Voor u ligt de opdracht van het vak Coachen en Begeleiden van de opleiding hbo-verpleegkunde van
Hogeschool InHolland te Alkmaar. In dit verslag vindt u de uitwerking en onderbouwing van mijn
individuele- en groepscoaching traject.
Ik wil graag de coachees uit klas 1F bedanken voor hun medewerking tijdens dit coachingstraject.
Ook wil ik mijn individuele coachee Shania K. bedanken voor haar enthousiasme tijdens dit
coachingstraject. Daarnaast wil ik mijn medecoach Ines van Steijn bedanken voor de aangename
samenwerking tijdens de groepscoaching. Ook wil ik mijn klasgenoten bedanken voor de
ondersteuning en terugkoppeling die zij mij hebben gegeven gedurende de lessen. Tenslotte wil ik
ook mijn docent Cees van der Veldt bedanken voor de leerzame lessen.
Ik wens u veel leesplezier toe.
Zoë-Lynn de Vries
Den Helder, 21 januari 2022
1
, Samenvatting:
Voor de opdracht van het vak Coachen & Begeleiden heb ik de opdracht gekregen om iemand
individueel in zijn of haar professionele ontwikkeling te begeleiden. Dit mocht op school een student
zijn of iemand in je omgeving. Op basis van de door mij uitgevraagde en geanalyseerde coachvraag
was het verplicht om drie coachingsbijeenkomsten aan te bieden.Daarnaast heb ik voor deze
opdracht ook de opdracht gekregen om een groep te coachen samen met een medestudent. Mijn
medestudent was Ines van Steijn.
In deze processen heb ik de door mij opgedane kennis en vaardigheden op het gebied van coaching
toegepast. Ik heb gebruik gemaakt van verschillende coachingsmethoden en werkvormen zoals
Caleidoscopia, het GROW/GROUP-model, structuur van de subjectieve ervaring en de leerstijlentest
van Kolb. Verder heb ik gebruik gemaakt van de communicatiemethoden luisteren, doorvragen en
samenvatten (LSD) en motivational interviewing.
Aan het einde van de trainingen heb ik mezelf als verpleegkundig rolmodel kunnen profileren, zowel
inhoudelijk als in professioneel gedrag, op het gebied van coachen en begeleiden. Door middel van
een assertieve, proactieve en zelfbewuste houding was ik in staat om groepstraining te geven en een
individueel coachingstraject uit te voeren.
Tenslotte kan ik concluderen dat de coachingsbijeenkomsten zowel individueel als in groepsverband
goed zijn verlopen en dat de coachees gemotiveerd zijn om hun gedrag te veranderen en nu ook
weten hoe zij dit kunnen doen.
2
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper zoë-lynndevries1. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €6,99. Je zit daarna nergens aan vast.