Essay

Eindopdracht Resultaatgericht Leiderschap (NCOI MBA)

3 keer verkocht

Vak
Resultaatgericht Leiderschap

Instelling
NCOI (NCOI)

Dit is mijn eindopdracht voor het vak 'Resultaatgericht Leiderschap' als onderdeel van mijn studie Master of Business Administration. Dit vak werd afgesloten met een eindopdracht in de vorm van een essay. Wat levert u in? Een essay is een onderzoekende beschouwing waarin u op een wetenschappel...

[Meer zien]

Voorbeeld 2 van de 12 pagina's

Bekijk voorbeeld

Geupload op 4 januari 2021
Aantal pagina's 12
Geschreven in 2019/2020
Type Essay
Docent(en) Onbekend
Cijfer 6-7

Volgen

AnitaNCOI Lid sinds 6 jaar 61 documenten verkocht

Eindopdracht Resultaatgericht Leiderschap
‘Millenials aan het roer’

Naam: Anoniem
Studentnummer: 00000
Datum: 2019
Opleidingsinstituut: NCOI Opleidingsgroep
Masteropleiding: Master of Business Administration
Masterclass: Resultaatgericht Leiderschap
Docent: Geke Kiers

, Voorwoord

Graag stel ik mij aan u voor. Mijn naam is Anoniem, ik ben X jaar oud en werkzaam bij
Organisatie BV in Amersfoort. Organisatie BV is een creative agency en houdt zich als
innovatieve reclamemaker bezig met alles wat het digitale landschap op dit moment te bieden
heeft. In de functie van Head of Operations geef ik leiding aan ruim twintig collega’s die
dagelijks bezig zijn hun creativiteit en talent te benutten. Met een gemiddelde leeftijd van 29
jaar bestaat het personeelsbestand voornamelijk uit millenials: de generatie die geboren is
tussen ongeveer 1980 en 2000.

Als afronding van de module Resultaatgericht Leiderschap schrijf ik mijn essay over 'de
leidinggevende millenial'. Ook ik ben een millenial. Er is al veel geschreven over wie de
typische millennial is, hoe hij zich gedraagt en het internet staat vol met (voor)oordelen over
deze groep ambitieuzen. Maar hoe doet de millenial het als leider? Wat zijn talenten en
sterkten van deze groep, waarmee een verandering in beweging wordt gezet? Hoe verhouden
zij zich tot de typische transformationele of transactionele leiders? In welke mate verschilt dit
type leidinggevende met de voorgaande generatie?

Het schrijven van deze essay heeft mij nog meer inzicht gegeven in de drijfveren van mijn
generatie, in wat mijn team nodig heeft in aansturing en wat mijn eigen aandachtspunten zijn.
Graag dank ik mijn docent voor de inspirerende lessen tijdens de module. Vanuit haar
praktijkervaring heeft zij inzichten gegeven en kon zij mij op een prikkelende wijze een spiegel
voorhouden.

Anoniem
Amersfoort, 2019

‘They want

to make sense

and make it a

better place’

Sinek (2017)

2

Dit zijn jouw voordelen als je samenvattingen koopt bij Stuvia:

Bewezen kwaliteit door reviews

Studenten hebben al meer dan 850.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet jij zeker dat je de beste keuze maakt!

In een paar klikken geregeld

Geen gedoe — betaal gewoon eenmalig met iDeal, creditcard of je Stuvia-tegoed en je bent klaar. Geen abonnement nodig.

Direct to-the-point

Studenten maken samenvattingen voor studenten. Dat betekent: actuele inhoud waar jij écht wat aan hebt. Geen overbodige details!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.