,Inleiding
Naar aanleiding van onze opdracht voor PMA hebben wij gekozen om onderzoek te doen naar de
HRM-afdeling van Jumbo supermarkten. Als referentie hebben wij gekozen voor Jumbo Bosmans in
Cuijk. Doordat deze supermarkt gerund wordt door de vader van Flo hebben wij een interview kunnen
doen met de HRM-manager van Jumbo Cuijk om zo antwoorden te krijgen op de vragen uit ons
onderzoek.
Door dit verslag hebben wij inzicht gekregen in de HRM-afdeling van de Jumbo. Dit aan de hand van
verschillende onderwerpen en aspecten.
Jumbo is een Nederlandse keten in supermarkten en is met een marktaandeel van 21% de een na
grootse supermarktketen in Nederland. Jumbo staat bekend om de laagste prijsgarantie en service
met een lach.
Lesweek 1: strategisch HRM........................................................................................................................... 5
Wat voor soort bedrijf is het?...............................................................................................................................5
Wat willen ze met het bedrijf bereiken?..............................................................................................................6
Wat betekent dat voor HR?..................................................................................................................................7
Hoe zien de personele kengetallen eruit?............................................................................................................8
Wat zijn de marktontwikkelingen?......................................................................................................................8
Lesweek 2: arbeidsmarkt, personeelsplanning en stroombeleid.....................................................................9
Lesweek 3: werving en competenties........................................................................................................... 10
Lesweek 4: motivatie en werken.................................................................................................................. 11
Lesweek 5: rechtspositie (volks- en werknemersverzekeringen, CAO, medezeggenschap en OR, pensioen)...13
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper reneerensen02. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €4,99. Je zit daarna nergens aan vast.