Samenvatting

Samenvatting Basisboek luisteren en spreken H1+H2

Name: Basisboek luisteren en spreken H1+H2
SKU: doc_367690
Rating: 3.00 (1 reviews)
Author: Socialwork

1 beoordeling

0 keer verkocht

Vak
Blok 2 - superdiversiteit

Instelling
Hogeschool Rotterdam (HR)

Boek
Basisboek luisteren en spreken

Hoofdstuk 1 en 2 van het basisboek luisteren en spreken van Harry van de Pol. Met deze samenvatting hoef je niet meer het boek zelf te leren.

[Meer zien]

Voorbeeld 2 van de 6 pagina's

Bekijk voorbeeld

Heel boek samengevat? Nee
Wat is er van het boek samengevat? H1 en h2
Geupload op 4 november 2017
Aantal pagina's 6
Geschreven in 2017/2018
Type Samenvatting

1 beoordeling

Door: tirzadeleur • 6 jaar geleden

Volgen

Socialwork Lid sinds 7 jaar 89 documenten verkocht

€4,99

In winkelwagen

Opslaan

100% tevredenheidsgarantie
Direct beschikbaar na je betaling
Lees online óf als PDF
Geen vaste maandelijkse kosten

1.1 Wat is helpen?
1.1.1 een jong vak in ontwikkeling
er zijn twee belangrijke veranderingen bij helpen:

1) helpen is verwetenschappelijkt. Het is nu niet iets tussen de mens, maar een echt beroep
geworden.
2) Helpen is verschoven van iets wat je uit liefde doet naar een vrijemarktsituatie.

Waar het niet om gaat:

- Dat je achterhoudt wat je weet omdat je geen expert mag zijn en je cliënt alleen mag
coachen.
- Dat je geen uitleg mag geven omdat je cliënt ‘zelf moet ontdekken’
- Dat je geen heldere diagnose mag geven, omdat je dan een etiket plakt

Waar het wel om gaat:

- Dat je leert om iets menselijks toe te voegen aan jou expertise
- En ook aan jouw vaardigheid op het gebied van gesprektechnieken
- Dat je leert om deskundigheid een plek te geven in een menselijke manier van helpen: een
ontmoeting met cliënt

Veel professionals zijn bang dat ze niet langer objectief kunnen zijn, hun werk mee naar huis nemen,
meer bezig zijn met zichzelf als hun cliënt. De kunst is om de cliënt zo te ontmoeten dat de relatie een
werkplaats is.

1.1.2 Jouw filosofie van helpen
Helpen is vooral:

- Actie. Het belangrijkste wat een helper kan doen is; luisteren, berijpen, vragen stellen,
doorvragen, empathie tonen, adviseren, feedback geven, spiegelen, oplossen en
interveniëren
- Relatie. Er is een relatie nodig om goed te kunnen helpen. Dus ik stel me op als mens en
maak echt contact. Het gaat om het samenspel tussen helper en vrager.

1.1.3 helpen: een definitie
cliënten willen:

- erkenning van wie zij zijn in hun situatie (acceptatie)
- veiligheid
- persoonlijke werkrelatie waarin jij als helper transparant, echt en open opstelt
- positief perspectief
- hulp bij helder krijgen van hun doelen
- zeggenschap in wat de doelen zijn
- inzichtelijk structuur van helpverlening
- concrete steun bij materiële problemen en advies

twee basisbenaderingen van helpen:

, - het medische model waarbij helpen gericht is op (be)handelen. Hiërarchische werkrelatie, de
focus op wat ontbreekt en de nadruk op kennis, techniek en protocollen. Gericht op verleden,
problemen zijn intra of intrapsychisch
- het empowermentmodel. Gericht op begeleiden en het leren van hanteren van problemen.
De cliënt is de expert. (sleutel van helpen ligt vooral bij cliënt, helpen ontwikkelt zich in een
menselijke ontmoeting, mensen die hulp zoeken hechten veel waarde aan acceptatie
luisteren en spreken)

je krijgt alleen aansluiting met je cliënt als hij geholpen wilt worden. Je laat de cliënt eerst zelf een
eigen verklaring, doel en oplossing bedenken.

Definitie helpen het empowermentmodel:

- helpen is een daad van in staat stellen. – benjamin
- het bevorderen van psychische en sociale zelfredzaamheid op basis van eigen
verantwoordelijkheid van de cliënt.

Definitie helpen JORNA:

- er zo zijn voor de ander (jij aanwezig, open en betrokken)
- dat die toekomt aan zichzelf en zijn situatie (aandacht voor hem)
- en zo in een ontmoeting met jou kan doormaken en oefenen wat voor zijn ontwikkeling goed
is (bij zijn pijn komen en blijven om te voelen wat er in zijn wereld omgaat)

1.2 Wat helpt?
1.2.1 Wat werkt?
Wat werkt is dat we de common factors noemen, werkzame factoren die alle stromingen binnen
hulpverlening met elkaar gemeen hebben en die het effect van geslaagde gesprekken verklaard.

Belangrijke common factors van belangrijkst naar minst belangrijk:

- Cliëntfactoren; alles wat de cliënt meeneemt als hij om hulp komt.
- Therapeutische relatie; goede werkrelatie
- Therapeutfactoren; goede hulpverleren, niet oordelende houding
- Placebo-effecten; verwachtingen van cliënt
- Therapeutische modellen en technieken; structuur en focus

1.2.2 gevolgen voor het helpende gesprek
1. iemand vraagt hulp
2. een hulpverlener gaat
3. de werkrelatie aan die
4. hoop en verwachtingen op roept (placebo) en
5. op een bepaalde manier gestructureerd wordt (methode)

A) CLIËNT

-ruimte geven; luisteren

Dit zijn jouw voordelen als je samenvattingen koopt bij Stuvia:

Bewezen kwaliteit door reviews

Studenten hebben al meer dan 850.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet jij zeker dat je de beste keuze maakt!

In een paar klikken geregeld

Geen gedoe — betaal gewoon eenmalig met iDeal, creditcard of je Stuvia-tegoed en je bent klaar. Geen abonnement nodig.

Direct to-the-point

Studenten maken samenvattingen voor studenten. Dat betekent: actuele inhoud waar jij écht wat aan hebt. Geen overbodige details!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.