Huisvesting aantekeningen
Week 1
Huisvesten betekent letterlijk: het verschaffen van onderkomen.
Organisatiegericht huisvesten
Organisatiegericht huisvesten is de continue afstemming van huisvesting, ICT en andere
faciliteiten op veranderingen in de strategie, structuur en bedrijfsprocessen van de
organisatie en daarmee samenhangende (nieuwe) werkwijzen.
Huisvestingsmanagement
Organisatiestrategie > strategie ontwikkelen (richten) > huisvestingsmanagement
organiseren (Inrichten) > muteren en exploiteren (verrichten)
Organisatie
Strategie
strategie
ontwikkele
n (richten)
Huisvestings
management
organiseren
(inrichten)
Muteren en
exploiteren
(verrichten)
,Toegevoegde waarde huisvesting aan FM
Relatie huisvestiging en toegevoegde waarde
Toegevoegde waarde < huisvestingsprestaties < huisvestingscomponenten
Belangrijk is dat je het kan meten
,Toegevoegde waarde afhankelijk van doelstellingen
Uitgelegd in boek blz. 143
Hoge medewerkerstevredenheid/ waardering
Mogelijkheden voor communicatie en concentratie
Geavanceerde en vlekkeloos werkende ICT-voorzieningen
Goede faciliteiten zoals voldoende en schoon sanitair, informele
ontmoetingsplekken, een restaurant
Goede opslagmogelijkheden, voldoende ruimte nabij de werkplek; helder
onderscheid in afdelingsarchief, team archief en individueel archief
Een aantrekkelijke vormgeving van gebouw en inrichting (kleur, materiaal, vorm,
licht, daglicht, planten, kunst)
Ergonomisch ontworpen meubilair
Aantrekkelijk binnenklimaat wat betreft temperatuur, luchtkwaliteit, licht, akoestiek
De mogelijkheid om zelf invloed te kunnen uitoefenen op de werkomgeving
(persoonlijke aankleding, klimaatregeling)
Lage medewerkers waardering
Te weinig plekken
Geluidsoverlast
Gebrek aan privacy
Onhandige en inefficiënte indeling van de omgeving
Onveiligheid
Week 1B
Functies van ruimten
Specifieke verblijfsruimte (wachtkamer, kerk)
Algemene verblijfsruimte (aula, atrium)
Sanitaire ruimte (toiletten)
Kantoorruimte (kantoor)
Horizontale verkeersruimte (gang)
Verticale verkeersruimte (lift)
Restauratieve ruimte (kantine)
Installatieruimte (airco, ketelhuis, machinekamer)
, Opslag (magazijn)
Ruimtelijke componenten
Inrichting ruimten (weinig/ veel meubilair)
Indeling ruimten (plaatsing meubilair)
Gebruik materialen
Licht
Bouwbesluit 2012
Woonfunctie
Bijeenkomstfunctie
Celfunctie (gevangenis)
Gezondheidszorgfunctie
Industriefunctie
Kantoorfunctie
Logiesfunctie (B&B)
Onderwijsfunctie
Sportfunctie
Winkelfunctie
Overige gebruikersfunctie
Bouwwerk geen gebouw zijnde
o Bouwwerk of gedeelte daarvan, voor zover dat geen gebouw of onderdeel
daarvan is
o Sluis, brug
- Bevat alle relevante wet en regelgeving voor nieuwbouw en grote verbouwingen
- Je ziet relevante bouwbesluit terug in bouw (plafondhoogte e.d.)
Voorschriften bouwkundig bouwbesluit m.b.t.
Veiligheid
Gezondheid
Bruikbaarheid
Energiezuinigheid
Milieu
Organisatiekundige voorschriften o.a. in ARBO
Huisvestingsconcepten worden gevormd door:
1. Functie van de locatie (bv. Hoofdkantoor, satelliet, thuis)
a. Hoofdlocatie (uitstraling/functionaliteit/representativiteit van het gebouw)
b. Satellietlocatie
2. Wijze waarop de gekozen werkplektypen gebruikt gaan worden
a. Vaste werkplekken of delen (flexratio) (werkplekconcept)
b. Iedereen eigen werkplek of flexplekken?
3. Opstelling van een aantal werkplekken in een bepaalde ruimte en de toepassing van
wanden
a. Cellenkantoor, open kantoor, combikantoor, ABW, nieuwe werken
(inrichtingsconcept)
4. Ruimtelijke vormgeving van de werkplek