100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na betaling Zowel online als in PDF Je zit nergens aan vast
logo-home
Samenvatting Inleiding Recht - Blok 1 Deeltentamen 2 - opleiding HRM jaar 1 €4,39   In winkelwagen

Samenvatting

Samenvatting Inleiding Recht - Blok 1 Deeltentamen 2 - opleiding HRM jaar 1

5 beoordelingen
 219 keer bekeken  7 keer verkocht

Een duidelijke en overzichtelijke samenvatting voor het 2e deeltentamen van het vak Inleiding Recht blok 1 jaar 1 HRM. De literatuur uit de studiehandleiding volledig samengevat en overzichtelijk gecombineerd met de informatie uit de hoorcolleges. MET oefenvragen!

Voorbeeld 3 van de 16  pagina's

  • Nee
  • H1, h2
  • 29 september 2017
  • 16
  • 2016/2017
  • Samenvatting
book image

Titel boek:

Auteur(s):

  • Uitgave:
  • ISBN:
  • Druk:
Alle documenten voor dit vak (6)

5  beoordelingen

review-writer-avatar

Door: anneseifnette • 4 jaar geleden

review-writer-avatar

Door: wouthendriks013 • 6 jaar geleden

review-writer-avatar

Door: xFloor7 • 6 jaar geleden

review-writer-avatar

Door: eloloferdinand • 6 jaar geleden

review-writer-avatar

Door: caroline-k • 7 jaar geleden

avatar-seller
amber688

Beschikbare oefenvragen

Oefenvragen 7 Oefenvragen
Gratis 12 verkocht

Enkele voorbeelden uit deze set oefenvragen

1.

1. Geef van de volgende voorbeelden aan of het gaat om menselijk handelen, een bloot rechtsfeit of een ander feit. 2. Geef als het gaat om een menselijke handeling aan of het gaat om een feitelijke handeling of een rechtshandeling. 3. Geef als het gaat om een rechtshandeling aan of dit een eenzijdige rechtshandeling (gericht of ongericht) is of een meerzijdige rechtshandeling (eenzijdig of wederkerige overeenkomst). a. Lisa fiets naar haar werk B. Yari gooit een steen door de ruit van een winkel c. Farah neemt ontslag als Caissiére d. Nick sluit met Deen supermarkten een arbeidsovereenkomst e. Erin geeft haar armband weg aan een vriendin

Antwoord: a. Lisa fiets naar haar werk - Ander feit, geen rechtsfeit b. Yari gooit een steen door de ruit van een winkel - Menselijk handelen - Feitelijke handeling - Onrechtmatige daad c. Farah neemt ontslag als caissière - Menselijk handelen - Rechtshandeling - Eenzijdige rechtshandeling - Gericht d. Nick sluit met Deen Supermarkten een arbeidsovereenkomst - Menselijk handelen - Rechtshandeling - Meerzijdige rechtshandeling (je hebt de wil en de verklaring van meerdere personen nodig) - Wederkerige overeenkomst (2 moeten het accepteren) e. Erin geeft haar armband weg aan een vriendin - Menselijk handelen - Rechtshandeling (schenking) - Meerzijdige rechtshandeling - Maar het is een eenzijdige overeenkomst (1 iemand moet het accepteren)

2.

Geef aan of in de casus sprake zou kunnen zijn van een rechtmatige daad (en zo ja, welke) of van een onrechtmatige daad en leg uit waarom: Emre fietst in Amsterdam over de Herengracht. Op een kruising wordt hij met een flinke vaart aangereden door een auto. Jij ziet het ongeluk gebeuren en belt een ambulance, aangezien Emre niet in beweging komt. Na jouw belletje komt Emre toch omhoog tot zit en lijkt het allemaal mee te vallen. De ambulance komt voor niks, maar de kosten hiervoor dienen wel te worden betaald. Leg uit wie hiervoor aansprakelijk is en waarom.

Antwoord: - Er is sprake van een rechtmatige daad. - Er is sprake zaakwaarneming (willens en wetens, redelijk gegrond, behartigen van iemands zijn belang). - Omdat: Emre leek er slecht aan toe te zijn, omdat er geen beweging om kwam. Ik bel de ambulance omdat het nodig is voor het geval ze niet meer in beweging komt en er daardoor iets ernstigs aan de hand blijkt te zijn. Ze heeft niet aan Emre kunnen vragen of dit nodig was maar het moest wel gebeuren. Het is je burgerplicht dat je iemand zijn leven probeert te redden. - Aansprakelijk is de dader die Emre heeft aangereden. - Art. 6:198 BW

3.

Joris is op een dansfeest en heeft het niet naar zijn zin. Tegelijkertijd, enkele meters verder, is Sjoerd helemaal los aan het gaan met de vriendin van Joris. Sjoerd, die tot dusverre de avond van zijn leven heeft, kan niet voorkomen dat hij Joris een ogenblik lachend aankijkt. Dat kan Joris natuurlijk niet accepteren. Joris begint vervolgens flink op Sjoerd in te rammen. Sjoerd loopt ernstig lichamelijk letsel op, maakt verder € 30.000,- aan dokterskosten en heeft voor € 500,- schade aan zijn kleding en horloge. Leg uit of Sjoerd hiervoor Joris aansprakelijk kan stellen op grond van een onrechtmatige daad? Pas het gehele artikel toe. De relativiteitseis mag buiten beschouwing worden gelaten.

