Maatschappij organisatie - Samenvattingen, Aantekeningen en Examens

Uitwerking Moduleopdracht Management en organisatie NCOI nieuwe versie inclusief beoordeling/feedback van de docent. De volgende onderwerpen worden behandeld in deze module: Organisatiestructuur Leidinggeven en motiveren Organisatiecultuur en belonen Processen en kwaliteit Strategie Omgeving Beoordelings criteria: In de moduleopdracht werk je de volgende deelopdrachten uit die zijn afgeleid van de algemene leerdoelen. 1. Beschrijf jouw eigen functie en het organisatieonderdeel (...

Examen informatie voor de student Deze module wordt afgesloten met een moduleopdracht. Je maakt de moduleopdracht individueel en zelfstandig. Stap 1: Wat lever je in? Je levert een rapport in met daarin (a) een beschrijving van de organisatie waar je werkt en (b) een analyse in welke opzichten de organisatie wel of niet voldoende functioneert. Verplaats je tijdens het schrijven van het rapport in de rol van een extern onderzoeker die de leiding van je organisatie informeert en adviseer...

Dit product laat op basis van goede bronnen zien hoe onze maatschappij aankijkt tegen mensen met een verstandelijke beperking en hoe verandering binnen de zorg veranderd is. Er wordt doormiddel van actuele cijfers een koppeling gemaakt naar de grootte van de doelgroep en in welke mate deze organisatie hiermee bezig is. Op basis van de cijfers en achtergrondinformatie wordt de doelgroep bepaald waarop dit analyseverslag geschreven is.

Samenvatting van alle hoofdstukken (1 t/m 9) + meer dan 60 oefenvragen over te stof! Niet gecontroleerd op spellingsfouten of zinsopbouw.

Elk portfolio kent zo zijn eigen vereisten, ook die van fase 4. Hoe fijn is het om een voorbeeld te hebben van een portfolio met zo'n mooie beoordeling als die hieronder: Helder geschreven inleiding waarin duidelijk aan de orde komt in welke context dit portfolio tot stand is gekomen. Per leerresultaat minimaal 3 bewijsstukken (met voldoende diepgang om de leerresultaten op eindniveau aan te tonen)Behaald Er worden van drie leerresultaten bewijsstukken aangeleverd: Resultaat gericht...

In dit document is het boek leiderschapsontwikkeling van verpleegkundigen samengevat (Hoofdstuk 1 tm 9), ook staan er collega aantekeningen in het document.

Omschrijving van beoordeling: Ik heb uw module opdracht gelezen en beoordeeld. Het volgende. De samenvatting voldoet aan de gestelde norm. De inleiding geeft voldoende beeld van de gekozen organisatie. Het belang en de opzet van de module opdracht zijn echter niet uitgewerkt. U laat alle gevraagd onderdelen met ruim voldoende diepgang aan de orde komen. U werkt de gebruikte modellen herkenbaar en navolgbaar uit. U werkt gestructureerd toe naar deelopdracht 6: Deelopdracht 6 Beschrijf d...

Zes hoorcolleges over het boek leiderschapsontwikkeling van verpleegkundigen. Niet gecontroleerd op spellingsfouten of zinsopbouw.

Samenvatting van het vak gedrag en maatschappij aan de UA. Deel 1: 'inleiding tot de gedragswetenschappen', + deel 2: 'sociologie als menswetenschap'. Proffen: Bart Cambré en Carolyn Declerck. De samenvatting werd gemaakt aan de hand van het handboek 'Wie is de Homo Sapiens?'. Ook slides, veel notities en voorbeelden uit de les werden verwerkt. Ik slaagde voor dit vak in eerste zit en behaalde een 16/20. Extra: in het deel sociologie staat een onderdeel aangeduid, dat volgens de prof zeke...

blok 5 samenvatting ao hoofdstuk 1,2,3,4,6,7,8 en 9 de kern van de administratieve organisatie Administratieve Organisatie samenvatting. Hoofdstuk 1 Organisatie en informatie Organisatie Een organisatie is een samenwerkingsverband van mensen die met behulp van de inzet van middelen (input) een bepaalde prestatie leveren (output) om daarmee een doelstelling te bereiken. Eisen organisatie: - Bestaat uit minimaal twee mensen die samenwerken. - De organisatie heeft doelstellingen. (als gehe...