Omgaan met diversiteit Samenvattingen, Notities en Examens

De casus gaat over Hakim Massoudi, Hakim is hoogbegaafdheid en heeft autisme. Hakim worstelt daarnaast met verslavingen, waaronder drugs en gokken. Er zijn conflicten binnen de familie als gevolg van religieuze en culturele verschillen. De cliënt heeft te maken gehad met racistische ervaringen tijdens zijn onderwijs. Het gezin is vervolgens verhuist naar een andere stad in een poging om de situatie te verbeteren. Er wordt gesproken over de mogelijkheid van noaberschap als een vorm van lokale ge...

PPT, cursus en eigen notities

De professional signaleert en analyseert, met behulp van een analyse model, een complex gezondheidsprobleem van een doelgroep waarbij risico-, beschermende-, gedrags- en omgevingsfactoren in kaart worden gebracht. De professional geeft inzicht in visies tussen omgaan met gezondheid en ziekte in heden en verleden. De professional houdt binnen de analyse rekening met diversiteit en legt relatie met medische kennis. De professional onderbouwt bevindingen binnen de analyse met passende bronnen. De p...

Omvat: - hoofdstuk 1: meerzijdige identiteit - hoofdstuk 2: het begrip “cultuur” - hoofdstuk 3: het ontstaan van een diverse samenleving - hoofdstuk 4: beeldvorming v diversiteit - hoofdstuk 5: communicatie in diversiteit - hoofdstuk 6: cultuur-sensitieve zorg en cultuur-sensitieve hulpverlening

Het succes van een scriptie Commerciële Economie hangt sterk af van de kwaliteit van de hoofdvraag. Een goede hoofdvraag is essentieel voor een gedegen afstudeeronderzoek, omdat deze de basis vormt van het hele onderzoeksproject en omdat-ie bepaalt welke onderwerpen moeten worden onderzocht. Een goed opgestelde en goed gestructureerde hoofdvraag zorgt ervoor dat je onderzoek gericht en relevant blijft, zodat je een effectief en overtuigend betoog kunt schrijven. In deze gids heb ik een l...

Dit is een samenvatting van het vak 'Omgaan met diversiteit'. De hoofdstukken die besproken worden zijn identiteit en cultuur, verschillen begrijpen (enkele vormen van diversiteit nader bekeken), polarisatie, stereotypen/vooroordelen/discriminatie/racisme en competenties in het omgaan van diversiteit. !OPGELET: het TOPOI-model zit hier niet (hoofdstuk 5)!

samenvatting van alle lessen en powerpoints er was geen cursus

Podcast kolonialisme van Olivia Rutazibwa

Podcast cafe blond

LOI social work module omgaan met diversiteit Mijn cijfer was een 8.5. Ik hoop dat dit document je kan helpen met het behalen van een voldoende.