Samenvatting

Nieuwe samenvatting (2024) Voor de Verandering Joep Brinkman editie 2021

1 keer verkocht

Vak
(70120270AY)

Instelling
Universiteit Van Amsterdam (UvA)

Boek
Voor de verandering

Dit is een sterk verbeterde samenvatting van Voor De Verandering van Joep Brinkman editie 2021. De taal is compact en raak alleen aan die dingen die je voor het tentamen moet weten. Hst 1 tm 10 compleet.

[Meer zien]

Voorbeeld 3 van de 29 pagina's

Bekijk voorbeeld

Heel boek samengevat? Nee
Wat is er van het boek samengevat? Hst 1 tm 10
Geupload op 6 december 2023
Aantal pagina's 29
Geschreven in 2023/2024
Type Samenvatting

Volgen

Scriptiebibliotheek Lid sinds 6 jaar 3960 documenten verkocht

135

191

103

€6,49

In winkelwagen

Opslaan

100% tevredenheidsgarantie
Direct beschikbaar na je betaling
Lees online óf als PDF
Geen vaste maandelijkse kosten

lOMoARcPSD|2668334

, lOMoARcPSD|2668334

Inhoudsopgave

Hoofdstuk 1 Verandering en agogiek 3

Hoofdstuk 2 Individuele verandering nader bekeken 6

Hoofdstuk 3 Invalshoeken voor individuele verandering 9

Hoofdstuk 4 Gespreksvaardigheden 12

Hoofdstuk 5 Professioneel werken 14

Hoofdstuk 6 Met groepen werken 16

Hoofdstuk 7 Met organisaties werken. 18

Hoofdstuk 8 Werken aan de samenleving 20

Hoofdstuk 9 Voorlichting opzetten en uitvoeren 23

Hoofdstuk 10 Ter afsluiting: kanttekeningen en dilemma’s 24

, lOMoARcPSD|2668334

Hoofdstuk 1 Verandering en agogiek

1.1 Veranderen en helpen veranderen
Elke verandering wil dingen van de mensen die de verandering ondergaan. Zij moeten nieuwe
normen, gewoontes, gedachten en technieken aanleren.

Veranderen: 2 betekenissen:
1. Het onderwerp verandert, het onderwerp wordt zelf anders
2. Het onderwerp (ik) doet iets om waardoor iets anders verandert (de inrichting)

Agogiek: De leer van eenzijdige, systematische, doelgerichte, beroepsmatige beïnvloeding die
gericht is op het bereiken van een meer wenselijk geachte psychosociale situatie van
volwassenen (individueel of in onderling verband) die zich van deze beïnvloeding bewust zijn en
die deze situatie ook nastreven.

1.2 Kenmerken van de agogie
Het gaat altijd om mensen in een verandering. Een agoog probeert altijd zijn cliënt zo te
beïnvloeden dat hij/zij zal veranderen.

Voorwaarden agogie:
• De beïnvloeding vindt bewust plaats; open en eerlijk.
• De verandering wordt door de betrokkene gewenst.
• Het gaat om een psychosociale verandering.
• Psychosociaal functioneren gaat om de volgende dingen: gevoel, houding, gedragingen,
gedachten, beelden, fantasieën, communicatie in de groep, normen en waarden,
processen. Dit begrip heeft dus betrekking op het functioneren van een persoon, zowel
zelf als in een groep.
• De agoog maakt een plan voor de activiteiten en stemt ze op elkaar af. Dit kan hij omdat
hij vakkennis heeft.
• De beïnvloeding wordt vrijwillig ondergaan.
• De beïnvloeding vindt beroepsmatig plaats; het is pas agogie als degene die de
verandering probeert te bewerkstelligen, dit alleen maar doet op grond van zijn beroep
(vrijwilligers ook!). Iemand kan pas een agoog genoemd worden als helpen veranderen
een deel van zijn taak is.
• De beïnvloeding is doelgericht; agogisch werk betreft altijd veranderingen naar een
situatie die van te voren min of meer nadrukkelijk bedacht en gepland is. Het moet
bedoeld zijn.
• De beïnvloeding is niet wederzijds; er is een ongelijke rolverdeling, de agoog beïnvloedt
de cliënt, niet andersom!

1.3 Cliënt
Deelnemers: cursus of training.
Patiënt: medisch, associatie met lijden, passief/afhankelijk en onzelfstandige rol.
Pupillen: zwakzinnigenzorg.
Cliënt: gelijkwaardigheid & zelfstandigheid.
Bewoners: blijf-van-mijn-lijfhuis of inrichtingen.
Doelgroep: wanneer het om de agogie ten behoeve van grotere groepen mensen gaat.
Cliëntsysteem: als het om de verandering van verschillende personen tegelijk gaat.

Dit zijn jouw voordelen als je samenvattingen koopt bij Stuvia:

Bewezen kwaliteit door reviews

Studenten hebben al meer dan 850.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet jij zeker dat je de beste keuze maakt!

In een paar klikken geregeld

Geen gedoe — betaal gewoon eenmalig met iDeal, creditcard of je Stuvia-tegoed en je bent klaar. Geen abonnement nodig.

Direct to-the-point

Studenten maken samenvattingen voor studenten. Dat betekent: actuele inhoud waar jij écht wat aan hebt. Geen overbodige details!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper Scriptiebibliotheek. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.