Doorstroom - Samenvattingen en Aantekeningen

Samenvatting van het vak HRM en arbeidsrecht. (tot was dit 1 vak, vanaf 2023 valt arbeidsrecht weg). Deze samenvatting bevat ENKEL HRM. (arbeidsrecht is een aparte samenvatting). Samenvatting = combinatie van handboek, notities uit de les, PPT, artikels, podcasts, ... Ik gebruikte deze samenvatting op het open boek examen en haalde 16/20.

Moduleopdracht (strategisch) HRM, cijfer 10, inclusief beoordeling en feedback. Jaar: 2024 Opleiding: NCOI - Propedeuse HBO Bachelor Human Resource Management In deze moduleopdracht wordt de samenhang tussen de organisatiestrategie en de HR-strategie onderzocht en hoe beide strategieën gezamenlijk ervoor kunnen zorgen dat een bedrijf constant over de juiste hoeveelheid medewerkers met de juiste kwaliteiten beschikt, zodat de organisatie beter presteert. Door de theorie uit de lessen en d...

De samenvatting geeft een overzicht van de Business Areas Mens en Markt, waarbij de informatie direct afkomstig is uit de behandelde lessen. De samenvatting begint met het verkennen van toekomstige marketingtrends voor 2025, gevolgd door een diepgaande bespreking van ondernemings- en merkstrategieën. Data-driven marketing wordt uitvoerig behandeld, evenals positionering met aandacht voor het Brand Keymodel. Verdere lessen belichten branding, de marketingmix met zowel online als offline klantrei...

Examen keuzedeel: doorstroom HBO mens en maatschappij sociale opleidingen. Ik deed de opleiding Persoonlijk begeleider gehandicaptenzorg. Ik weet dat andere sociale opleidingen dit keuzedeel ook hebben. Met een GOED, 10 afgerond. Mijn verslagen zijn als voorbeeld gebruikt door school voor andere klassen. Uitgebreide argumentatie.

Dit is samenvatting voor het vak geschiedenis in het derde jaar. Deze samenvatting omvat les 2, 3 en 4. Deze samenvatting is tevens bedoeld voor leerlingen in de doorstroomfinaliteit domeinoverschrijdend.

Moduleopdracht (Adviesrapport) ter afsluiting van het vak HR-performancemanagement en HR-analytics.

VERPLICHTE INHOUD MODULEOPDRACHT Wat lever je in? Adviezen voor het implementeren van HR-performancemanagement en HR-analytics in de organisatie. Opdrachtvereisten: Je moduleopdracht behandelt deze stappen in de aangegeven volgorde: 1: Leg uit hoe data over HRM wordt gebruikt in jouw organisatie. Geef advies over hoe de organisatie zich beter kan voorbereiden op de toepassing van HR-Analytics. Beschrijf de ontwikkeling van het gebruik van data in het algemeen en binnen jouw organisatie. Is ...

Super samenvatting van Zone 5/6 aardrijksunde In het document staat volledig thema 1: kijken vanuit de ruimte. Met deze samenvatting ben je er zeker door!

Dit verslag is gemaakt bij het keuzedeel doorstroom hbo, dit keuzedeel wordt aangeboden bij de opleiding Mbo verpleegkunde in het 4e jaar. Dit verslag is met een 8 beoordeeld!