Gesla Samenvattingen, Notities en Examens

Dit is een nieuwe (juni 2023) versie van NCOI moduleopdracht Managementvaardigheden. Hoofdvraag: hoe gaan we de communicatie binnen een bedrijf verbeteren? Het gaat hier om een sportbedrijf, maar je kunt ieder bedrijf gebruiken. Het gaat vooral om de theorie van Hunsaker, Korthagen, Leary, Quinn en McKinsey. Ik heb alle literatuur stevig verwerkt, omdat ze dat heel belangrijk vinden. Ik heb de bijlagen er allemaal in gelaten, scheelt weer zoekwerk. Geslaagd met een 8,5.

Dit is een document met lesnotities van de colleges van 2024 van professor Nicolas Carette van bijzondere overeenkomsten. Ik heb mijn lesnotities aangevuld met het handboek (handboek bijzondere contracten deel 1, 2 en 3). De samenvatting heeft 247 pagina's.

Dit is een overzichtelijke samenvatting van het vak bestuursrecht. De samenvatting bevat de powerpointinformatie, het boek, schema's en wetsartikelen. Aangezien de samenvatting 90 pagina's is, is dit een handige samenvatting om de kern mee te blokken en de leerstof te herhalen.

Dit is een geslaagde NCOI moduleopdracht Marketingmanagement van HBO Bachelor Bedrijfskunde uit 2024. Onderwerp: Operationeel marketingplan met ontwikkelingen, de portefeuilleanalyse, concurrentieverhoudingen en de economische analyse. Zie de inhoudsopgave voor alle inhoud. Geslaagd met een 8!

Volledige samenvatting van Criminologische Psychologie. Door enkel deze samenvatting te leren ben ik in 1e zit geslaagd! Deze samenvatting bevat slides + notities + verwerking van reader voor elke les. Deze samenvatting is heel overzichtelijk en studeer klaar!

Dit is een geslaagde NTI module Juridisch Dossiermanagement uit 2024. Onderwerp: maak een dossier en leer hoe je met privacy omgaat en persoonsgegevens verwerkt. Ik heb alle bijlagen erin gelaten. NTI vind het vooral belangrijk dat je veel val recente bronnen gebruik maakt. Geslaagd met een 8.

Dit is een geslaagde NCOI moduleopdracht Strategische Personeelsplanning van feb. 2024. Hoofdstuk 1 Strategische personeelsplanning in de organisatie / Hoofdstuk 2 Kwalitatieve en een kwantitatieve personeelsbehoefte / Hoofdstuk 3 Relatie SPP, recruitment en andere HR thema’s / Hoofdstuk 4 Nut toepassen SPP / Hoofdstuk 5 War of Talent / Hoofdstuk 6 Actualisatie recruitmentproces. Geslaagd met een 8 in feb. 2024.

Dit is een samenvatting van inleiding in de criminologische psychologie (powerpoint + lessen+boek) waar ik een 16/20 op haalde van de eerste keer!! Deze samenvatting is heel overzichtelijk en al het nodige staat hierin voor te studeren voor de examens:)) Ik ben van al mijn vakken geslaagd voor de eerste keer dus kijk gerust eens naar mijn andere samenvattingen die online staan!

Dit is een geslaagde moduleopdracht HRM uit 2023 van het NCOI. Onderwerp: In de moduleopdracht wordt beschreven hoe de organisatie, uitgaande van de organisatiestrategie, zorg kan dragen voor een optimale fit tussen de medewerkers en de organisatie. Vooral de modellen van Ulrich en Vinke zijn veel werk dus dit voorbeeld kan heel veel tijd schelen. Geslaagd met een 8 in 2023.

Dit is een heel uitgebreide samenvatting van wat er verteld is in de lessen, de powerpoints en het boek (alles wat je nodig hebt dus)!!! Met deze samenvatting heb ik van de eerste keer een 15/20 gehaald op dit vak :) Ik ben voor al mijn vakken geslaagd vanaf de eerste keer, dus kijk gerust eens naar mijn andere samenvattingen die online staan!