Overig
Salus deel 1 blok 4
- Instelling
- Hogeschool Van Amsterdam (HvA)
cijfer een 7
[Meer zien]Voorbeeld 4 van de 32 pagina's
Voorbeeld 4 van de 32 pagina's
In winkelwagengesponsord bericht van onze partner
Gekoppeld boek
Titel boek:
Auteur(s):
- Uitgave:
- ISBN:
- Druk:
1 beoordeling
Door: latifahp • 4 jaar geleden
Voorbeeld van de inhoud
REORGANISATIE & DOORSTROOM, 1
Sarah Akoloum 500770818
Yoeri Hoogland 500806419
Zeynep Yildiz 500805569
Kaoutar Zamanine 500804837
Abdullah Zarshoi 500682781
Docent Ilker Ok
Datum 15 mei 2019
Reorganisatie & Doorstroom
, 2
INHOUDSOPGAVE
INHOUDSOPGAVE................................................................................................................2
VOORWOORD........................................................................................................................3
1. WIE IS SALUS.....................................................................................................................4
1.1 MISSIE VAN SALUS............................................................................................................4
1.2 VISIE VAN SALUS..............................................................................................................4
1.3 STAKEHOLDERS.................................................................................................................4
2. FASEN EN STAPPEN REORGANISATIEPROCES......................................................5
2.1 AANLEIDING EN ORGANISATIEPROCES...............................................................................7
2.2 AANLEIDING......................................................................................................................7
2.3 DOELGROEP........................................................................................................................7
2.4 COMMUNICATIEPLAN.........................................................................................................7
2.5 DESTEMP............................................................................................................................7
3. PERSONEELSSTROMEN & HR3P...............................................................................12
3.1 STROOMSCHEMA.............................................................................................................12
3.2 HR3P...............................................................................................................................13
3.3 VERGELIJKING HR3P EN AFSPIEGELING..........................................................................14
3.4 GEWENSTE DOOR EN UITSTROOM....................................................................................15
Doorstroom.......................................................................................................................15
Uitstroom...........................................................................................................................15
4. HR- INSTRUMENTEN.....................................................................................................16
4.1 OPLEIDING & PROEFPLAATSING......................................................................................16
Kosten................................................................................................................................16
4.2 PLAATSMAKERSREGELING...............................................................................................17
4.3 BEGELEIDING BIJ OPSTARTEN EIGEN BEDRIJF .................................................................18
Informatieavond voor het blijvende personeel..................................................................18
4.4 EMPLOYABILITY CURSUS (EX-)MEDEWERKERS...............................................................19
4.5 SOLLICITATIETRAINING...................................................................................................19
Kosten................................................................................................................................20
Het doel.............................................................................................................................20
LITERATUUR.......................................................................................................................21
BIJLAGEN.............................................................................................................................24
KOSTEN EN BATEN................................................................................................................29
Reorganisatie & Doorstroom
, 3
VOORWOORD
Voor u ligt ons reorganisatie en uitstroom product. Onze groep bestaat uit vijf personen, twee
jongens en drie meiden. Wij zijn een diverse groep die ondanks onze verschillen toch goed wist
samen te werken. De afgelopen drie weken zijn wij als groep aan de slag geweest als externe HR-
Adviseurs voor Salus. Wij zijn verantwoordelijk geweest voor het reorganiseren en de begeleiding
tijdens de reorganisatie van Salus. Om dit zo goed mogelijk uit te voeren, hebben wij als groep veel
contact gehouden met Salus en haar medewerkers. Het verslag van dit project is geschreven in het
kader van het vak Human Resource Management waarbij wij als studenten theoriestof moeten
toepassen. Het verslag in elkaar zetten was hierdoor niet gemakkelijk, maar door de feedback die we
van onze docenten hebben gekregen konden we een betere richtlijn aanhouden. Hierbij willen we
graag onze begeleiders en respondenten bedanken voor de fijne begeleiding, ondersteuning en
responsie. Zonder hun medewerking had groep D dit verslag niet kunnen voltooien.
Verder wensen wij u veel leesplezier toe.
Groep D
Amsterdam, 15 mei 2019
Reorganisatie & Doorstroom
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper sarah_035. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €6,49. Je zit daarna nergens aan vast.
Is Stuvia te vertrouwen?
4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)
Afgelopen 30 dagen zijn er 62890 samenvattingen verkocht
Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen