Eenzijdig Samenvattingen, Notities en Examens

Een samenvatting van het verbintenissenrecht die je kan helpen om het tentamen in één keer te halen!

Eenrichtingsfeedback is oude koek. Feedback waarbij de werknemer rustig en vooral eenzijdig de baas aanhoort is niet meer van deze tijd. In deze uitgebreide praktijkgerichte afstudeerscriptie wordt een implementatieplan omschreven voor medewerker feedback 3.0. Tweerichtingsverkeer, persoonlijke ontwikkeling en eigen inbreng zijn enkele eenvoudige voorbeelden. Maar hoe ga je dit in de praktijk uitvoeren? Dat wordt tot achter de komma precies uitgelegd met tijdsplanning en verantwoording van alle ...

samenvatting van de stof van blok 1 inleiding sociaal recht jaar 1

Dit is een samenvatting van het boek arbeidsrecht 2020 voor de professional. Ik volgde de minor kantonrecht aan de Hogeschool Leiden. Dit is het onderdeel arbeidsrecht van deze minor. De bovenstaande hoofdstukken heb ik samengevat. Naast een samenvatting van het boek staan er ook aantekeningen uit de lessen en voorbereidingen voor de lessen in.

Een volledige samenvatting over Arbeidsrecht voor elke HBO-student. Hierin staan alle onderwerpen van Arbeidsrecht beschreven en een heldere omschrijving per onderdeel. Er zit een overzichtelijke opmaak in. De samenvatting heeft mijzelf meer overzicht over de stof gegeven. Ik heb zelf met behulp van deze samenvatting een 8,5 gehaald. Ik hoop dat ik je ermee kan helpen. Succes! *GEEN ARTIKELNUMMERS TOEGEVOEGD*

Samenvatting over de stof uit week 1 van Toetsende Statistiek, met als hoofdonderwerp: Steekproevenverdelingen en Hypothesetoetsing.

Alle soorten recht komen aan bod: privaatrecht, publiekrecht, straf(proces)recht, staatsrecht, bestuursrecht. Vaak getoetst in het eerste blok van de opleiding. Deze samenvatting is echter een goede start richting het vervolg van je opleiding!

Samenvatting boek 'Praktisch arbeidsrecht': - Hoofdstuk 1: Nieuw personeel; aanstellingsmogelijkheden - Hoofdstuk 2: Sollicitatiefase; geen discriminatie - Hoofdstuk 3: Aanstellingskeuring; voorwaarden - Hoofdstuk 4: Soorten overeenkomsten - Hoofdstuk 5: Mondeling of schriftelijk contract - Hoofdstuk 6: Welke cao is van toepassing? - Hoofdstuk 7: Loon, vakantie en arbeidstijden - Hoofdstuk 8: Arbeidsvoorwaarden die niet in wet en cao zijn geregeld - Hoofdstuk 9: Boetebeding, proeftijdbeding, c...

Hoofdstuk 2 rechtsfeiten