Interview
La dynamique de la répartition des revenus
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meisulan12
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Economie 1 STMGChapitre 6 : La dynamique de la répartition
des revenus
1. Quelles sont les origines des revenus primaires
des ménages ?
A. La composition des revenus primaires des ménages
Les revenus primaires des ménages sont composés de ceux du facteur travail (revenus
d’activité) et de ceux du facteur capital (revenus du patrimoine ou revenus de la
propriété).
Les revenus d’activité se décomposent en :
– revenus du travail salarié (rémunérations des salariés : salaires et charges
sociales) ;
– revenus d’activités non salariées (EBE ou excédent brut d’exploitation, tel que le
revenu mixte des entrepreneurs individuels). Un entrepreneur individuel perçoit un
revenu mixte qui rémunère à la fois son travail (il travaille dans sa propre entreprise) et
son capital (il possède son entreprise et perçoit, à ce titre, des revenus de la propriété).
Les revenus du patrimoine (ou de la propriété) se composent des revenus de la
propriété (dividendes, intérêts et loyers).
B. L’évolution de la structure des revenus primaires des
ménages
Le revenu primaire des ménages courant est passé de 33,0 milliards d’euros en 1960 à 1
603,6 milliards en 2017.
La rémunération des salariés (salaires bruts, cotisations sociales employeurs) représente
plus de
70 % du total des revenus primaires (75,8 % en 2017) suivi de l’EBE et des revenus
mixtes avec près de 20 % du total (19,2 % en 2017) puis des revenus de la propriété et
du patrimoine (5,0 %).
2. Comment la valeur ajoutée est-elle partagée ?
A. Le partage de la valeur ajoutée
Une entreprise ajoute de la valeur aux biens et services qu’elle consomme en leur
incorporant du travail et du capital et en les transformant en un produit dont la valeur est
plus élevée. La valeur ajoutée représente la richesse créée par les entreprises. Elle
permet à l’entreprise de rémunérer ceux qui par leur travail et/ou par leur capital ont
permis cette création de richesse.
Le partage de la valeur ajoutée permet de rémunérer principalement :
– le facteur travail avec les salaires (salaires nets + charges sociales) ;
– le facteur capital avec l’excédent brut d’exploitation, qui se répartit en dividendes
(versés aux propriétaires de l’entreprise), en intérêts destinés aux prêteurs et en
autofinancement, qui correspond aux amortissements du capital fixe et aux bénéfices
non distribués ;
– les impôts sur la production.
B. Les enjeux du partage de la valeur ajoutée
Le partage de la valeur ajoutée représente un enjeu déterminant de la croissance et du
développement.
Il doit se situer à un niveau qui permette à la fois une consommation élevée des ménages
salariés et des investissements des entreprises :
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