Antwoord: Sjoerd kan Joris aansprakelijk stellen voor een onrechtmatige daad. - Er is sprake van inbreuk op recht --> lichamelijk letsel en eigendomsrecht (horloge en kleren). - In strijd met wettelijke plicht --> het is gevaarzetting want je brengt iemand in gevaar (mishandeling) --> staat in het wetboek van strafrecht. Onrechtmatige gedraging: (Art. 6:162 lid 2 BW) - Het is in strijdt met een wettelijke plicht, omdat er in de wet is vastgelegd dat je niet zomaar op iemand in mag gaan staan rammen. Toerekenbaar: - Er is sprake van schuldaansprakelijkheid, want Joris heeft er voor gezorgd dat Sjoerd lichamelijk letsel heeft opgelopen. Schade: - Sjoerd kan schade aantonen door middel van zijn opgelopen lichamelijke letsel. Causaal verband: - Er is sprake van een causaal verband want Sjoerd zou geen lichamelijk letsel hebben omgelopen als Joris niet jaloers werd en op Sjoerd was gaan staan inrammen.

4.

Leg uit waarom het relevant is te bepalen met welke overeenkomst je te maken hebt.

Antwoord: - Het is relevant om te bepalen met welke overeenkomst je te maken hebt omdat je het type overeenkomst tot het verrichten van werk heeft rechtspositionele en fiscale gevolgen. Ze hebben een andere rechtspositie. Een werknemer heeft bij een arbeidsovereenkomst heeft bescherming van de wet. Iemand die een overeenkomst tot werk of opdracht heeft krijgt geen bescherming van een werkgever omdat hij zelfstandige is. Een werknemer heeft bescherming gekregen omdat een zelfstandige dat allemaal zelf kan bepalen en het zo in verhouding is.

Samenvatting Inleiding Recht HRM jaar 1 blok 1
Deeltentamen 2
Week 5-9

Week 5
Literatuur;
M. Treep Hoofdstuk 1 paragraaf 1.3

Verbintenis: een vermogensrechtelijke betrekking tussen 2 of meer personen waarbij de ene
persoon tot een bepaalde prestatie verplicht is tegenover de ander, die vervolgens recht
heeft op die prestatie.
Kunnen natuurlijke personen zijn of rechtspersonen.
- Een verbintenis ontstaat omdat de wet dat zegt in een bepaald geval.
Bijvoorbeeld: schadevergoeding.

De overeenkomst: een afspraak tussen partijen waar juridische consequenties uit
voortvloeien. Meestal ontstaan daarbij wederzijds rechten en plichten.
- Bijvoorbeeld: koopovereenkomst, huurovereenkomst en de arbeidsovereenkomst.




Een bloot rechtsfeit is geen feitelijke handeling maar levert wel een rechtsgevolg op.
Bijvoorbeeld een overlijden, het bereiken van de 18-jarige leeftijd of het vallen van een appel
van de boom op het ene erf op het erf van de buurman.

Een rechtshandeling beoogt een rechtsgevolg. Een rechtshandeling is dus gericht op het tot
stand brengen van een rechtsgevolg. Het moet daarbij wel gaan om een rechtsgevolg dat het
objectieve recht toestaat.

Feitelijke handeling wordt in de rechtsdoctrine gebruikt als een technische benaming voor
menselijke handelingen waar het recht een rechtsgevolg aan koppelt, ongeacht of dit

,rechtsgevolg beoogd is of niet. Een voorbeeld van een feitelijke handeling met een
rechtsgevolg is een onrechtmatige daad.




Een rechtshandeling vereist een op een rechtsgevolg gerichte wil die zich door een verklaring
heeft geopenbaard.
Twee belangrijke elementen:
- Er moet sprake zijn van een wil van iemand
- Er moet sprake zijn van een verklaring
Om een verandering in het recht te weeg te brengen.
 Deze 2 moeten overeenkomen.




Een rechtshandeling kan dus plaatsvinden met meerdere personen.
Eenzijdig  voorbeelden staan onder het soort rechtshandeling. (1 persoon)
Meerzijdig  voorbeelden staan onder het soort rechtshandeling. (Meerdere personen of
partijen)
- Eenzijdige overeenkomst: de wil van de nader is niet van belang, iemand moet het
wel aannemen (telefoon)
- Wederkerige overeenkomst: bijv. tussen werkgever en werknemer, de wil van de
ander is wel van belang.

, Rechtsgeldige overeenkomst (en dus ook een geldige arbeidsovereenkomst):
- Wilsovereenstemming tussen partijen;
- Handelingsbekwame partijen;
- Bepaald/bepaalpaar onderwerp;
- Geoorloofde oorzaak;

Wilsovereenstemming tussen partijen:
Wil en verklaring MOETEN met elkaar overeenkomen.




Er mag geen verschil zijn tussen verklaring en wil  discrepantie.
Voorbeeld: Kim Kardashian wordt overvallen. Haar verklaring is dat ze de sieraden doos
geeft, maar ze wilde het eigenlijk niet. De verklaring en de wil komen niet overeen dus dan is
er geen sprake van rechtsgevolg.

Als wil en verklaring niet overeenkomen is er geen sprake van een overeenkomst  nietig.
Bijvoorbeeld:
- Verspreking;
- Vergissing;
- Schrijffout; (1 euro taart bij de HEMA i.p.v. 10 euro)
- Typefout;
- Grap;
- Onder invloed van emoties;
- Drugs;
- Alcohol;

Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:

Verzekerd van kwaliteit door reviews

Verzekerd van kwaliteit door reviews

Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!

Snel en makkelijk kopen

Snel en makkelijk kopen

Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.

Focus op de essentie

Focus op de essentie

Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper amber688. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €4,39. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 67474 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Start met verkopen
€4,39  7x  verkocht
  • (5)
  Kopen