In deze samenvatting is een gedeelte van het boek: Sociale Zekerheidsrecht 2021 samengevat.
Wat er specifiek is samengevat is:
H1 geheel
H2 behalve: 2.9 en 2.10
H3 behalve: 3.8 en 3.9
H4 behalve: 4.8 en 4.9
H5 alleen: 5.6
H6 behalve: par. 6.7 en 6.8
H7 behalve: -7.3 Sub c) Prakti...
,Inhoudsopgave
1.1 Inleiding............................................................................................................................................7
Waarborgfunctie:...............................................................................................................................7
Activeringsfunctie:..............................................................................................................................7
1.2 Het stelsel van sociale zekerheid......................................................................................................7
Binnen de sociale zekerheid wordt het volgende onderscheid gemaakt:...........................................7
Verschil tussen de verzekeringen en de voorzieningen:.....................................................................7
Sociale verzekeringen:........................................................................................................................7
Werknemersverzekeringen:...........................................................................................................7
Volksverzekeringen:........................................................................................................................8
1.3 Rechtsbescherming..........................................................................................................................8
Belangrijke elementen:.......................................................................................................................8
1. Geen verplichte procesvertegenwoordiging:..............................................................................8
2. Besluit, bestuursorgaan en belanghebbende:............................................................................9
3. Bezwaar en bestuursrechter.......................................................................................................9
6.1 Inleiding:.........................................................................................................................................10
6.2 Uitvoering en aanvraag:..................................................................................................................10
8.1 Inleiding:.........................................................................................................................................11
8.2 Uitvoering en aanvraag:..................................................................................................................11
8.3 Voorwaarden:.................................................................................................................................11
Voorwaarde 1: verzekerde...........................................................................................................11
Voorwaarde 2: werkloos...............................................................................................................11
Voorwaarde 3: referte-eis............................................................................................................12
Voorwaarde 4: geen uitsluitingsgrond..........................................................................................13
8.4 Ingang:............................................................................................................................................13
Ingang van WW-uitkering bepalen:..............................................................................................13
8.5 Hoogte en duur:..............................................................................................................................13
De hoogte van de WW-uitkering:.................................................................................................13
Duur:.................................................................................................................................................14
Fictief arbeidsverleden:................................................................................................................14
Reëel arbeidsverleden:.................................................................................................................14
2
, 8.6 Beëindiging:....................................................................................................................................15
Herleven:......................................................................................................................................16
5.6 Wet arbeid en zorg (WAZO):...........................................................................................................16
Hoofdregel:...................................................................................................................................16
Uitzondering:................................................................................................................................16
Redenen om verlof volgens de WAZO:.........................................................................................16
Zwangerschap en bevalling:.............................................................................................................16
Prematuur geboren:.....................................................................................................................17
Kraamverlof:.................................................................................................................................17
Langdurige zorgverlof:......................................................................................................................17
6.3 Voorwaarden:.................................................................................................................................18
Voorwaarde 1: verzekerde...........................................................................................................18
Voorwaarde 2: ongeschiktheid tot het verrichten van arbeid:.....................................................19
Ziek als medisch of economisch begrip:.......................................................................................19
Wat is bepalend het recht op ziekengeld in het eerste jaar?........................................................19
‘Zijn’ arbeid:..................................................................................................................................19
Gangbare arbeid:..........................................................................................................................19
Eerstejaars ziektewet beoordelingen (52 weken ziek) EZWB:......................................................20
Maatmaninkomen:...........................................................................................................................20
Voorwaarde 3 Geen uitsluitingsgrond:.........................................................................................21
6.3.1 Géén uitbetaling ziekengeld:...................................................................................................21
Loondoorbetaling Huishoudelijk personeel en pensioengerechtigde werknemer:......................22
Loonsanctie:.................................................................................................................................22
6.3.2 Wel uitbetalen ziekengeld.......................................................................................................22
6.3.2.1 Wel uitbetalen ziekengeld: bijzondere groep.......................................................................22
6.4 ingang.............................................................................................................................................23
6.5 Hoogte en duur..............................................................................................................................23
Inkomsten en vermogen:..............................................................................................................23
6.6 beëindiging:............................................................................................................................25
7.3 begrip arbeidsongeschiktheid:........................................................................................................25
7.3.1 Schattingsmethodiek:..............................................................................................................26
7.3.1.1 Verzekeringsarts:..................................................................................................................26
3
Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:
Verzekerd van kwaliteit door reviews
Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!
Snel en makkelijk kopen
Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.
Focus op de essentie
Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!
Veelgestelde vragen
Wat krijg ik als ik dit document koop?
Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.
Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?
Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.
Van wie koop ik deze samenvatting?
Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper nonnaaxo. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.
Zit ik meteen vast aan een abonnement?
Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €6,49. Je zit daarna nergens aan vast.
