Alignment 2.0 samenvattingen (1e druk)

Portfolio-opdracht voor Internal Branding and Employer Branding, behaald met een 8,1! In deze opdracht geef in antwoord op de onderzoeksvraag: hoe kunnen we huidige medewerkers motiveren en betrokken houden en getalenteerde nieuwe medewerkers aantrekken? Ik heb dit gedaan voor de organisatie KPN. Deze portfolio kan je een goed voorbeeld geven of als leidraad dienen bij het maken van je eigen opdracht.

Portfolio-opdracht voor Internal Branding and Employer Branding, behaald met een 8,1! In deze opdracht geef in antwoord op de onderzoeksvraag: hoe kunnen we huidige medewerkers motiveren en betrokken houden en getalenteerde nieuwe medewerkers aantrekken? Ik heb dit gedaan voor de organisatie KPN. Deze portfolio kan je een goed voorbeeld geven of als leidraad dienen bij het maken van je eigen opdracht.