100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten
logo-home
Eerder door jou gezocht
Eerder door jou gezocht
logo
Samenvatting SVH Sociale Hygiëne 2025 / 2026 €2,99
In winkelwagen
Snel navigeren naar
Voorbeeld
  2.  
  3. SVH Sociale Hygiene
  4.  
  5. SVH Sociale Hygiene

Samenvatting

Samenvatting SVH Sociale Hygiëne 2025 / 2026

62 beoordelingen
 438 keer verkocht

Alle informatie om je voor te bereiden op het examen van SVH Sociale Hygiëne. Alle informatie wat in het boek staat is in een kortere vorm gezet zodat het makkelijker word een overzicht te hebben over de stof. Succes met voorbereiden!

Voorbeeld 3 van de 29  pagina's

Document informatie

  • Ja
  • 2 januari 2021
  • 29
  • 2023/2024
  • Samenvatting

Onderwerpen

Gekoppeld boek

book image

Titel boek:

Auteur(s):

  • Uitgave:
  • ISBN:
  • Druk:

Meer samenvattingen voor studieboek

Alles voor dit studieboek (13)

Geschreven voor

Alle documenten voor dit vak (2)

62  beoordelingen

review-writer-avatar

Door: shamellaci • 6 maanden geleden

review-writer-avatar

Door: jillisz37 • 6 maanden geleden

review-writer-avatar

Door: kdmmaas • 11 maanden geleden

review-writer-avatar

Door: sosokoulin544 • 1 jaar geleden

review-writer-avatar

Door: blueronde1 • 2 maanden geleden

review-writer-avatar

Door: simoneruygrok • 1 jaar geleden

review-writer-avatar

Door: phong_h • 1 jaar geleden

Bekijk meer beoordelingen  

Verkoper

avatar-seller
bbakker6288

Ontvangen beoordelingen

Voorbeeld van de inhoud

Samenvatting SVH Sociale Hygiëne
1. Sociale hygiëne
1.1 Wat is sociale hygiëne
Sociale hygiëne
Mensen die rekening houden en respect hebben voor elkaar, in zowel geestelijke en
lichamelijke gezondheid. Het doel ervan is de veiligheid, gezondheid en welzijn van iedereen
te beschermen.
Leidinggevenden moeten kennis en inzicht hebben van:
- Invloed van alcohol, in combinatie met drugs en geneesmiddelen
- Alcohol misbruik en verslaving + sociale gevolgen
- Wet en regelgeving alcohol
- Kansspel en gokverslaving
Sociaal gedrag
- Normen  richtlijnen voor gedrag in sociale situaties
- Waarden waarden zijn persoonlijk, je bepaald zelf welke dat zijn (bijv. eerlijkheid)
Moraal
- Moreel gedrag  iemand die zich aan de normen houd
- Immoreel gedrag  iemand die zich NIET aan de normen houd
Ethiek
Sociaal gedrag
Elkaar respecteren op basis van normen en waarden
Leidinggevende
De eigenaar of degene met de dagelijkse leiding

1.2 De wet
Wetgeving drank en horecawet
Artikel 1
Een leidinggevende is:
- De eigenaar van het bedrijf
- De persoon die algemeen de leiding heeft
- De persoon die dagelijkse leiding geeft
Artikel 3.1
Je hebt een drank en horeca vergunning nodig om een horeca of slijterij te mogen runnen
Artikel 8.1
Leidinggevenden moeten aan eisen voldoen:
- Minimaal 21 jaar
- Geen slecht levensgedrag
- Mogen niet onder curatele staan (die personen mogen geen zakelijke beslissingen
nemen)
Artikel 8.3
Leidinggevenden beschikken over een diploma sociale hygiëne
Artikel 8.4
Uitzondering op deze regel is als de werkgever praktisch en met schriftelijk bevestigd niet op
de werkvloer aanwezig is
Artikel 8.5
Het register sociale hygiëne houd bij wie er voldoet aan de eisen

