100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten
logo-home
Eerder door jou gezocht
Eerder door jou gezocht
logo
Economie integraal samenvatting hoofdstuk 16-17 €2,49
In winkelwagen
Snel navigeren naar
Voorbeeld
  2.  
  3. VWO / Gymnasium
  4.  
  5. Economie

Samenvatting

Economie integraal samenvatting hoofdstuk 16-17
 0 keer verkocht
  • Vak
  • Economie
  • Niveau
  • VWO / Gymnasium
  • Boek
  • Economie Integraal vwo Leeropgavenboek 3

Een goedkope en goede samenvatting over economie integraal de hoofdstukken 16 en 17. Over solvabiliteit, werkloosheid en liqiditeit etc. Ik behaal zelf altijd in de 7 mbv deze samenvattingen.

Voorbeeld 2 van de 5  pagina's

Document informatie

  • Nee
  • Hoofdstuk 16 tm 17
  • 18 juni 2024
  • 5
  • 2023/2024
  • Samenvatting

Onderwerpen

  • refirente
  • liqiditeit
  • solvabiliteit
  • inflatie
  • deflatie
  • uvw
  • werkloosheid
  • kwantitatief

Gekoppeld boek

book image

Titel boek:

Auteur(s):

  • Uitgave:
  • ISBN:
  • Druk:

Meer samenvattingen voor studieboek

  • Economie hoofdstuk 16 samenvatting
  • Economie hoofdstuk 15 samenvatting
  • Economie hoofdstuk 13 samenvatting
Alles voor dit studieboek (33)

Geschreven voor

  • Middelbare school
  • VWO / Gymnasium
  • Economie
  • 6
Alle documenten voor dit vak (2060)

Verkoper

avatar-seller
zliakardux

Ontvangen beoordelingen

Voorbeeld van de inhoud

Paragraaf 16.1 Beroepsbevolking, werkgelegenheid en werkloosheid
De arbeid bestaat uit:
- De vraag naar arbeid → bezette banen en vacatures
- Het aanbod van arbeid (beroepsbevolking) → alle werkende en werklozen
De beroepsbevolking bestaat uit alle personen tussen de 15 en 75 jaar die tenminste een uur
per week betaald werk hebben of recent naar betaald werk hebben gezocht en daarvoor direct
beschikbaar zijn. Inclusief zelfstandigen
Werkloze beroepsbevolking is alle personen in de leeftijd 15 tot 75 jaar, die een baan zoeken
van minimaal een uur per week, daarvoor onmiddellijk beschikbaar zijn en geen werk
hebben. Als je in aanmerking wil komen voor een werkloosheidsuitkering moet men zich als
werkzoekende laten registreren bij het UVW.
UVW, Uit-Voeringsinstituut-Werknemersverzekeringen.
Verborgen werkloosheid is die situatie waarin werklozen wel betaald werk zoeken, maar niet
staan geregistreerd. Bijvoorbeeld mensen die verwachten dat ze toch geen baan zullen vinden
en arbeidsongeschikten die wel kunnen werken als er voorzieningen worden getroffen voor
hun handicap. OF ZWART WERK
Wanneer is de markt gespannen? → er is sprake van een gespannen arbeidsmarkt wanneer er
een te kort is aan arbeid. Door een gespannen arbeidsmarkt kan een aanmoedigingseffect
ontstaan. Door een aanmoedigingseffect kan men gemakkelijk een baan vinden of mensen
gestimuleerd worden om actief te worden op de arbeidsmarkt. Werkgevers mogen niet te
hoge eisen stellen, hierdoor hebben mensen die eerst minder de kans hebben nu meer de kans.
Een arbeidsjaar is een maatstaf voor het arbeidsvolume, die wordt berekend door alle banen
om te rekenen naar voltijdbanen. Een voltijdbaan is een baan waarbij het aantal
overeengekomen te werken uren behoort bij een volledige dag-en weektaak.
Bruto participatiegraad → geeft het aandeel van de werkzame en werkloze
beroepsbevolking in de totale bevolking. Dit bereken je door:
Beroepsbevolking/ totale bevolking x 100
Wat is het i/a-ratio? → het i/a-ratio is dat mensen met een inkomen en of vermogen, betalen
via de belasting en sociale premies de uitkeringen van ‘uitkeringsgerechtigden’. Het is een
indicator voor het draagvlak van de sociale verzekeringen: hoe meer mensen werken, hoe
meer er belasting en premies worden betaald.
Paragraaf 16.2 Oorzaken van de werkloosheid
Er zijn twee belangrijke soorten werkloosheid:
Structurele werkloosheid → veranderingen in het productieproces leiden tot veranderingen
in de werkgelegenheid en zo tot veranderingen in de werkloosheid.

, Er zijn verschillende soorten structurele werkloosheid:
1. Kwantitatieve structurele werkloosheid
De productiecapaciteit in bedrijven en bij de overheid is niet groot genoeg om de hele
beroepsbevolking in te schakelen. Er is een te kort aan arbeidsplaatsen. Dit kan komen door:
- Arbeidskosten
- Concurrentie van lagelonenlanden
- Fusies en overnames
- Overheidsmaatregelen
Om kwantitatieve structurele werkloosheid tegen te gaan richt men zich op het vergroten van
de vraag naar arbeid
2. Seizoenswerkloosheid
Dit is de werkloosheid die samenhangt met seizoenmatige schommelingen in de
bedrijvigheid
3. Frictiewerkloosheid
Dit is de werkloosheid die ontstaat door de duur van de sollicitatieprocedures en of de duur
van de arbeidsbemiddelingen. Een factor is bijvoorbeeld lange sollicitatie en
selectieprocedure. Je spreekt van frictiewerkloosheid wanneer de duur van de werkloosheid
korter dan drie maanden blijkt te zijn.
Conjuncturele werkloosheid → consumenten, producenten, overheid en het buitenland
besteden samen minder dan er in een land kan worden geproduceerd.
Het tekortschieten van de effectieve vraag bij een gegeven productiecapaciteit. Oorzaken van
conjuncturele werkloosheid kunnen zijn:
- Een verminderd consumentenvertrouwen
- Afname van het producentenvertrouwen
- Bezuinigingen door de overheid
De werkloosheid kunnen bestreden worden door de effectieve vraag te vergroten. Door de
belastingtarieven te verlagen. Of investeringen verlenen.
Tuurlijk is er ook natuurlijke werkloosheid, de arbeidsmarkt is nooit in evenwicht.
Paragraaf 16.3 Arbeidsmarkt en lonen
Frictiewerkloosheid → het zoekproces naar de juiste baan respectievelijk de juiste
werknemer kost tijd.
Aanbodzijde verschillen in opleiding en ervaring voor heterogeniteit.
Vraagzijde verschillen in/tussen werkgevers, overheid, particuliere ondernemingen en grote
en kleine bedrijven. Deze zorgen voor diversiteit.

Dit zijn jouw voordelen als je samenvattingen koopt bij Stuvia:

Bewezen kwaliteit door reviews

Bewezen kwaliteit door reviews

Studenten hebben al meer dan 850.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet jij zeker dat je de beste keuze maakt!

In een paar klikken geregeld

In een paar klikken geregeld

Geen gedoe — betaal gewoon eenmalig met iDeal, Bancontact of creditcard en je bent klaar. Geen abonnement nodig.

Focus op de essentie

Focus op de essentie

Studenten maken samenvattingen voor studenten. Dat betekent: actuele inhoud waar jij écht wat aan hebt. Geen overbodige details!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper zliakardux. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €2,49. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 68175 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 15 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Start met verkopen
€2,49
  • (0)
In winkelwagen
Toegevoegd