Toekomst - Samenvattingen, Notities en Examens

Dit is een geslaagde NCOI moduleopdracht strategische personeelsplanning van Personeelsplanning en Organisatie 2024. Onderwerp: stel een plan op waarmee je in jouw ogen de ideale medewerkers krijgt door SPP. Best een pittige opdracht om te maken, omdat de modellen (SPP Moonen, HR3P-Matrix e.d.) geintegreerd moeten worden met de praktijk. Ik heb de bedrijfsinfo uit de bijlagen gehaald ivm privacy en ik heb alles gewoon bedrijf A genoemd. Je kunt er dus van alles van maken. Vooral de layout vind ...

Het document omvat vier onderdelen. Casus 1 - mantelzorg Welke theoretische verklaring kunt u geven voor het innerlijke conflict van mevrouw Koster op het moment dat zij merkt dat zij onvoldoende steun aan haar man kan bieden in de periode vóór de verhuizing? Beschrijf in een paar zinnen de aanvullende zorgvraag van meneer én mevrouw Koster die is ontstaan in de periode vóór de verhuizing. Welke combinatie van formele en informele zorg past volgens u bij deze zorgvraag? Benoem de pe...

In de huidige snel veranderende omgeving, waarin innovatie, technologie en globalisering zich snel ontwikkelen, staat de financiële sector voor de uitdaging om relevant te blijven. Het succes van organisaties is daarbij sterk afhankelijk van de capaciteit van medewerkers om zich aan te passen aan deze veranderingen. Denk bijvoorbeeld aan de opkomst van AI, fintech, cybercrime, etc. De digitale transities benadrukken de noodzaak van een cultuur waarin leren centraal staat. De opkomst van de...

Proeven van bekwaamheid profielkerntaak 2 uitwerking van examenopdracht 4 uit de BPV module (Beroepspraktijkvorming module). De student heeft de bijzondere (les)- activiteiten en de buitenschoolse activiteiten zodanig georganiseerd en gecoördineerd dat de kwaliteit en continuïteit van de activiteiten gewaarborgd is. Er zijn verbeterpunten voor de toekomst geformuleerd.

Hallo student! Net zoals jij heb ik gebruik gemaakt van voorbeelden wat mij altijd goed op weg heeft geholpen. Ik hoop dat ik nu jou mag helpen hiermee. Deze moduleopdracht van het vak Recruitment en Personeelsplanning heb ik in mijn eerste jaar gemaakt (april 2021) van de opleiding HBO Associate Degree HRM en met een 9,5 mogen afronden. Inmiddels heb ik in juni 2023 mijn diploma behaald en heb ik de opleiding met een 8,2 afgerond. Hierbij de beoordeling van de beoordelaar: De opdracht is ui...

Samenvatting van alle literatuur (boek en artikelen), jurisprudentie en werkgroepen van het vak Verdieping Strafprocesrecht. Cijfer: 8 Samenvatting per week (week 1 t/m 7) uit studiejaar 2023/2024. Artikelen: Week 1: Totaalstrafrecht; Punitief populisme en de rol van strafrechtswetenschap ; Uitbreiding taakstrafverbod: een schoolvoorbeeld van onomkeerbare symboolpolitiek; Afspraken zonder regels: een analyse van het gebruik van procesafspraken in recentejurisprude...

Je vindt hier het laatste portfolio van de pabo. Dit is het portfolio startbekwaam 3. Dit is je afstudeerportfolio. Ik heb voor mijn portfolio een 8.0 gehaald. In het portfolio gaat het o.a. over je eigen ontwikkeling en de leerdoelen voor de toekomst maar ook over je visie, onderwijsontwikkelingen en je professionaliteit. Het verslag is volledig maar geanonimiseerd.

Volledige samenvatting van Reisprofessional van de toekomst

Samenvatting Praktische Economie module 4 Heden Verleden Toekomst (VWO) 4 hoofdstukken

In dit uitgebreide verslag is de casus van een oudere persoon uit de praktijk uitgewerkt. 2 december 2022 is mijn verslag beoordeeld met een 8,9! In het eerste deel van het verslag wordt de casus van deze persoon omschreven en is zijn kwetsbaarheid bepaald. Bij aanvang van de opdracht is er een geriatrisch assessment uitgevoerd bij hem met behulp van verschillende risico signaleringsinstrumenten. Daarna zijn de resultaten van het screenend assessment weergegeven in tabellen. Door middel van ...