100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na betaling Zowel online als in PDF Je zit nergens aan vast
logo-home
NCOI moduleopdracht personeelsgedrag personeelsmanagement geslaagd 2021 €7,99
In winkelwagen

Case uitwerking

NCOI moduleopdracht personeelsgedrag personeelsmanagement geslaagd 2021

 31 keer bekeken  0 keer verkocht

NCOI moduleopdracht personeelsgedrag personeelsmanagement geslaagd 2021.

Voorbeeld 4 van de 12  pagina's

  • 11 maart 2021
  • 12
  • 2020/2021
  • Case uitwerking
  • X
  • 7-8
book image

Titel boek:

Auteur(s):

  • Uitgave:
  • ISBN:
  • Druk:
Alle documenten voor dit vak (2)
avatar-seller
Scriptiebibliotheek
,2

,Voorwoord


Mijn naam is x, werkzaam als Management Assistant bij x.

x is een logistiek dienstverlener voor de farmaceutische, biotechnologische en medische industrie. Voor
iedere klant, ontwerpt xxx individuele outsourcing logistiek en transport oplossingen, om ervoor te
zorgen dat producten worden beheerd, bewaard en efficiënt vervoerd worden. De x is
vertegenwoordigd in 14 Europese landen, en telt ongeveer 1.700 medewerkers. is een
dochteronderneming van Owens & Minor.

Sinds 2015 heeft x onder leiding van x een vestiging in x geopend.
Wegens succes heeft x in maart 2019 haar deuren geopend van een state-of-the-art magazijn, die is
ontworpen om te fungeren als een Centraal-Europese Warehouse, en bied als enige in Europa de
faciliteit van diepgevroren palletplaatsen tot -40 ° C.

Naast warehousing en transport biedt xxx een scala aan diensten met toegevoegde waarde, zoals order-
to-cash, ompakken en re-labeling alsmede monsters en promotie materieel beheer. Het magazijn is
gecertificeerd volgens ISO 9001:2018.

x is een sterk groeiende organisatie en wil dit ook graag voortzetten de komende jaren. Inmiddels zijn er
31 medewerkers in loondienst.

Het verbeterplan heb ik geschreven voor de module Gedrag en Motivatie van personeel van de
opleiding HBO Personeelsmanagement. Met dit plan hoop ik deze module succesvol af te ronden en
tevens de directie en leidinggevende ervan te overtuigen dat er op een aantal vlakken op efficiëntere
wijze doelen behaald kunnen worden.

Om tot een realisatie van een verbeterplan te komen wil ik graag een aantal mensen bedanken. De HR
Manager en leidinggevende van de afdeling cliënt service voor het verstrekken van informatie over de
organisatie en mijn docent, x voor zijn zeer prettige manier van lesgeven en het correct beantwoorden
van vragen.




3

, Samenvatting

x is een logistiek dienstverlener voor de farmaceutische en biotechnologische industrie.

Dit verbeterplan is geschreven om de leidinggevende van de afdeling client service te informeren over
mogelijkheden om de Client Service anders en wellicht beter te laten presteren. Tevens stelt x het doel
om binnen een aantal jaren een grote groei door te maken waarbij een goed prestatieniveau van belang
is.

In dit plan staat beschreven wat de missie en de doelstellingen van x zijn. Uitgebreid wordt er ingegaan
op de huidige situatie van de werkomgeving en wat hier aan verbeterd kan worden. Hierin wordt
duidelijk dat er op de afdeling client service gebrek is aan motivatie waardoor onder andere het
ziekteverzuim maar ook het prestatieniveau daalt.
Aan de hand van diverse theorieën wordt verklaard waar de prestaties vandaan komen. Hierbij de
nadruk op leidinggeven, geboeide en gebonden medewerkers en gewenst en ongewenst gedrag. Er valt
veel winst te behalen door aandacht aan de medewerkers te geven. Dit kan door middel van trainen en
opleiden maar ook zonder kosten te maken kun je ervoor zorgen dat je medewerkers met veel liefde,
plezier en extra inzet het werk verrichten.

Tot slot wordt een advies gegeven aan de leidinggevende van de afdeling client service. Deels gericht op
de theorie van Maslow. Een basis die belangrijk is voor iedere organisatie. Ken je mensen en weet wat
de behoeftes zijn. Een goede voorbereiding is het halve werk zegt men weleens. Door gedrag te
veranderen zijn medewerkers ook meer geboeid en zullen ze zich op zekere hoogte verbinden met de
organisatie.




4

Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:

Verzekerd van kwaliteit door reviews

Verzekerd van kwaliteit door reviews

Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!

Snel en makkelijk kopen

Snel en makkelijk kopen

Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.

Focus op de essentie

Focus op de essentie

Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper Scriptiebibliotheek. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €7,99. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 55628 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Start met verkopen
€7,99
  • (0)
In winkelwagen
Toegevoegd