College aantekeningen
ADMS 1000 Class notes
- Vak
- Instelling
This is a document that summaries all of the important e-book topics and terminologies in ADMS 1000 along with detailed explanations of keywords and theories.
[Meer zien]Voorbeeld 2 van de 14 pagina's
Voorbeeld 2 van de 14 pagina's
In winkelwagen
In winkelwagen
gesponsord bericht van onze partner
Verkoper
Volgen
ogochukwuad
Voorbeeld van de inhoud
ADMS 1000 D CLASS NOTES E-book chapter 1
Classical approach (see page 24-35)
Theory: “Securing the maximum prosperity for Application and examples
the employer coupled with the maximum
prosperity for each employee”
Scientific Management – Frederick Taylor
Standardizing the work
compartmentalized work
(breaking down the job into basic
parts)
observation and measurement
(Determining the most effective
method and time for performing a
task)
one best method for performing a
job (employees are to strictly
follow this method)
Supervising the workers
Managers only take charge of
their areas of expertise.
Managers’ mental work should be
separated from laborers’ physical
work
Workers are not capable of
managing themselves.
Motivating the workers
Money is the only factor in
motivating workers.
Compensation must be closely
tied to performance.
Piece-rate pay was desirable.
Administrative management - Henry Fayol
Work compartmentalized (work is broken
down and separate tasks are assigned to
workers).
Each employee reports to only one boss
(authority concentrated at upper levels of
the organization).
Team spirit and harmony.
Company goals take priority over
individual interests.
Bureaucratic management – Max Weber
Rules and procedures (employees strictly
, obey rules and procedures)
Hierarchy of authority
Division of labor
Impersonality (No family or friends, no
favoritism)
Selection and promotion (based on ability
and performance, no favoritism)
Behavioural School (page 37-39)
This approach refers to managerial perspectives that consider the social or human side of
organizations and addresses the challenges of managing human beings.
Theory Application and examples
Mary Parker Follet
Coordination and harmonizing group
efforts (close involvement of managers
with subordinates in the daily conduct of
work)
Subordinates should be involved in the
decision-making process in matters
relating to their work.
Self-management
Collaboration
Chester Barnard
To establish and maintain a good
communication system with employees
Establish the organizational objectives
and ensure workers are motivated to attain
them
Authority of management over
subordinates must be earned
Collaboration
Modern Behavioural Science & Motivation-
Based Perspectives
the motivation of employees is key
Elton Mayo
Special attention paid to workers
increased productivity
social factors had a greater impact on
productivity than actual working
conditions
managing involves social interaction
Analysis of 7 External Environmental Forces:
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper ogochukwuad. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €7,31. Je zit daarna nergens aan vast.
Is Stuvia te vertrouwen?
4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)
Afgelopen 30 dagen zijn er 67232 samenvattingen verkocht
Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen