Gramsbergen hoogland - Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

Samenvatting van alle e-modules van het LifeLong Learning platform (inclusief screenshots van belangrijke tabellen/plaatjes/grafieken), en de volgende artikelen: *Egan, overzicht van het hulpverleningsmodel * Hargie, skill model of interpersonal communication * Lang & vd Molen, basis voor hulpverlening *Gramsbergen-Hoogland en vd Molen, interviewen Een overzicht van alle literatuur en theorie van het LifeLongLearning-platform van de UU. Ik heb voor dit vak een 7.6 gehaald!

Preparation for the SHRM exam that consists of two book summaries, notes from lectures and examination question examples. The first book is "Strategic Human Resource Management: a Balanced Approach" by Paul Boselie (2 edition). The second book is "Communication in Organizations. Basic Skills and Conversation Models." by Henk T. Van der Molen and Yvonne H. Gramsbergen-Hoogland.

SHRM Samenvatting ALLE stof. De hoorcolleges zijn hierin verwerkt, de boeken EN Athena samenvatting. Bronnen: Boek Boslie, Strategic Human Resource Management: A balanced approach. Boek Communication in organizations 6 artikelen: Jonsdottir, I. J., & Fridriksdottir, K. (2020) Bouskila-Yam, O., & Kluger, A. N. (2011) Richter, M., et al. (2016) Einarsen, S., et al. (2018) Chapman, E., et al. (2017) Kolb, A. Y., & Kolb, D. A. (2005).

This is a test bank based upon the book Communication in Organizations by van der Molen the 2nd edition. All questions (55) have their perfect answer that prepares you optimally for the finals. Written 2024, we used this in our study group.

Een samenvatting van het boek ''Communication in Organizations'' voor het vak ''Strategic Human Resource Management''.

Dit is een tentamen samenvatting voor Gesprekken in Organisaties van Hoogland, de 6e druk 2017. Alle hoorcolleges heb ik er in gedaan en hebben erg geholpen om het tentamen ook te halen. Geschreven in mei 2022.

Dit document omvat alle literatuur behorende bij de cursus 'Klinische Gespreksvoering' van de UU, bestaande uit: - Overzicht van het hulpverleningsmodel. In G. Egan (2012), Deskundig hulpverlenen: Een model, methoden en vaardigheden. (11de druk) (blz. 84-109). Van Gorcum. - Interviewen. In Y. Gramsbergen-Hoogland & H. van der Molen (2008), Gesprekken in organisaties (4de druk) (blz. 57-65). Wolters-Noordhoff. - A skill model of interpersonal communication. In O. Hargie (2017), Skilled int...

Dit is mijn samenvatting van het boek conflicten in organisaties van Y.H. Gramsbergen-Hoogland, H. Blom en H.T. van der Molen. Deze samenvatting heb ik geschreven voor de trainingen conflicthantering en agressie in mijn derde jaar van SJD.

Geslaagd werkstuk voor 3e jaar Haagse hogeschool module 'leidinggeven en managementvaardigheden'. Faculteit management en organisatie. In dit werkstuk wordt de theorie van Gramsbergen-Hoogland en Robbins gekoppeld aan een praktijksituatie. Dit is een bureau dat aan studentenhuisvestiging doet. Het hele interview zit er bij met vragen en antwoorden. Verder alle verplichte theorie over de HRM-cyclus, leiderschapsstijlen, werving en selectie e.d. Alles staan in de inhoudsopgave, de feedback heb ik...

Extensive summary of the chapters 1, 2, 3, 7, 11, 15 and 16, with corresponding images, of the book Communication in Organizations.