door een arbeidsovereenkomst.
Wettelijke verooedens:
- Apothekers (weerlegbaar)
- Handelsvertegenwoordigers (weerlegbaar)
- Studenten (weerlegbaar)
Gelijkstellingen en uitbreidingen:
- Statutairen
- Leerlingen
- Kunstenaars
- Personen aangewezen door de Koning die verbonden zijn om arbeidsprestates te
verrichten onder gezag van een ander persoon, zonder arbeidsovereenkomst
Lasthebbers van non-proftorganisates
Taxichaufeurs
Onthaalouders
1
Akkoord tussen 2 landen.
4
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
√ Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, Bancontact of creditcard voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper rechtspraktijkvivesstudent. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €6,49. Je zit daarna nergens aan vast.
Is Stuvia te vertrouwen?
4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)
Afgelopen 30 dagen zijn er 62890 samenvattingen verkocht
Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen