Organisational Behaviour lecture notes from 13 lectures. The summary is 54 pages and includes notes from all lectures given in the course 6011P0215Y at UvA.
• Business schools 1980s à missing element: understanding human behaviour at work
• Shift from purely financial, objective quantitative elements to looking more at human behaviour at
work
• Key topics now: talent and teams, organisation design and decision making, managing culture and
change
• Benefits for organisation and employees à OB leads to…
o Better financial performance
o Lower turnover
o Lower stress at work
o Positive social relationships
o Improved well being
o High job satisfaction
o Social responsibility awareness
• Organisational Behaviour (OB)
o The impact of individuals, groups, structure … à behaviour within organisations… à
improving organisation’s effectiveness
• What disciplines contribute to OB?
o Psychology
o Social psychology
o Sociology
o Anthropology
• How do you measure and examine organisational behaviour?
o How to understand people at work?
§ Intuition
• Your gut feeling
• ‘reading people’
• Decisions made ‘on the fly’
• Incomplete information
• Common sense often wrong
§ Systematic study
• Predicting behaviour based on scientific evidence
• Looking at relationships, causes, and effects
• Data/ big data
• Systematic evaluation of the information (e.g. via statistics)
• You are a manger and you want to be good at your job. What do you focus on?
§ Traditional management
§ Human resources management
§ Communication
§ Networking
o What is “good”?
§ An effective manager à mainly focus on communication, followed by HR
management
§ A successful manager à mainly focus on networking, followed by communication
• We need systematic evidence to understand causes and effects of behaviour
• Evidence-Based Management
o Pose a question
o Search for the best available evidence
o Apply the relevant information to your question
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper zarafranceschi. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €10,49. Je zit daarna nergens aan vast.