Antwoorden
Werkcollege 2 EU en Int. Belastingrecht 2016.
Werkcollege aantekeningen en de uitgebreide antwoorden op de vragen. Master 2015/2016, CS EU en Internationaal belastingrecht 2016.
[Meer zien]Voorbeeld 1 van de 3 pagina's
Voorbeeld 1 van de 3 pagina's
In winkelwagengesponsord bericht van onze partner
Voorbeeld van de inhoud
WC 2 EU-recht en Internationaal Belastingrecht.Vraag 2.1
Mees Bold (50 jaar) woont in Nederland en heeft de afgelopen 30 jaar (naar tevredenheid en)
uitsluitend bij het bedrijf Bikes in Luxemburg gewerkt. Hij reisde niet voor niets al die tijd dagelijks
tussen Luxemburg en Nederland heen en weer. In 2009 wordt Mees ontslagen. Hij krijgt een
ontslagvergoeding van € 500.000 mee. Hij zet dit bedrag niet om in een stamrecht (recht op
periodieke uitkeringen) waardoor eventuele directe heffing zou kunnen worden uitgesteld. De
Nederlandse belastinginspecteur wil gaan heffen over het bedrag van € 500.000. Mees daarentegen
meent dat de inspecteur dat niet mag.
Gevraagd:
a) Beschrijf los van de casus bondig, doch zo volledig mogelijk, of en hoe de (door de Hoge Raad
onderscheiden categorieën van) ontslagvergoeding zou worden belast in Nederland volgens de
Nederlandse Wet IB 2001.
b)Geef daarbij vervolgens aan of de (categorieën van) ontslagvergoeding zou mogen worden belast
in Nederland en/of Luxemburg op basis van het belastingverdrag tussen Nederland en Luxemburg
dat geacht wordt identiek te zijn aan het OESO modelverdrag.
A + B: Nederland (alleen maar) woonstaat, Luxemburg (alleen) werkstaat.
De eerste vraag is Kan Nederland heffen?
De Hoge Raad heeft in principe geoordeeld over de kan en mag vraag, bij categorie 1 kan Nederland
bijvoorbeeld niet heffen dus dan mag Nederland ook niet heffen.
Bij categorie 2, Nederland kan heffen, voor de mag-vraag kijken naar art. 15 OESO: Nederland zou er
niet over mogen heffen, geeft volledige voorkoming (volledig in Luxemburg verdient met
Luxemburgse onderneming).
Bij categorie 3, Nederland kan heffen, voor de mag-vraag kijken naar art. 15 OESO: Nederland zou er
niet over mogen heffen, geeft volledige voorkoming (volledig in Luxemburg verdient met
Luxemburgse onderneming).
Bij categorie 4, Nederland kan heffen, voor de mag-vraag kijken naar art. 18 OESO: Exclusief
heffingsrecht voor woonstaat, dus Nederland. Als er geen art. 18 in verdrag is opgenomen dan kijken
naar art. 15.
Bij categorie 5, niet in de voorgaande categorie, dan moet er een verdeling plaatsvinden (formule
van sheet 18 van het HC. Art. 15 lid 1 pas van toepassing als geld van inwoner/vi van werkstaat is,
dan formule. Dat is hier het geval, dus Luxemburg heffen en Nederland voorkoming.
(Artikelen: Art. 3.80, art. 3.81 en art. 3.82 IB past bij categorie 2 t/m 4, daar kan in deze casus
Nederland (als woonstaat) in principe op heffen.
Ontslagvergoeding kan ook gewoon gelden voor bestuurder, zelfde arrest.
BNB 2004/345 en BNB 2004/344:
-3.4. Bij de beoordeling van het eerste onderdeel van het middel moet het volgende worden
vooropgesteld:
-3.4.1. Bij de vaststelling van ontslagvergoedingen wordt in het algemeen rekening gehouden met
een veelheid van factoren, zoals de leeftijd van de betrokken werknemer, de lengte van zijn
dienstverband, de hoogte van zijn arbeidsbeloning, de mate van verwijtbaarheid van het ontslag aan
de zijde van de werkgever, de resterende periode tot de aanvang van het pensioen, de hoogte van
het pensioen, de mogelijkheid voor de betrokken werknemer een nieuwe baan te vinden, de
'nuisance value' van het door deze niet meewerken aan het ontslag, de gemiste arbeidsbeloning voor
concrete werkzaamheden, en immateriële schade en kosten.
Categorie 1:-3.4.2. Indien en voorzover een ontslagvergoeding strekt tot vergoeding van immateriële
schade en kosten die onvoldoende verband houden met de dienstbetrekking om de vergoeding als
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper Rowan38. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €2,99. Je zit daarna nergens aan vast.
Is Stuvia te vertrouwen?
4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)
Afgelopen 30 dagen zijn er 50155 samenvattingen verkocht
Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen