Samenvatting
Samenvatting De ene bril is de andere niet
H4 - De ene bril is de andere niet Sociologie - Orthopedagogie (HoGent)
[Meer zien]Voorbeeld 2 van de 5 pagina's
Voorbeeld 2 van de 5 pagina's
In winkelwagenGekoppeld boek
Titel boek:
Auteur(s):
- Uitgave:
- ISBN:
- Druk:
Verkoper
Volgen
Voorbeeld van de inhoud
HOOFDSTUK 4 – DE ENE BRIL IS DE ANDERE NIETWE DRAGEN ALLEMAAL EEN BRIL! OVER SELECTIEVE WAARNEMING
Karl Popper : ‘Neem waar en noteer zorgvuldig wat u hebt waargenomen’
‘Zomaar’ waarnemen is moeilijk
Er is een invalshoek nodig
= selectiviteit
Belangrijk om stil te staan bij je eigen referentiekader & blinde vlekken
Blinde vlekken : je ziet niet alles, want je neem selectief waar
(focus op het ene, kan er voor zorgen dat je andere dingen niet ziet)
Criminaliteitsproces
Tussen bepaald gedrag & de veroordeling zit heel veel selectiviteit
Jongeren uit minderheidsgroepen lopen vaker het volledige proces door
Selectieve productie van criminaliteitscijfers
(Racial Profiling)
, Welke factoren dragen bij tot een selectieve waarneming?
1. Fysische en sociale beperkingen
o Sociale positie
o Belangen
2. Informatie (oordeel positief of negatief veranderen)
3. Onderwijs
4. Voorkeur of afkeer (Sissons-experiment : kledij zal bepalen hoe iemand naar je kijkt)
o Positieve of negatieve houding sociaal bepaald
o Socialisatie brengt ons attitudes bij, ethische & esthetische categorieën
5. Taal (& framen)
Om sociale fenomenen te ‘framen’ (= vanuit een bepaalde invalshoek)
Taal is NOOIT neutraal & maakt deel uit van ons referentiekader – Jan Blommaert
Stereotype termen om maatschappelijk fenomenen te framen
= in een bepaald betekeniskader plaatsen
Framing ook achter een politieke, sociale en/ of economische agenda
= GEVAARLIJK, grote invloed
OVER REFERENTIEKADERS, PYGMALION & STEREOTYPES
Vanuit eerdere ervaringen bouwen we systematisch een raamwerk op dat latere
waarnemingen zal beïnvloeden.
Sociale bril
1. Vormt een geheel
2. Belangrijke mate van stabiliteit, maar is niet onveranderlijk
3. Kunnen radicaliseren tot overtuigingen
4. In de samenleving bestaan vele referentiekaders
5. Grote groepen groeien immer op in ongeveer dezelfde (sociale) omstandigheden en
hebben daardoor analoge ervaringen
Cultuurpatroon (= groepsmatig gedeeld referentiekader)
Opvattingen
= bouwstenen van referentiekader & cultuurpatronen
Kunnen uitgroeien tot overtuigingen
Verschillende overtuigingen? Maatschappelijk spanningen
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
√ Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, Bancontact of creditcard voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper livlaenen. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €3,55. Je zit daarna nergens aan vast.
Is Stuvia te vertrouwen?
4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)
Afgelopen 30 dagen zijn er 82191 samenvattingen verkocht
Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen