Evelien (22 jaar) heeft na haar studie Sociaalpedagogische hulpverlening een eenjarige
clownsopleiding gevolgd. Hierop treedt zij per 1 januari 2016 als Kliniek-clown in dienst bij
het Beatrix kinderziekenhuis op basis van een arbeidsovereenkomst voor de duur van één
jaar. Ze is erg blij met haar eerste baan. Op de arbeidsovereenkomst is de Cao Stichting
Kliniek-clowns 2016-2017 van toepassing. Voor de proeftijd wordt verwezen naar deze Cao
waarin een proeftijd van 2 maanden is opgenomen voor zowel werkgever als werknemer.
Is hier sprake van een rechtsgeldig proeftijdbeding?
Vraag 1b (5 punten)
Evelien wordt uitgenodigd voor het traditionele oud & nieuwfeest op 31 december 2016.
Evelien is met stomheid geslagen als haar manager Wouter haar nog voor de jaarwisseling
overvalt met het bericht dat hij heeft besloten om haar contract niet te verlengen vanwege
recent aangekondigde besparingen. Wouter verontschuldigt zich voor het feit dat hij Evelien
niet eerder heeft geïnformeerd over dit besluit en dat zij vanaf de dag erna zonder werk zit.
Evelien is woedend en bedenkt wat zij kan ondernemen tegen het Beatrix kinderziekenhuis.
Evelien vraagt zich af of zij een vordering tot wedertewerkstelling in kan stellen, omdat zij
van mening is dat haar arbeidsovereenkomst niet rechtsgeldig geëindigd is op 31 december
2016. Verwacht u dat deze vordering kans van slagen heeft?
Vraag 1c (10 punten)
Gesteld dat Evelien’s contract geldig is geëindigd en zij geen recht heeft op een billijke
ontslagvergoeding, ziet u nog mogelijkheden voor Evelien om enige financiële vergoeding
te vorderen van het Beatrix kinderziekenhuis? Zoja, hoe hoog zou(den) deze zijn?
Vraag 1d (10 punten)
Ook de ondernemingsraad is onaangenaam verrast, omdat deze niet is betrokken bij het
besluit om de helft van de arbeidsplaatsen van de Kliniek-clowns te laten vervallen. Kan de
OR nog iets ondernemen? (10 punten)
Vraag 1e (15punten)
Bij een van haar bezoekjes aan haar oma in het Zorghuis, een zorginstelling voor ouderen
met Alzheimer, komt zij op het idee om daar te gaan werken. Zij stelt voor aan de directie
van Het Zorghuis om als freelance Kliniek-clown te gaan werken. Gezien haar ruime
netwerk van clowns voorziet zij ook geen problemen als zij zelf een keertje niet zou kunnen.
In februari 2017 sluiten Evelien (‘de Freelancer’) en Het Zorghuis (‘de Opdrachtgever’)
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper Loekvklaveren. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €4,00. Je zit daarna nergens aan vast.