Resultaatgericht hrm - Samenvattingen, Aantekeningen en Examens
Op zoek naar een samenvatting over Resultaatgericht hrm? Op deze pagina vind je 27 samenvattingen over Resultaatgericht hrm.
Pagina 2 van de 27 resultaten
Sorteer op
-
Moduleopdracht HRM NCOI (cijfer 8!!) incl. beoordeling
- Essay • 18 pagina's • 2024
-
- €7,16
- + meer info
Exameninformatie 
Deze module wordt afgesloten met een moduleopdracht. Je maakt de moduleopdracht individueel en zelfstandig. 
 
Stap 1: Wat lever je in? 
Voor deze moduleopdracht leg je aan het management uit hoe HRM invulling krijgt in je organisatie. Je maakt duidelijk dat je je daarin hebt verdiept door de onderwerpen uit deze module uit te werken. 
 
Het gaat om: de verbinding met strategie, het plaatsen van HRM binnen de context van de organisatie en relevante HRM-thema’s. Herken result...
-
Moduleopdracht HRM incl.beoordeling Cijfer:7 NCOI fase 1
- Essay • 12 pagina's • 2022
-
- €19,99
- 1x verkocht
- + meer info
Moduleopdracht HRM deling Cijfer:7 NCOI fase 1 
Hoofdstuk 1: Organisatiemanagement en HRM in de praktijk, Hoofdstuk 2: Organisatiecontext en HRM, Hoofdstuk 3: Actueel HRM thema, Hoofdstuk 4: Resultaatgericht HRM als meerwaarde, Hoofdstuk 5 Impact van HR.
-
NCOI moduleopdracht Arbeids- en Organisatiepsychologie (Psychologie en HRM) - adviesrapport: van ongewenst naar gewenst gedrag - Geslaagd 2021 cijfer 8
- Case uitwerking • 15 pagina's • 2022
- Ook in voordeelbundel
-
- €7,99
- 2x verkocht
- + meer info
Dit is een geslaagde moduleopdracht NCOI Arbeids- en Organisatiepsychologie uit 2021. Onderwerp: schrijf een adviesrapport waarmee ongewenst naar gewenst gedrag kan worden omgebogen. Doel: medewerkers zo opleiding dat ze echt gericht zijn op persoonlijke ontwikkeling. Alle bijlagen zijn aanwezig. Geslaagd met een 8 in 2021.
-
Moduleopdracht NCOI HRM - Cijfer 9! Nieuwe versie!
- Essay • 12 pagina's • 2022
- Ook in voordeelbundel
-
- €12,99
- 23x verkocht
- + meer info
Betaalbaar voor een succesvol afgeronde moduleopdracht HRM waarin ik uitleg aan het management hoe HRM invulling krijgt binnen mijn gekozen organisatie. Cijfer 9! Mijn beoordeling krijg je alvast: 
 
 
Cijfer 9 (100%) 
 
Beoordelingscriteria inhoud (maximaal 9 punten) 
 
De verplichte onderdelen (stap 3) zijn goed in de uitwerking aanwezig. De verplichte onderdelen zijn voorblad met gevraagde informatie, voorwoord, samenvatting, inhoudsopgave, inleiding, hoofdtekst, literatuurlijst en bijlage. ...
-
Moduleopdracht NCOI HRM 2022 - Cijfer 7 incl. beoordeling!
- Essay • 15 pagina's • 2023
-
- €5,98
- + meer info
Hallo student! Net zoals jij heb ik vaak gebruik gemaakt van voorbeelden wat mij altijd goed op weg heeft geholpen. Ik hoop dat ik nu jou mag helpen hiermee. 
 
Deze moduleopdracht van het vak HRM heb ik in mijn eerste jaar gemaakt van de opleiding HBO Associate Degree HRM en met een 7 mogen afronden. Inmiddels heb ik in juni 2023 mijn diploma behaald en heb ik de opleiding met een 8,2 afgerond. 
 
 
Hierbij de beoordeling van de beoordelaar: 
 
De impact van HRM binnen [ORGANISATIE] is groot. H...
Extra geld verdienen doe je zo!
-
Moduleopdracht HRM Bachelor cijfer: 7,5
- Tentamen (uitwerkingen) • 12 pagina's • 2023
-
- €6,49
- + meer info
Dit is de complete mooduleopdracht voor het vak HRM van de opleiding HRM Bachelor van NCOI. Cijfer: 7,5
-
Eindopdracht uitwerking Masterclass Human Resources Management Beoordeling 8 Strategic Human Resource Management 2e, ISBN: 9780077145620
- Case uitwerking • 23 pagina's • 2021
- Ook in voordeelbundel
-
- €16,98
- 11x verkocht
- + meer info
Goed uitgewerkte eindopdracht (8) inclusief beoordeling. Masterclass HRM. 
 
De bedrijfsfunctie Human Resources Management (HRM) houdt zich bezig met het systematisch ontwikkelen en sturen van gedrag, kennis en ambities van mensen in de organisatie, afgestemd op strategische doelen, dynamische kernbekwaamheden, cultuur en talenten die nodig zijn in de organisatie. De kernopgave van HRM is het unieke 'bedrijfsmiddel' mens optimaal in te zetten en ontwikkelen waardoor de organisatie ondernemend, ...
-
NCOI voorbeeld module Plaatsbepaling Strategisch HRM - Geslaagd 2021 cijfer 8 - Rollen Ulrich, Piramidemodel Vinke, Business positionering etc
- Case uitwerking • 20 pagina's • 2022
-
- €7,99
- + meer info
Dit is een nieuwe moduleopdracht voor NCOI HRM uit 2021. Onderwerp: beschrijf een optimale fit tussen de medewerkers en de organisatie. Onderdelen: (verplicht) ulrich, vinke, business positionering, strategisch koers, dominante thema's en werkterreinen. Geslaagd met een 8 eind 2021.
-
module opdracht HRM Cijfer: 7
- Overig • 16 pagina's • 2024
-
- €7,36
- + meer info
Dit is het document dat ik heb geschreven voor mijn module opdracht HRM. Hiervoor heb ik het cijfer 7 gekregen. 
de feedback die ik heb mogen ontvangen is als volgt: 
 
"Ontwikkelpunt: Denk aan begrippen als spreiding, positionering en samenwerking. Suggestie: Voeg een organogram van de organisatie toe in de bijlage. Ontwikkelpunt: Denk aan 'de Vlieg' van Mintzberg. Mooi te koppelen aan Ulrich en Vinke. Suggestie: De context kan worden meegenomen door toepassing van het DOR- en ESH-model. Ad...
-
Deze moduleopdracht HRM (NCOI - 2024) is alles wat je nodig hebt om te slagen! (cijfer 9) incl. beoordeling
- Essay • 15 pagina's • 2024
- Ook in voordeelbundel
-
- €11,46
- + meer info
Moduleopdracht voor het vak HRM, bij NCOI. Ik heb veelvuldig gebruik gemaakt van opdrachten via Stuvia en wil dit graag terugdoen. Hieronder is de beoordeling van deze opdracht te lezen, zodat je een idee krijgt van het document. Heb een 9 gehaald voor deze opdracht. 
 
Motivatie en verbeterpunten 
 
OVERALL RESULTAAT: 
 
De uitwerking van de opdracht is zeer goed. De opdracht is uitgevoerd zoals beschreven in de exameninformatie. De opdracht bevat alle verplichte onderdelen. 
 
UITWERKING VAN ...
Wist je dat een verkoper gemiddeld €76 per maand verdient met het verkopen van samenvattingen? Hint, hint. Ontdek alles over verdienen op Stuvia