Samenvatting
Samenvatting Werken met Netwerken (alles voor examen) - Artevelde
- Instelling
- Arteveldehogeschool (Artevelde)
Dit is een samenvatting gebaseerd op de lessen, cursus en ppt.
[Meer zien]Voorbeeld 4 van de 37 pagina's
Voorbeeld 4 van de 37 pagina's
In winkelwagenVerkoper
Volgen
Voorbeeld van de inhoud
Werken met netwerken1. Inleiding
1. Actuele context
• Vanaf 20ste eeuw
• Medisch model of DEFECT model
• Institutionalisering en professionalisering van de zorg
• Segregatie
• GEVOLG?
• Negatieve kijk op familie en vrienden
• 1970 —> paradigmaverschuiving : ONTWIKKELINGSMODEL (Van Gennep)
• Uitgangspunt: mogelijkheden van de persoon
• Maximale ontwikkelingskansen bieden
• Normalisatie integratie
• 2000: Burgerschapsparadigma
, • Iedereen is deel van de samenleving (inclusie)
• Pedagogische visie
• Vermaatschappelijking van de zorg
• Veranderde rol hulpverlener —> niet meer expert maar betrokkene
• Hulpverlener —> facilitator voor cliënt
• 3 pijlers
• Participatie en inclusie
• Verbinden van formele en informele zorg
• Intersectorale samenwerking
2. Het begrip netwerk
gezinsvervangend werken ➡ gezinsgericht werken ➡ contextbegeleiding
• Hendrix (1997):
Sociaal netwerk = een groep mensen met wie 1 persoon duurzame banden onderhoudt voor
vervulling van noodzakelijke levensbehoeften.
• Praktische hulp
• Emotionele steun
• Ontspannende activiteiten
• Van Gennep en Smit —> “Netwerken van mensen met een verstandelijke handicap”
• Behouden en hebben van netwerken ==> 1 van belangrijkste pijles voor begeleiding
• 5 activiteiten/strategieën RADIO:
1⃣ Reanimeren netwerk : nieuw leven inblazen
2⃣ Activeren netwerk : kwaliteiten netwerk en cliënt en/of betrokkenheid vergroten
3⃣ Deblokkeren netwerk : verstoring bespreken + praktische blokkades ophe en
4⃣ Intensivering : contacten verdiepen
5⃣ Onderhouden : energie steken in relaties (2-richtingsverkeer)
( 6⃣ Uitbreiden netwerk)
ff
,SAMENGEVAT :
Netwerk?
Hendrix (1997) Van Gennep (1999) en Smit
Sociaal netwerk: groep mensen met wie 1 persoon Hebben en onderhouden van netwerken: 1 van
min of meer duurzame banden onderhoudt voor de de belangrijkste pijlers voor de begeleiding van
vervulling van noodzakelijke levensbehoeften personen met een beperking of in een moeilijke
thuissituatie
Strategieën (Van Gennep + Smit) —> (RADIO)
2. Basishouding bij het werken met netwerken
1. Empowerment
• Geen eenduidige de nitie:
Empowerment = proces waarin individuen en groepen meer invloed krijgen over gebeurtenissen
en situaties die voor hen belangrijk zijn.
Volgens Embregts (2012) : Empowerment van cliënten betekent het ontwikkelen van vaardigheden
die leiden tot een toename van zelfbewustzijn en zelfbepaling bij cliënten zelf.
Toegepast naar netwerken: gezinnen of families versterken in hun kunnen en hun besef van kunnen
(niet uit handen nemen, maar zelf tot oplossingen komen met ondersteuning)
• Bateson:
• Power from within : zelfvertrouwen, zelfzekerheid, kritische bewustwording in het netwerk
• Power with : door de sociale steun van de omgeving, de context van de context
• Power to : om invloed uit te oefenen op samenlevingsniveau (bv Groep mensen in armoede)
• NADRUK = OP DE KRACHT DIE MENSEN HEBBEN IPV OP HUN TEKORTKOMING
• Hulpverlening die werkt met empowerment
• Mensen in hun eigenwaarde kunnen blijven
• Meer greep en controle op hun leven houden
• Empowerment bij netwerken ≠ evident:
• Strookt niet altijd met onze ‘hulpvaardige houding’
• Gevaar voor betutteling!
fi
, • ‘Wij weten wat goed is voor jou, wij helpen jou wel’ —> geven onszelf lastige job —>
verklaren onszelf ‘God-de-vader’ —> lasten wereld en wat goed is voor de ander met moeite
dragen
• Geeft extra deuk in al zwakke zelfwaardegevoel van cliënt
Zelfwaardegevoel ➡ BROODNODIG! ➡ geloof in eigen hulpbronnen en krachten
• Visie Milton Erickson:
• Taak hulpverlener : mensen helpen hun hulpbronnen te ontdekken + deze te gebruiken +
strategie meegeven die ook bruikbaar is in andere situaties
• Centraal in visie : iedere cliënt voldoende hulpbronnen (bewust of onbewust) —>
problemen oplossen waarvoor ze hulp vragen
• Hulpverlening : proces om mensen te helpen hun eigen hulpbronnen te mobiliseren
==> leren om eigen problemen op te lossen
2. Klant is koning?
• Cliënt niet klakkeloos volgen : onrealistische of onduidelijke doelen
• Tijd nemen : onderhandelen, ‘vraag achter de vraag’ ontdekken
• Respectvolle benadering : actief luisteren, gezamenlijke doelen stellen
• Versterken cliënt/netwerk: hulpbronnen ontdekken en benutten
• Mandaat vergroten: duidelijkheid en afstemming creëren voor e ectieve begeleiding
ff
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
√ Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, Bancontact of creditcard voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper Alexx. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €7,36. Je zit daarna nergens aan vast.
Is Stuvia te vertrouwen?
4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)
Afgelopen 30 dagen zijn er 61231 samenvattingen verkocht
Opgericht in 2010, al 15 jaar dé plek om samenvattingen te kopen