Tentamen (uitwerkingen)
keuzedeel verdieping blijvend fit, veilig en gezond werken!
- Vak
- Verzorgende IG
- Instelling
- Gilde Opleidingen
dit document bevat de inhoud van verdieping blijvend fit, veilig en gezond werken K0517
[Meer zien]Voorbeeld 3 van de 16 pagina's
Voorbeeld 3 van de 16 pagina's
In winkelwagengesponsord bericht van onze partner
Verkoper
Volgen
Voorbeeld van de inhoud
Verantwoordingsverslag keuzedeelVerdieping blijvend fit, veilig en gezond werken
K0517
Verzorgende IG
Esmee van Houts
2024/2025 1
,Inleiding
Mijn naam is Esmee van Houts en ik volg de opleiding Verzorgende IG BBL op
Gildeopleidingen in Weert. Voor mijn opleiding loop ik stage bij Martinus dit is een
revalidatiecentrum en hier komen mensen naar toe die gaan revalideren en daarna weer
naar huis gaan of naar een andere insteling.
De doelgroep waar wij mee werken op stage is in het algemeen mensen die vanuit het
ziekenhuis komen en dan bij ons gaan revalideren deze mensen hebben dan een zware
operatie ondergaan of hebben een CVA gehad maar er kunnen ook mensen binnen komen
die gevallen zijn en niet meer naar huis kunnen en dan tijdelijk bij ons blijven voor te
herstellen en dan naar een instelling gaan of naar huis weer.
De werktijden zijn voor collega’s en stagiaires gelijk wij werken met drie verschillende dienst
een ochtenddienst begint om 7:00 uur tot 15:30 uur of tot half 2, een avonddienst begint om
15:30 uur tot 22:00 uur of 23:30 uur en de nachtdienst begint om 23:30 uur tot 7:15 uur.
Tijdens deze diensten hebben wij recht op 30 minuten pauze deze benutten wij in het
restaurant van Martinus en daarnaast hebben wij nog recht op 15 minuten pauze en deze
besteden wij op de afdeling.
Voor dit examen moet ik een verantwoordingsverslag schrijven. In dit verslag komen de
volgende onderwerpen aan bod: de vragen, op welke wijze er gezond gewerkt wordt,
onderbouwing van de arbeidsrisico’s a.d.h.v. de bravo richtlijnen, invloed arbeidsrisico’s op
veiligheid en gezondheid, welke materialen ingezet kunnen worden om arbeidsrisico’s te
verminderen en de gekozen oplossing en als laatste natuurlijk het slot.
2024/2025 2
, Inhoud:
Welke vragen komen er aan bod……………………………………………………………………………………….4
Beschrijf op welke wijze heb ik gezond gewerkt…………………………………………………………………5
1. Fysieke arbeidsbelasting…………………………………………………………………………………………….5
2. Psychosociale arbeidsbelasting………………………………………………………………………………….5
3. Leefgewoontes……………………………………………………………………………………………………….….6
Onderbouw welke arbeidsrisico’s ik herken op de werkplek aan de hand van
gedragsrichtlijnen van Bravo……………………………………………………………………………………..………7
1. Bewegen……………………………………………………………………………………………………………………7
2. Roken…………………………………………………………………………………………………………………………7
3. Alcohol………………………………………………………………………………………………………………………7
4. Voeding……………………………………………………………………………………………..………………………7
5. Ontspanning………………………………………………………………………………………………………………7
Beschrijft wat de invloed van de arbeidsrisico’s zijn op de veiligheid en gezondheid van
zichzelf en anderen: ………………………………………………………………………………………………….……..8
1. Bewegen……………………………………………………………………………………………………………………8
2. Ontspanning………………………………………………………………………………………………………………8
Beschrijft welke materialen en gedrag gebruikt/ingezet kunnen worden op het werk, ter
Vermindering van arbeidsrisico’s:………………………………………………………………………………………9
1. Matrialen…………………………………………………………………………………………………………………..9
2. Gedrag……………………………………………………………………..............................................10,11
3. Verkeerde houding………………………………………………………………………………………..…………11
4. Ontspannen…………………………………………………………………………………….………………………11
Onderbouwt hoe de gekozen oplossingen (materialen en gedrag) bijdragen aan
gezondheid en veiligheid:……………………………………………………………………………………………..…12
o Ergonomische Matrialen (tillift, lotus, glijzeilen, handschoenen, mondkapje ect.)…...12
o Ergonomische trainen door ergo coach……………………………………………………………………12
o Hoogst verstelbare bedden en douchstoelen…………………………………………………….….…12
o Goede houding…………………………………………………………………………………………………..……13
o Pauze moment pakken…………………………………………………………………………………….………13
Einde/ slot………………………………………………………………………………………………………………………14
2024/2025 3
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper esmeevanhouts. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €6,49. Je zit daarna nergens aan vast.
Is Stuvia te vertrouwen?
4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)
Afgelopen 30 dagen zijn er 73091 samenvattingen verkocht
Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen
