100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na betaling Zowel online als in PDF Je zit nergens aan vast
logo-home
Test Bank for Industrial/Organizational Psychology: An Applied Approach, 9th Edition by Aamodt €38,83   In winkelwagen

Tentamen (uitwerkingen)

Test Bank for Industrial/Organizational Psychology: An Applied Approach, 9th Edition by Aamodt

1 beoordeling
 176 keer bekeken  3 keer verkocht
  • Vak
  • Industrial Psychology
  • Instelling
  • Industrial Psychology

Test Bank for Industrial/Organizational Psychology: An Applied Approach, 9th Edition 9e by Michael G. Aamodt. Full Chapters test bank are included - Chapter 1 to 15 1. Introduction to I/O Psychology. 2. Job Analysis and Evaluation. 3. Legal Issues in Employee Selection. 4. Employee Selection:...

[Meer zien]

Voorbeeld 4 van de 205  pagina's

  • 15 maart 2024
  • 205
  • 2023/2024
  • Tentamen (uitwerkingen)
  • Vragen en antwoorden
  • Industrial Psychology
  • Industrial Psychology

1  beoordeling

review-writer-avatar

Door: onyinyechieze • 2 weken geleden

reply-writer-avatar

Door: StepsSol • 2 weken geleden

Thanks for your valuable feedback. Do not forget to visit us again for more documents you need. If you need any other document, let us know so we can help you further. We are available 24/7.

avatar-seller
Indicate the answer choice that best completes the statement or answers the question. 1. In a meta-analysis conducted to see if a particular training method is better than another,
the proper effect size to use would be:
a. d
b. r
c. Z
d. t 2. A _____ implies that each person in the population has an equal chance of being selected.
a. random sample
b. convenience sample
c. random assignment
d. convenience assignment 3. The Harvard Business Review is an example of a:
a. journal
b. trade magazine
c. magazine
d. bridge publication 4. An effect size (d) of .20 is considered:
a. small
b. large
c. moderate
d. significant 5. In an experiment designed to test the effect of noise on employee performance, noise is the ______ and
employee performance is the ______.
a. dependent variable / independent variable b. dependent variable / control variable
c. independent variable/dependent variable
d. control variable / dependent variable 6. I/O psychology examines factors that affect the _______ in an organization, whereas business fields examine
the broader aspects of running an organization.
a. people
b. marketing
c. stock performance d. mission statement
Page
1 Chap 01 9e Aamodt��������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������������� 7. Changes in employee behavior that result from an employee being studied or receiving increased attention from
mangers is called the:
a. Hawthorne effect
b. Premack principle
c. Pygmalion effect
d. Peter principle 8. Which of the following research methods can determine a cause-and-effect relationship? a. Correlational method
b. Quasi-experimental method
c. Archival method
d. Experimental method 9. What field research gains in _______ it loses in _______.
a. control / external validity
b. power / control
c. internal validity / power
d. external validity / control 10. The use of correlational analysis does not allow you to infer a cause-and-effect relationship. This is because a
third variable, a(n) ______ variable, often accounts for the relationship between the two variables.
a. intervening
b. energizing
c. superordinate
d. matching 11. A large research sample is nice to have, however, it may not be necessary if the experimenter can choose a(n)
______ sample and control for many of the ______ variables.
a. random / extraneous
b. extraneous / random
c. representative / nuisance
d. homogeneous / confounding 12. To ensure that subjects are participating in a study of their own free will, researchers must obtain :
a. permission from the APA
b. a writ of mandamus from the participants c. informed consent from the participants
d. a valid control group
Page
2
Name: Class: Date: Chap 01 9e Aamodt 13. If a researcher calculated a correlation coefficient of r = 1.27 between two variables, you would conclude that
there is a(n):
a. high correlation
b. very low correlation
c. error in the calculation
d. moderately low positive correlation 14. Which of the following survey methods has the lowest response rate?
a. n-person interview
b. Email
c. Mail
d. Phone interview 15. _____ research sacrifices external validity for control of extraneous variables whereas _____ research
sacrifices the control of extraneous variables for external validity.
a. Laboratory / field
b. Field / laboratory
c. Archival / quasi-experimental
d. Quasi-experimental / archival 16. According to your text, the most important reason for the reliance on research is that it ultimately:
a. reduces accidents
b. saves an organization money
c. increases employee satisfaction
d. reduces turnover 17. In a ______ ethical dilemma, there is a high level of uncertainty as to what is right or wrong.
a. rationalizing
b. type A
c. type B
d. deconstructive 18. To get accepted into a graduate program in I/O psychology, a student usually must take which of the following
standardized tests?
a. LSAT
b. MCAT
c. ASVAB
d. GRE
Page
3
Name: Class: Date: Chap 01 9e Aamodt 19. Which of the following research methods uses previously collected company records?
a. Experimental
b. Survey
c. Archival
d. Meta-analysis 20. Significance levels tell us the ______ significance of a study and effect size tells us the _______ of a study.
a. statistical / alpha level
b. practical / beta level
c. practical / statistical significance
d. statistical / practical significance 21. Which of the following would a student in a doctoral program usually have to complete but a student in a
master’s program would not?
a. Thesis
b. Dissertation
c. Internship
d. A statistics course 22. Which of the following is the reason for WHY a study obtains certain results?
a. Hypothesis
b. Idea
c. Correlation
d. Theory 23. The _____ were a husband-and-wife team who were among the first scientists to improve productivity and
reduce fatigue by studying the motions used by workers.
a. Watsons
b. Scotts
c. Binghams
d. Gilbreths 24. Most research in industry uses a ________ sample.
a. random
b. convenience
c. free
d. stratified
Page
4
Name: Class: Date: Chap 01 9e Aamodt

Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:

√  	Verzekerd van kwaliteit door reviews

√ Verzekerd van kwaliteit door reviews

Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!

Snel en makkelijk kopen

Snel en makkelijk kopen

Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, Bancontact of creditcard voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.

Focus op de essentie

Focus op de essentie

Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper StepsSol. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €38,83. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 73918 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Start met verkopen

Laatst bekeken door jou


€38,83  3x  verkocht
  • (1)
  Kopen