Samenvatting van Economie in Context - 6VWO Hoofdstuk 18 met alle begrippen, aantekeningen en formules, met grafieken en tabellen voor extra duidelijkheid.
Totale loonsom bedrijven = totale door bedrijven aan werknemers betaalde arbeidsinkomen
Toegerekende beloning zelfstandigen = aantal arbeidsjaren x gemiddeld loon werknemers
Netto toegevoegde waarde bedrijven = productiewaarde in de bedrijven
Vermogensinkomensquote = percentage van het in bedrijven verdiende inkomen dat wordt
uitbetaald in de vorm van vermogensinkomen.
winstinkomen
W instquote = bruto binnenlands product × 100%
Winstquote = percentage van het bruto binnenlands product in Nederland dat bestaat uit in
ondernemingen behaalde winst.
Gevolgen veranderingen arbeidsinkomensquote/winstquote:
→ arbeidsinkomensquote stijgt & winstquote daalt
Dalende winst(verwachtingen) → minder investeringen → groei arbeidsplaatsen
daalt
Winst wordt verlies → bedrijf gaat failliet → arbeidsplaatsen daalt → ontslagen
Dalende winst → kredietwaardigheid daalt → geld lenen wordt moeilijker →
investeringkansen dalen
Reële arbeidskosten stijgen → arbeidskracht wordt vervangen door kapitaal
Verplaatsing van productie naar lagelonenlanden
Primair inkomen = bruto arbeidsinkomen + vermogensinkomen
Primaire personele inkomensverdeling = verdeling van bruto arbeidsinkomen en
vermogensinkomen van personen
, Primair inkomen
Bruto arbeidsinkomen Bruto vermogensinkomen
loon winst
salaris rente
honorarium huur
royalty’s pacht
gage dividend
ondernemersloon
Overdrachtsinkomen
Sociale uitkeringen en voorzieningen Overige inkomensoverdrachten
Ontstaan inkomensverschillen:
schaarste op de arbeidsmarkt
→ vraag personeel > aanbod arbeidskrachten → lonen stijgen
productiviteit & prestatie
→ productiviteit/prestatie van een werknemer stijgt → loon stijgt
opleiding & scholing
→ werknemer betere opleiding → loon stijgt
verantwoordelijkheid
→ verantwoordelijkheid op het bedrijf stijgt → loon stijgt
leeftijd & ervaring
→ leeftijd/ervaring stijgt → loon stijgt
risico, zwaarte en (on)aangenaamheid van het werk
→ verschillen in risico, zwaarte, aangenaamheid → verschillen in loon
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper xxsophieeee. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €2,99. Je zit daarna nergens aan vast.