Bijlage module 8 - Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

Deze moduleopdracht is uitgevoerd als onderdeel van de Associate Degree opleiding bij Schoevers / NCOI Officemanagement. De module heette eerst Hospitality en is later gewijzigd naar Klantgerichte communicatie en presentatie. De opdracht omvat een begrippenlijst die betrekking heeft op hospitality, een uitgewerkte klantreis of gastreis en een voorstel om 3 momenten van de waarheid (WOW-momenten) nog beter te maken. De klantreis is onderbouwd door de inzet van Waarderend Onderzoek (Appreciative I...

Motivatie bij module opdracht, ik heb dit onderdeel afgerond met een 8. Opdracht: U levert een zelfgemaakt plan van aanpak in van een project uit uw eigen praktijk. Dit kan vanuit een organisatie zijn waar u werkt of een organisatie uit uw directe omgeving. U bent vrij zelf een onderwerp te kiezen voor uw plan van aanpak, maar houd het onderwerp eenvoudig. Het onderwerp kan zowel organisatorisch als inhoudelijk van aard zijn. Voorbeelden van (eenvoudige) onderwerpen zijn: een evenement ...

Dit is mijn ingeleverde moduleopdracht voor Personeel en Ontwikkeling van het NCOI, onderdeel van de HBO opleiding HRM. Het vak heet sinds september 2019: Professioneel en oplossingsgericht werken. De moduleopdracht is beoordeeld met een 8.5. Opdrachtomschrijving: Stap 1: Wat levert u in? Stel een ontwikkelingsplan op voor een team of een medewerker van uw organisatie. U schrijft het stuk vanuit uzelf, wat u vanuit de HR rol herkent in de organisatie en welke activiteiten u adviseert voor dit...

Moduleopdracht Organisatiegedrag - dec 2018 - cijfer 9 - Bedrijfskunde - NCOI Beoordeling: "Je hebt een uitstekende opdracht gemaakt. Uitgebreid, zorgvuldig, goede analyses, heldere conclusies, prettig leesbaar en met goed gebruik van literatuur. De bijlage met het plan van aanpak is de uiteindelijke opdracht van deze module. Plan van aanpak heb je goed beschreven en uitgewerkt in een concrete planning. Gefeliciteerd met een prima verslag!" De moduleopdracht betreft een plan van aanpak voor het...

Strategisch zorgmanagement Cijfer 8 (100%) Motivatie Wat om te beginnen opvalt is dat student in het voorwoord wel erg brede alinea ruimtes heeft gehanteerd terwijl dat in het vervolg van de module opdracht niet zo is. Ik weet niet of daar een reden voor is? Wat mij bij de samenvatting opvalt is dat student op hoofdlijnen beschrijft wat terug te lezen is in de module. Inhoudelijk had ik ook wat willen teruglezen. Zo had ik heel in het kort in de alinea over hoofdstuk drie in één zin willen l...

Module opdracht voor het vak "Ontwikkelen van databases" bij de NCOI Hogeschool In dit project werk ik een Relatie database uit, Om je zakelijke relaties in een bestand bij te houden. Inhoud: Voorwoord: 2 Samenvatting 3 Inleiding 5 Leeswijzer 5 1. Doelanalyse 5 2. Eisen en ontwerp 6 a. Behoefteanalyse 6 b. De afbakening 6 c. Database ontwerp 7 d. Normalisatietechniek 8 e. Modelleren 9 f. SQL 10 g. Het Database beheerproces 10 3. Advies 11 Bijlagen: 12 Bijlage 1. ER-diagram. 12 Bijlage 2. Tab...

Exameninformatie 2022 laatste versie Stap 1: Wat lever je in? Deze Masterclass wordt afgesloten met een eindopdracht in de vorm van een praktijkplan, dat je individueel maakt. Je schrijft een praktijkplan over riskmanagement, governance en compliancebeleid voor het bestuur van je organisatie. Het onderwerp van je praktijkplan dient aan te sluiten bij de algemene leerdoelen en de onderwerpen die zijn behandeld in deze Masterclass. In het praktijkplan staan de aanbevelingen en implementatie van ...

Stap 1: Wat lever je in? Deze Masterclass wordt afgesloten met een eindopdracht in de vorm van een praktijkplan, dat je individueel maakt. Je schrijft een praktijkplan over riskmanagement, governance en compliancebeleid voor het bestuur van je organisatie. Het onderwerp van je praktijkplan dient aan te sluiten bij de algemene leerdoelen en de onderwerpen die zijn behandeld in deze Masterclass. In het praktijkplan staan de aanbevelingen en implementatie van het plan centraal. Stap 2: Waar m...