Hierbij een oefententamen in het Nederlands. Het bevat 80 vragen. Er zijn 60 vragen over de literatuur (dus 10 vragen per probleem) en 20 vragen over de lectures (dus 2 vragen per lecture). Het bestaat uit twee delen: oefentoets 1 en oefentoets 2. Beiden oefentoetsen bevatten 40 vragen (5 vragen pe...
Vraag 1
Stelling I: Wanneer er bij een persoon geheel geen motivatie aanwezig is, zal er ook geheel geen
prestatie zijn.
Stelling II: Het eten van een boterham wanneer je honger hebt is een voorbeeld van het metafoor:
‘mens als machine’
A. Beiden stellingen zijn juist
B. Stelling I is juist
C. Stelling II is juist
D. Beiden stellingen zijn onjuist
Vraag 2
Welke persoonlijkheidseigenschappen van de Big Five zijn het meest voorspellend voor motivatie?
A. Conscientiousness en emotionele stabiliteit
B. Conscientiousness en openheid
C. Extraversie en emotionele stabiliteit
D. Extraversie en openheid
Vraag 3
Wat is volgens Vroom’s VIE theorie voor een werkgever van een inpakfabriek GEEN manier om
motivatie te verhogen?
A. Door te benadrukken dat je met deze baan een hoger salaris hebt dan bij alle andere
inpakfabrieken in de buurt.
B. Door te benadrukken dat wanneer de werknemer een x aantal koekjes heeft ingepakt, deze
persoon daarvoor beloond zal worden.
C. Door te benadrukken dat de wensen van de werknemer gehoord worden door de werkgever
en dat de werkgever daarnaar zal luisteren.
D. Door te benadrukken dat wanneer de werknemer op tijd begint en hard werk, de werknemer
meer voor elkaar krijgt op een dag.
Vraag 4
Stelling I: wanneer een werknemer geen ruimte heeft om een eigen invulling te kunnen geven aan
een baan, heeft dit meer invloed op motivatie volgens het JCM dan wanneer een werknemer de taak
niet goed kan identificeren.
Stelling II: Het Job Characteristics Model (JCM) van Hackman & Oldham (1975) is universeel.
A. Beiden stellingen zijn juist
B. Stelling I is juist
C. Stelling II is juist
D. Beiden stellingen zijn onjuist
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper renskefrieswijk. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €6,49. Je zit daarna nergens aan vast.