100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na je betaling Lees online óf als PDF Geen vaste maandelijkse kosten
logo-home
Eerder door jou gezocht
Eerder door jou gezocht
logo
Samenvatting Hoofdstuk 9 van Sociale psychologie (1oth Ed.) €3,49
In winkelwagen
Snel navigeren naar
Voorbeeld
  2.  
  3. Universiteit Utrecht (UU)
  4.  
  5. Sociale Psychologie (200300157)

Samenvatting

Samenvatting Hoofdstuk 9 van Sociale psychologie (1oth Ed.)
 0 keer verkocht

Gedetailleerde samenvatting van Hoofdstuk 9: Groepsprocessen en invloeden binnen de sociale groep. Social Psychology 10th Ed. Elliot Aronson, Timothy D. Wilson, Samuel R. Sommers. Jaar 1 bachelor psychologie Universiteit Utrecht (UU).

Voorbeeld 2 van de 7  pagina's

Document informatie

  • Onbekend
  • 20 februari 2023
  • 7
  • 2022/2023
  • Samenvatting

Onderwerpen

Gekoppeld boek

book image

Titel boek:

Auteur(s):

  • Uitgave:
  • ISBN:
  • Druk:

Meer samenvattingen voor studieboek

Alles voor dit studieboek (29)

Geschreven voor

Alle documenten voor dit vak (95)

Verkoper

avatar-seller
julianoortje

Ontvangen beoordelingen

Voorbeeld van de inhoud

• Vervolgonderzoek is wel ethisch geweest en leverde zelfde resultaten op mbt autoriteit
• Ander onderzoek van Milgram liet zien dat mensen niet aggressief van aard zijn: toen ze zelf
de voltage mochten bepalen kozen vrijwel alle mensen het laagste niveau




HOOFDSTUK 9: GROEPSPROCESSEN
• Groep bestaat uit minstens 3 mensen die invloed hebben op elkaar en die verbonden zijn
wegens hun behoeftes en doelen


WAAROM SLUIT IEMAND ZICH AAN BIJ EEN GROEP?

• Ergens bij horen en jezelf loskoppelen van mensen die niet bij je groep horen
• Helpt ons met het definiëren van onze identiteit
• Informatiebron over de expliciete en impliciete regels tot acceptabel gedrag binnen de sociale
wereld
• Helpt ons bepaalde doelen behalen die we alleen niet kunnen behalen
• Groep dient als een lens om de wereld te begrijpen en onze plek in de wereld




COMPOSITIE EN FUNCTIES VAN GROEPEN

Factoren die invloed hebben op hoe het individu zich binnen een groep gedraagt en hoe groepen
functioneren:

1. Sociale normen: expliciete of implicietie regels over wel gedrag
o Kracht van de normen leren we wanneer we ze te vaak schenden aan de hand van de
ontlopende reacties of zelfs dwang om uit de groep te stappen
o Zorgt voor homogeniteit binnen een groep
2. Sociale rollen: gedeelde verwachtingen binnen een groep over de manier waarop bepaalde
personen zich gedragen
o Sociale normen slaat op hele groep, sociale rollen alleen op mensen met bepaalde
positie
§ Voordeel: men weet wat ze van elkaar kunnen verwachten
§ Nadeel: identiteitsverlies door verwikkeld te raken in de rol
3. Groepscohesie: Kenmerken van een groep dat de groepsleden met elkaar verbind en ervoor
zorgt dat de leden elkaar leuk vinden.
o In sociale (vrienden) groepen is de regel: hoe meer cohesie, hoe hechter en loyaler de
groep
o In werk/functionele groepen kan cohesie juist in de weg staan bij taken en gaat het
ten koste van de kwaliteit doordat mensen rekening houden met relatiebehoud
4. Groepsdiversiteit: Groepen zijn vaak homogeen omdat men aangetrokken wordt door
groepen met soortgelijken en de groep ook soortgelijke individuen probeert te werven
o Gelijkenis voorspelt groepscohesie


18

, INDIVIDUEEL GEDRAG IN GROEPSSETTING
P R E S T E R E N I N D I V I D U E N A N D E R S WA N N E E R Z E O P Z I C H Z E L F Z I J N V S . I N E E N G R O E P ?



SOCIALE FACILITATION : WANNEER AANWEZIGHEID VAN ANDEREN ONS ENERGIE
GEEFT

= Wanneer anderen aanwezig zijn tijdens het uitvoeren van een evalueerbare taak, beïnvloed dat je
uitvoering op de volgende manier:

- Simpele/goedgeleerde taak (dominante reacties) -> doe je beter
- Moeilijke/nieuwe taak -> doe je slechter
è Komt door de fysieke opwinding die ontstaat door aanwezigheid van anderen
• 3 verklaringen voor deze fysieke opwinding:
1. Aanwezigheid van anderen maakt ons alert doordat we mogelijk op iets of iemand
moeten gaan reageren
2. Evaluation apprehension: de zorg om mogelijk beoordeeld te worden en
schaamte te voelen als de taak niet goed gaat
3. Aanwezigheid van anderen geeft afleiding en dat zorgt voor innerlijk conflict en
opwinding.


SOCIALE LOAFING (LUIEREN ): WANNEER AANWEZIGHEID VAN ANDERE ONS LAAT
ONTSPANNEN

= wanneer individuele prestatie niet beoordeeld kan worden, omdat je bijv. helemaal opgaat in de
groep, doe je het juist beter op complexe taken en minder goed op makkelijke, onbelangrijke taken

è Omdat je dan juist ontspant




GENDER EN CULTURELE INVLOEDEN OP SOCIAL LOAFING

• Mannen doen meer aan social loafing omdat ze minder op elkaar gericht zijn dan vrouwen
• Zelfde geldt voor westerse culturen (minder op elkaar gericht) vs Aziatische culturen (meer)




19

Dit zijn jouw voordelen als je samenvattingen koopt bij Stuvia:

Bewezen kwaliteit door reviews

Bewezen kwaliteit door reviews

Studenten hebben al meer dan 850.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet jij zeker dat je de beste keuze maakt!

In een paar klikken geregeld

In een paar klikken geregeld

Geen gedoe — betaal gewoon eenmalig met iDeal, creditcard of je Stuvia-tegoed en je bent klaar. Geen abonnement nodig.

Direct to-the-point

Direct to-the-point

Studenten maken samenvattingen voor studenten. Dat betekent: actuele inhoud waar jij écht wat aan hebt. Geen overbodige details!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper julianoortje. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €3,49. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 64257 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 15 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Begin nu gratis

Laatst bekeken door jou

College aantekeningen ·

(0)

MRKT 140 - Intro to Marketing - Chapter 9 Notes

Overig ·

(0)

Oefentoets Psychologie Hoofdstuk 1

Samenvatting ·

(0)

Ethics and The Future of Business - Summary Articles and Lectures - Everything in one Bundle!! (Grade= 9.3) (6314M0507Y)

Antwoorden ·

(1)

ANT254 : Language and Culture Homework Assignment #3

Samenvatting ·

(3)

Bedrijfseconomie Samenvatting Domein A Basisvaardigheden hoofdstuk 1 t/m 4, HAVO In Balans

Tentamen (uitwerkingen) ·

(0)

Test Bank For Radiologic Science for Technologists 12th Edition by Bushong, Complete Guide Chapter 1-40.

Tentamen (uitwerkingen) ·

(0)

NURSING Med Surg 2 SAUNDERS COMPREHENSIVE REVIEW FOR NCLEX FIVE-worth to NOTE and USE

Samenvatting ·

(2)

Samenvatting begrippen ISE Experience Human Development, ISBN: 9781260570878 Ontwikkelingspsychologie (PSBA1-07)

Samenvatting ·

(0)

Nursing 422 Spring 2021 Study Guide for Test 2 Neurological and Sensory.
€3,49
  • (0)
In winkelwagen
Toegevoegd