“Sociale uitsluiting bij homoseksuelen op de arbeidsmarkt”
Een onderzoek over sociale uitsluiting bij homoseksuelen door werkgever of werknemers
Foto: Ilvy Njiokiktjien, ANP
Naam student:
Studentnummer:
E-mailadres:
Inleverdatum: 04 maart 2016
Opleiding/studiejaar: Sociaal Pedagogische Hulpverlening, jaar 1
Programmaonderdeel: Individueel onderzoek
Naam docente:
E-mailadres:
,Inhoudsopgave
Begrippen en -afkortingenlijst ................................................................................................................. 2
Inleiding .................................................................................................................................................... 3
1 Uitgangssituatie en context.............................................................................................................. 4
1.1 De geschiedenis van homodiscriminatie ................................................................................. 4
1.2 Macro, meso en microniveau .................................................................................................. 4
2 Het onderzoek .................................................................................................................................. 6
2.1 De hoofdvraag .......................................................................................................................... 6
2.2 De doelstelling van het onderzoek .......................................................................................... 6
3 Onderzoekssubjecten ....................................................................................................................... 7
3.1 Populatie .................................................................................................................................. 7
3.2 De beoogde opbrengst ............................................................................................................. 7
3.3 De onderzoeksbenadering ....................................................................................................... 7
3.4 Databronnen ............................................................................................................................ 7
3.5 Dataverzamelingstechnieken ................................................................................................... 8
3.6 Bruikbaarheid, validiteit en betrouwbaarheid ......................................................................... 8
3.6.1 Bruikbaarheid ................................................................................................................... 8
3.6.2 Validiteit ........................................................................................................................... 8
3.6.3 Betrouwbaarheid ............................................................................................................. 9
4 Activiteitenplanning ......................................................................................................................... 9
5 Literatuurlijst .................................................................................................................................. 10
, Begrippen en -afkortingenlijst
- Sociale uitsluiting: Sociale uitsluiting blijkt een moeilijk begrip. Hij kan op verschillende
manieren worden gedefinieerd. Volgens Jehoel-Gijsbers (2004) bestaan er
twee soorten uitsluiting; sociaal-culturele uitsluiting, dit betreft de sociale
participatie en de culturele integratie. Als tweede soort noemt zij de
economisch-structurele uitsluiting met als kenmerken de materiële
deprivatie en sociale grondrechten. Bij alle vier van deze kenmerken gaat het
om het onvoldoende bevredigen van deze kenmerken.
- Stigmatisering: Stigmatisering vindt zijn ontstaan volgens socioloog Erving Goffman(1963)
reeds bij de Oude Grieken. Stigma betekent in het Grieks ‘brandmerk’.
Goffman omschrijft stigmatisering als volgt: ‘Een ongewenste en
beschamende eigenschap die de status van een individu in de ogen van de
gemeenschap verlaagt’.
- Discriminatie: Wanneer een persoon gediscrimineerd wordt, wordt er ten onrechte een
verschil gemaakt in de omgang met deze persoon. Dit kan bijvoorbeeld zijn
vanwege geslacht, godsdienst, handicap, leeftijd of seksuele voorkeur
(Rijksoverheid z.j.).
De strafrechtelijke definitie van discriminatie is te vinden in het Wetboek van Strafrecht onder artikel
90quarter. Hierin staat het volgende:
“Onder discriminatie of discrimineren wordt verstaan elke vorm van onderscheid, elke uitsluiting,
beperking of voorkeur, die ten doel heeft of ten gevolge kan hebben dat de erkenning, het genot of
de uitoefening op voet van gelijkheid van de rechten van de mens en de fundamentele vrijheden op
politiek, economisch, sociaal of cultureel terrein of op andere terreinen van het maatschappelijk
leven, wordt tenietgedaan of aangetast”.
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper jessicaroozendaal. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €3,49. Je zit daarna nergens aan vast.
