100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na betaling Zowel online als in PDF Je zit nergens aan vast
logo-home
Moduleopdracht HRM - NCOI - Recruitment en personeelsplanning - 7! - met feedback €10,49
In winkelwagen

Overig

Moduleopdracht HRM - NCOI - Recruitment en personeelsplanning - 7! - met feedback

 5 keer bekeken  0 keer verkocht

De moduleopdracht bij opleiding HRM van NCOI fase 1. Uitwerking en feedback aanwezig

Voorbeeld 3 van de 18  pagina's

  • 7 juli 2022
  • 18
  • 2021/2022
  • Overig
  • Onbekend
Alle documenten voor dit vak (8)
avatar-seller
TineBerkers
Naam: T.G.A Berkers | Studentennummer: 4824860 | Datum: 23 juni 2022
NCOI | HBO Human Resources Management | Module: Recruitment en personeelsplanning




Recruitment en personeelsplanning
1

, Beoordeling
7

Cijfer
7 (100%)
Motivatie en verbeterpunten

De uitwerking voldoet in ruim voldoende mate aan de gestelde eisen. De gevraagd
stappen/deelopdrachten zijn netjes gevolgd maar niet allemaal uitgewerkt zoals is
aangegeven. Wel is er in ruim voldoende mate gebruik gemaakt van de theorie.

Bijde personeelsbehoefte is de vraag wat nu de gewenste personeelsbehoefte precies is.
Dat kan belicht worden vanuit de strategische doelstellingen.. Ook mag er wel meer
duidelijkheid worden gegeven over de hr-thema's . Aangegeven wordt dat er veel thema's
zijn dus dan loont het om de belangrijkste aan te geven. Bij de personeelsbehoefte wordt
aangegeven dat er sprake van een "personeelssoort" . Da vraag is wat dat betekent. Dan
wordt het volgende aangegeven :'Redactie HR Tech Review (2021) belicht een andere
invalshoek. Namelijk dat de ‘strijd om talent’ niet bestaat. Het is interessant voor de
afdeling P&O om ook op deze manier te kijken. Vanuit dit perspectief kan de organisatie
wellicht meer invloed uitoefenen op de kwalitatief goede medewerkers die zij (al) in dienst
hebben." Echter wordt niet aangegeven waarom dit wordt gesteld en hoezo kan er "meer
invloed" worden uitgeoefend? Dat mag wel beter worden onderbowd.

Tot slot ontbreken de data en algoritmen. En die zijn wel gevraagd. Het is in heldere taal
geschreven waarbij een paar kleine taalfoutjes erin zijn geslopen en het is netjes verzorgd.




Recruitment en personeelsplanning
2

, Voorwoord
Mijn naam is Tine Berkers, 33 jaar en woonachtig in Deurne. Momenteel werk ik bij welzijnsorganisatie XXXXX in
’s-Hertogenbosch en bekleed ik de functie van opbouwwerker. Ik ben te vinden in de wijk om verbindingen te
leggen tussen buurtbewoners, hen te motiveren en ondersteunen om actief deel te nemen in de maatschappij en
daarnaast houd ik me bezig met de leefbaarheid en veiligheid van de omgeving. Ik ga uit van kwaliteiten en
talenten van de bewoner en probeer deze, samen met de bewoner, zo goed mogelijk te benutten binnen de wijk.
Het zo goed mogelijk inzetten van ieders kwaliteiten en talenten om tot mooie resultaten te komen, is wat ik wil
blijven doen maar dan binnen de organisatie. Vandaar dat ik de keuze heb gemaakt om de HRM opleiding te
volgen.

Deze moduleopdracht schrijf ik bij de module recruitment en personeelsplanning van de opleiding Human
Resource Management van NCOI. Daarnaast bied ik deze moduleopdracht aan de afdeling P&O van mijn
organisatie.




Recruitment en personeelsplanning
3

Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:

Verzekerd van kwaliteit door reviews

Verzekerd van kwaliteit door reviews

Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!

Snel en makkelijk kopen

Snel en makkelijk kopen

Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.

Focus op de essentie

Focus op de essentie

Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper TineBerkers. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €10,49. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 55628 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Start met verkopen
€10,49
  • (0)
In winkelwagen
Toegevoegd