Scriptie

Verpleegkundige Leiderschap niveau C

0 keer verkocht

Instelling
Hogeschool InHolland (InHolland)

Als verpleegkundige laten zien dat ik een cliënt met verslaving, gedragsproblematiek, forse somatiek, via een speciaal procedure kan laten opnemen in de OGGZ. Er is gebruik gemaakt van richtlijnen, protocollen, APA en methodieken.

[Meer zien]

Voorbeeld 4 van de 85 pagina's

Bekijk voorbeeld

Geupload op 2 september 2024
Aantal pagina's 85
Geschreven in 2024/2025
Type Scriptie
Begeleider(s) Corrie graafland
Jaar Onbekend

€16,66

In winkelwagen

Op verlanglijstje

100% tevredenheidsgarantie
Direct beschikbaar na je betaling
Lees online óf als PDF
Geen vaste maandelijkse kosten

,1

, VERPLEEGKUNDIG LEIDERSCHAP
Niveau C

Een zorgprobleem van de stad of van een instelling?
Een cliënt die vanwege gedragsproblematiek in combinatie met somatiek niet te plaatsen valt binnen de keten
OGGZ. En een team die ageert tegen zijn komst.
Hoe ga je hiermee om?

Nanini Zegerius

Inhoud

2

, 1.0 Inleiding............................................................................................................................................4
1.1 Achtergrond & Visie Leger des Heils.............................................................................................5
1.2 Competenties...............................................................................................................................6
1.4 Situatieschets................................................................................................................................8
1.1.4 Exit / Persoonlijke inbreng.....................................................................................................8
1.2.4 Gemeente Amsterdam..........................................................................................................9
2.0 Kernbegrip Verpleegkundig Leiderschap..........................................................................................9
2.1 Gekoppelde Competenties..........................................................................................................9
2.5 Teamdynamiek...........................................................................................................................18
Doelen vanuit het team....................................................................................................................23
2.8 Vorm Leiderschap / Coaching team............................................................................................24
2. 11 Betrokken partijen...................................................................................................................25
3.0 Kernbegrip Deskundigheidsbevordering.........................................................................................26
3.1 Gekoppelde Competenties.........................................................................................................26
3.4 Het team meenemen..................................................................................................................28
3.8 Evalueren van het proces...........................................................................................................29
3.8.1 Projectgroep ‘Kwaliteit op de werkvloer’....................................................................................30
3.8.2 Medicatie zorg........................................................................................................................30
3.8.3 Diabetes Mellitus.....................................................................................................................31
3.8.4 Wondzorg rapporteren............................................................................................................32
..........................................................................................................................................................32
3.8.5 Netwerk...................................................................................................................................33
3.8.6 Somatische controle................................................................................................................34
3.8.7 Reflectie eigen functioneren via de ABCD-Methoden (Benders, 2023)...................................35
3.8.8 Feedback Kwaliteit op de werkvloer........................................................................................36
4.0 Kernbegrip Professioneel gedrag....................................................................................................37
4.1 Gekoppelde Competenties.........................................................................................................37
A Deel I Professioneel gedrag..........................................................................................................37
4.2 Begeleidingsvorm cliënt..............................................................................................................37
4.5 Indicaties....................................................................................................................................39
4.7 Evaluatie met het team via het model van Kirkpatrick (Personio, 2024)....................................40
4.8 Persoonlijke evaluatie via de ABCD-reflectiemodel (Scribber , 2024).........................................41
B Deel II Professioneel gedrag..........................................................................................................44
4.12 Praktijkverpleegkundige overleg..............................................................................................49
Bibliografie...........................................................................................................................................51
Bijlage 1 Adviezen beleid vanuit de MBB..............................................................................................53

3

Dit zijn jouw voordelen als je samenvattingen koopt bij Stuvia:

Bewezen kwaliteit door reviews

Studenten hebben al meer dan 850.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet jij zeker dat je de beste keuze maakt!

In een paar klikken geregeld

Geen gedoe — betaal gewoon eenmalig met iDeal, creditcard of je Stuvia-tegoed en je bent klaar. Geen abonnement nodig.

Direct to-the-point

Studenten maken samenvattingen voor studenten. Dat betekent: actuele inhoud waar jij écht wat aan hebt. Geen overbodige details!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper nzegerius. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €16,66. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 69052 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 15 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Begin nu gratis