,Artikel 21.1a
Er moet een leidinggevende aanwezig zijn die op het aanhangsel van de drank en horeca
vergunning staat
Artikel 24.3
Er mag geen persoon onder de 16 jaar in een ruimte met alcohol werken
Para commerciële rechtspersonen
Is een stichting of vereniging waar de verkoop van alcoholhoudende dranken niet de
hoofdzaak zijn (een voetbal vereniging zijn hoofdzaak is voetbal). Deze persoon moet een
verklaring kennis en inzicht sociale hygiëne of een IVA (Instructie verantwoord
alcoholschenken) hebben als er alcohol word geschonken.
Artikel 8.6
In een para commerciële rechtspersoon moeten 2 leidinggevenden zijn die aan artikel 8 van
de drank en horecawet voldoen
Artikel 9.1
Voor een vergunning in een para commerciële rechtspersoon moet er een reglement
opgesteld zijn hoe je de vrijwilligers instrueert over sociale hygiëne
Artikel 9.2
In dit regelement staat:
- De kwalificatienormen van de voorlichtingsinstructies voor sociale hygiëne
- De manieren waarop het bestuur toezicht houd over het naleven van het regelement
Artikel 9.3
De para commerciële rechtspersoon registreert wie deze voorlichting heeft gekregen en
deze registratie is aanwezig
Artikel 9.4
Het regelement moet in het pand zijn
Artikel 9.5
Er kunnen extra regels worden gesteld aan dit regelement door het bestuur
Artikel 24.2a
De organisatie mag niet geopend zijn als er niemand aanwezig is die op het aanhangsel van
de vergunning staan

Wetgeving besluit kennis en inzicht sociale hygiëne drank en horecawet
Artikel 8.6
Een leidinggevende moet kennis en inzicht hebben in:
- De invloed van alcoholgebruik en eventueel in combinatie met drugs
- Invloed van alcohol met geneesmiddelen
- Alcoholmisbruik, alcoholafhankelijkheid en de sociale gevolgen
- Gebruik van kansspelautomaten en risico’s van gokverslavingen
- Regelgeving op gebied van alcohol
- Geldende codes voor alcoholhoudende dranken
- De bouwkundige, ruimtelijke en technische voorzieningen
- Bedrijfsformules en doelgroepen
Artikel 9.1
Leidinggevende moet kennis en inzicht afgestemd op de doelgroep van het bedrijf
maatschappelijk verantwoord exploiteren.

, Wetgeving arbeidsomstandighedenwet
Artikel 3.1
Als werkgever zog je voor goede arbeidsomstandigheden, zoals veiligheid en gezondheid.
Rekening houdend met het volgende:
- Het werk is georganiseerd op een veilige en gezonde manier voor werknemers
- Gevaren voor veiligheid of gezondheid worden bij de bron voorkomen. Anders
moeten er maatregelen genomen worden
- Werkplekken, werkmethodes en arbeidsmiddelen worden aan de persoonlijke
eigenschappen van de werknemer aangepast
- Eentonig en tempo gebonden werk word beperkt en vermeden
- Er worden maatregelen getroffen voor EHBO, brandbestrijding en evacuatie, er is
samenwerking met externe hulporganisaties
- Werknemers moeten bij gevaar voor eigen veiligheid direct passende maatregelen
kunnen nemen om dat gevaar te voorkomen
Artikel 3.2
De werkgever helpt psychosociale arbeidsbelasting (werkdruk & arbeidsconflicten) te
voorkomen
Artikel 3.3
De werkgever zorgt voor een goede verdeling, naar bekwaamheid tussen bevoegdheden en
verantwoordelijkheden tussen werknemers
Artikel 3.4
De werkgever controleert het arbeidsomstandighedenbeleid en past zo nodig maatregelen
aan
Artikel 10
Er worden bij het werk maatregelen genomen om te voorkomen dat er gevaar ontstaat voor
veiligheid of gezondheid

Risico-inventarisatie en evaluatie (RI&E)
Een overzicht van risico’s en gevaren voor de gezondheid en veiligheid

Wetgeving arbeidsomstandighedenwet
Artikel 5.1
De werkgever zet de risico’s op papier tijdens werkzaamheden, ook de gevaren en hoe deze
gevaren kunnen worden voorkomen
Artikel 5.2
Er moet beschreven zijn in de RI&E dat er toegang is tot een deskundige persoon
Artikel 5.3
Er moet een plan van aanpak in de RI&E staan met maatregelen om risico’s te beperken
Artikel 5.4
De werkgever past de RI&E aan op basis van ervaringen, gewijzigde werkzaamheden en
professionele dienstverlening
Artikel 5.5

Dit zijn jouw voordelen als je samenvattingen koopt bij Stuvia:

Bewezen kwaliteit door reviews

Bewezen kwaliteit door reviews

Studenten hebben al meer dan 850.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet jij zeker dat je de beste keuze maakt!

In een paar klikken geregeld

In een paar klikken geregeld

Geen gedoe — betaal gewoon eenmalig met iDeal, creditcard of je Stuvia-tegoed en je bent klaar. Geen abonnement nodig.

Direct to-the-point

Direct to-the-point

Studenten maken samenvattingen voor studenten. Dat betekent: actuele inhoud waar jij écht wat aan hebt. Geen overbodige details!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper bbakker6288. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €2,99. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 69052 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 15 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Begin nu gratis
€2,99  438x  verkocht
  • (62)
In winkelwagen
Toegevoegd