100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na betaling Zowel online als in PDF Je zit nergens aan vast
logo-home
Samenvatting Sociaalzekerheidsrecht €9,29   In winkelwagen

Samenvatting

Samenvatting Sociaalzekerheidsrecht

 21 keer bekeken  0 keer verkocht

Fijn overzicht met alle belangrijke onderwerpen uit het leerboek Recht begrepen - Arbeidsrecht begrepen Sociaalzekerheidsrecht

Voorbeeld 2 van de 10  pagina's

  • Ja
  • 4 oktober 2022
  • 10
  • 2020/2021
  • Samenvatting
book image

Titel boek:

Auteur(s):

  • Uitgave:
  • ISBN:
  • Druk:
Alle documenten voor dit vak (2)
avatar-seller
cefdavidson
Samenvatting sociale
zekerheidsrecht
WEEK 1

1. Thema’s binnen dit studieonderdeel
Socialezekerheidsrecht:

- Inkomen bij werkloosheid (WW)
- Inkomen bij ziekte (loondoorbetaling werkgever, ZW, WIA)
- Vangnet: de bijstand (PW)
- Kinderbijslag (AKW); pensioen (AOW)




2. Stelsel sociale zekerheid in Nederland
Driedeling:

Verzekeringen:

1. Werknemersverzekeringen
2. Volksverzekeringen

Voorzieningen:

3. Sociale voorzieningen



Fundamenten sociale zekerheid

- Art. 20 lid 1 t/m 3 Gw
- Sociaal minimum:
Garantie van een inkomen op minimumniveau (vangnet) dat is gekoppeld aan het wettelijk
minimumloon.
Bij loonindexering ook indexering uitkeringen
- Normen:
Gezin 100% Van het minimumloon
Alleenstaande 70% van het minimumloon



Juridische en maatschappelijke trends

Van invloed op sociaal zekerheidsstelsel:

- EU-wetgeving (harmonisatie!)
- Privatisering (terugtrekkende overheid)
- Meet nadruk op werk en participatie


1

, Om draagvlak te behouden:

- Aandacht voor fraudebestrijding



3. inkomen bij werkloosheid (WW)
De WW is een werknemersverzekering die wordt uitgevoerd door het UWV

Werknemer zijn in de zin van de wet betekend dat je verzekerd bent. Waar is dit in de WW bepaald?

Het werknemersbegrip is vrijwel gelijk in de WW, de ZW, de WIA en de oude WAO.

Voorwaarden recht op WW-uitkering:

1. Werknemer zijn
2. Werkloos zijn in de zin van de WW
3. Voldoen aan de wekeneis (referte-eis)
4. Geen uitsluitingsgrond van toepassing



1. Werknemer zijn
Art. 3 WW:

- Natuurlijke persoon
- Jonger dan pensioengerechtigde leeftijd
- Met privaatrechtelijke of publiekrechtelijke dienstbetrekking

2. Werkloos zijn in de zin van de WW
Werkloos: voldoende arbeidsurenverlies + beschikbaar zijn voor arbeid; arbeidsurenverlies is niet
verwijtbaar.

Arbeidsurenverlies: art. 16 lid 1 sub a WW

Beschikbaar zijn voor arbeid:
In staat zijn en ook bereid om arbeid te verrichten.

3. Voldaan aan de wekeneis
Art. 17 lid 1 WW

 26 uit 36 weken
aantal dagen en aantal uren per werkdag nier relevant.

4. Geen uitsluitingsgrond van toepassing
Art. 19 lid 1 WW (jo, art. 20 WW)

 Er is recht op een WW maar dit recht eindigt
-> Als er gevraagd wordt of degene recht heeft op een WW = het antwoord JA, maar het
wordt beëindigt omdat er een uitsluitingsgrond geldt.

Niet verwijtbaar werkloos zijn
Bij verwijtbare werkloosheid is het recht wel ontstaan maar de verplichting van art. 24 lid 1 sub a en
lid 2 WW niet nagekomen.


2

Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:

Verzekerd van kwaliteit door reviews

Verzekerd van kwaliteit door reviews

Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!

Snel en makkelijk kopen

Snel en makkelijk kopen

Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.

Focus op de essentie

Focus op de essentie

Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper cefdavidson. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €9,29. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 60904 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Start met verkopen
€9,29
  • (0)
  Kopen