De ketenregeling - Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

Samenvatting van alle colleges voor het vak sociaal recht HBO Human Resource Management

Een duidelijke samenvatting waarin alle vormen en belangrijke wetten worden benoemd.

De volgende onderwerpen worden behandeld in deze samenvatting: Arbeidsovereenkomst 1 Uitzendovereenkomst en payroll 2 Oproepkrachten 2 Loondoorbetalingsverplichting 2 Hoger beroep en cassatie 3 Wijziging arbeidsvoorwaarden 4 Loon bij ziekte 5 Concurrentiebeding 6 Boetebeding 7 Eenzijdig wijzigingsbeding 8 Loonuitsluitingsbeding 8 Proeftijdbeding 8 Gelijke behandeling 9 Verlof 9 Vakantiedagen 10 Transitievergoeding 10 Billijke vergoeding 11 Ontslag initiatief werkgever 12 Opz...

Dit is een samenvatting voor het tentamen Inleiding Arbeidsrecht voor het eerste leerjaar van de studie HRM. In de samenvatting zijn de volgende hoofdstukken/ paragrafen opgenomen: H1 H2: par. 2.1., 2.1.1., 2.1.5.7., 2.1.7.1. (loondoorbetaling bij ziekte) en 2.1.8. H3: par. 3.3.1., 3.3.2. en 3.6. H5: par. 5.1. t/m 5.2.2. De stof komt uit het boek van Marion Treep: Arbeidsrecht Dertiende druk In de samenvatting zijn o.a. de volgende onderdelen terug te lezen: soorten recht, (dwinge...

aantekening over de ketenregeling

Samenvatting van het boek ' schets van het Nederlandse arbeidsrecht' 23e druk, 2015, en alle arresten uit de reader (die in dat jaar waren voorgeschreven). Let op, vanaf 1 januari 2020 treed de WAB in werking. Tijdens het lezen van de samenvatting moet je onder meer de volgende wijzigingen niet vergeten: Werknemers hebben vanaf hun 1e werkdag recht op de transitievergoeding, er wordt een nieuwe ontslaggrond geïntroduceerd (cumulatie van gronden is mogelijk) en de ketenregeling wordt gewijzigd ...