Samenvatting

Samenvatting Hoofdstuk 1 Economie 3

1 keer verkocht

Vak
Economie 3 (ENTEC003J1)

Instelling
Hogeschool Rotterdam (HR)

Boek
Blue Ocean Shift

HOOFDSTUK 1 SAMENGEVAT

[Meer zien]

Voorbeeld 1 van de 1 pagina's

Bekijk voorbeeld

Heel boek samengevat? Nee
Wat is er van het boek samengevat? 1
Geupload op 14 januari 2021
Aantal pagina's 1
Geschreven in 2020/2021
Type Samenvatting

Gratis

Downloaden Opslaan

100% tevredenheidsgarantie
Direct beschikbaar na je betaling
Lees online óf als PDF
Geen vaste maandelijkse kosten

Samenvatting Economie 3 - Blue Ocean Shift - Blauwe Oceaan

Hoofdstuk 1

Van concurreren in de markt naar een nieuwe markt creëren

Leidinggevenden gaan vaak uit van twee veronderstellingen. De eerste is dat marktgrenzen en
omstandigheden vastliggen. De andere is dat een organisatie een strategische keuze moet maken
tussen differentiatie en lage kosten om succesvol binnen deze beperkingen van de bedrijfstak te
opereren.

Een organisatie kan goed presteren op waarde dat noemen we differentiatie (positie 1) of op lage
kosten (positie 2).

Onze weg naar de blauwe oceaan

Samengevat behelsde de blauwe oceaan een visie op het marktuniversum die bestond uit twee
soorten oceanen: rode en blauwe. De rode oceanen zitten vol met de bedrijfstakken die op dit
moment en waarbinnen de meeste organisaties concurreren. De blauwe oceanen zijn de
bedrijfstakken die nog niet bestaan en waar steeds meer winst en groei mogelijk zijn.

De drie belangrijkste voorwaarden voor een succesvolle blue ocean shift

De eerste voorwaarde is dat je een visie hebt die in overeenstemming is met de blauwe-oceaan
strategie, met andere woorden: dat je je horizon verlegt en op zoek gaat naar kansen op andere
plekken.

De tweede voorwaarde is daarom dat je moet beschikken over nuttige hulpmiddelen om een nieuwe
markt te creëren en over de juiste richtlijnen om deze toe te passen, om je visie op een blauwe om te
vormen tot een commercieel interessant aanbod waarmee je een nieuwe marktruimte creëert.

De derde voorwaarde is dan ook dat je proces een menselijke kant moet hebben. Daardoor kun je
het vertrouwen van mensen winnen en doen toenemen, zodat zij zich verantwoordelijk voelen voor
het proces en er richting aan geven. Dit zal leiden tot effectieve uitvoering.

Waarom je een blue ocean shift zou overwegen

Zonder twijfel hebben heel veel bedrijfstakken behoefte aan nieuwe waarde-kostengrenzen. Je bent
toe aan een blue ocean shift als je organisatie vastzit in een rode oceaan met concurrentie. Je kunt
ontsnappen aan het gebrek aan differentiatie en de prijzenslagen die je bedrijfstak bedreigen.

Dit zijn jouw voordelen als je samenvattingen koopt bij Stuvia:

Bewezen kwaliteit door reviews

Studenten hebben al meer dan 850.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet jij zeker dat je de beste keuze maakt!

In een paar klikken geregeld

Geen gedoe — betaal gewoon eenmalig met iDeal, creditcard of je Stuvia-tegoed en je bent klaar. Geen abonnement nodig.

Direct to-the-point

Studenten maken samenvattingen voor studenten. Dat betekent: actuele inhoud waar jij écht wat aan hebt. Geen overbodige details!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.