Het nieuwe organiseren samenvattingen (1e druk)

Eindopdracht van de masterclass toegepaste organisatiekunde van de Master Management, Cultuur en verandering. Cijfer 8. Feedback toegevoegde laatste pagina. Exameninformatie: 1. Wat levert u in? Het product dat u inlevert ter afsluiting van deze Masterclass is een praktijkplan, dat u individueel maakt. In het praktijkplan presenteert u een herontwerp van (een onderdeel van) uw organisatie, volgens de integrale ontwerpbenadering uit hoofdstuk 2 van het boek Het nieuwe organiseren. Bij het maken...

In het document worden de belangrijkste onderwerpen van het vak Organisatie Ontwerp behandeld. Deze onderwerpen komen van het boek, slides en extra bladen. De samenvatting bevat delen uit MST, LEAN en HCJD. Verder zijn er tips en vragen beschreven op basis van de eerdere tentamens uit 2020-2021. De samenvatting is zo geschreven dat deze makkelijk te lezen is en gemakkelijk gebruikt kan worden bij het tentamen.

In het document worden alle colleges toegelicht. De samenvatting omschrijft alle belangrijke onderwerpen die zijn besproken tijdens de colleges. Enkel de belangrijkste onderwerpen zijn meegenomen die noodzakelijk zijn voor het maken van de opdrachten, het tentamen en voor het leren. Het verslag is zo geschreven dat het gemakkelijk te lezen is en geen opsomming van de punten van de slides.

Samenvatting Organisatieontwerp, Business Administration, Radboud Universiteit. De samenvatting bevat alle informatie uit de relevante hoofdstukken (behalve hoofdstuk 6, 8, 16, 17, 18), de verplichte artikelen, de hoorcolleges, en twee videocolleges. Zeer uitgebreid met aantekeningen uit de hoor- en werkcolleges.

Dit document bevat mijn notities van de lessen van veranderingsmanagement, gedoceerd door Steven Dhondt in het academiejaar 2022-2023.

Deze samenvatting omschrijft de verschillende culteren van verschillende bedrijven door de jaren heen.

Aantekeningen van de module toegepaste organisatiekunde. Master Management, Cultuur en verandering

Samenvatting Organisatieontwerp, Business Administration, Radboud Universiteit. De samenvatting bevat alle informatie uit de relevante hoofdstukken (behalve hoofdstuk 6, 8, 16, 17, 18), de verplichte artikelen, de hoorcolleges, en twee videocolleges. Zeer uitgebreid met aantekeningen uit de hoor- en werkcolleges.

Dit document bevat mijn notities van de lessen van veranderingsmanagement, gedoceerd door Steven Dhondt in het academiejaar 2022-2023.

In het document worden alle colleges toegelicht. De samenvatting omschrijft alle belangrijke onderwerpen die zijn besproken tijdens de colleges. Enkel de belangrijkste onderwerpen zijn meegenomen die noodzakelijk zijn voor het maken van de opdrachten, het tentamen en voor het leren. Het verslag is zo geschreven dat het gemakkelijk te lezen is en geen opsomming van de punten van de slides.

In het document worden de belangrijkste onderwerpen van het vak Organisatie Ontwerp behandeld. Deze onderwerpen komen van het boek, slides en extra bladen. De samenvatting bevat delen uit MST, LEAN en HCJD. Verder zijn er tips en vragen beschreven op basis van de eerdere tentamens uit 2020-2021. De samenvatting is zo geschreven dat deze makkelijk te lezen is en gemakkelijk gebruikt kan worden bij het tentamen.

Deze samenvatting omschrijft de verschillende culteren van verschillende bedrijven door de jaren heen.

Eindopdracht van de masterclass toegepaste organisatiekunde van de Master Management, Cultuur en verandering. Cijfer 8. Feedback toegevoegde laatste pagina. Exameninformatie: 1. Wat levert u in? Het product dat u inlevert ter afsluiting van deze Masterclass is een praktijkplan, dat u individueel maakt. In het praktijkplan presenteert u een herontwerp van (een onderdeel van) uw organisatie, volgens de integrale ontwerpbenadering uit hoofdstuk 2 van het boek Het nieuwe organiseren. Bij het maken...

Uitgebreid document met alle belangrijke zaken die je moet weten voor het tentamen Organisatieontwerp.