100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na betaling Zowel online als in PDF Je zit nergens aan vast
logo-home
Samenvatting Ontslag en Werkloosheid €7,16   In winkelwagen

Samenvatting

Samenvatting Ontslag en Werkloosheid

 4 keer bekeken  0 keer verkocht

Samenvatting van het vak Ontslag en Werkloosheid. Bevat de belangrijkste theorieën en oefeningen voor de toets. Wat er behandeld is in de toets, staat er ook in. Succes met leren :)

Voorbeeld 2 van de 14  pagina's

  • Ja
  • 14 oktober 2024
  • 14
  • 2023/2024
  • Samenvatting
book image

Titel boek:

Auteur(s):

  • Uitgave:
  • ISBN:
  • Druk:
Alle documenten voor dit vak (6)
avatar-seller
maraklooster
(Toets: versie nummer van boek, pagina nummer en hoofdstuk incl. kleine gids)



Sociale zekerheid en werkloosheid;

Sociale zekerheid omvat een stelsel van regelingen die bescherming bieden bij sociale risico’s en bij
behoeftigheid en die uitkeringsgerechtigden steun geven bij het vinden van werk.

Tweedeling publiek en privaat
(als je geen publieke zekerheid wil maar een privé dan kan je een private sociale zekerheid afsluiten,
je kan jezelf er dus voor verzekeren)

Publieke sociale zekerheid: aanspraak is rechtstreeks gebaseerd op een publiekrechtelijke regeling

Private sociale zekerheid: aanspraak is rechtstreeks gebaseerd op een civielrechtelijke overeenkomst

- Spaarregelingen, wia-hiaatverzekeringen
- Broodfondsen
- Privatisering

Privatisering van de publieke sector:

- Ontwikkeling van publieke naar private sociale zekerheid

(loondoorbetaling bij ziekte, Zorgverzekeringswet, eigenrisicodrager voor ziektewet of WGA of 3e jaar
WW via cao)

- Meestal een van de overheidswege gereguleerde privatisering (bijv. art. 7:629 lid 1 BW)



Werknemersverzekeringen: alleen voor werknemers, ter bescherming van o.a. ziekte, werkloosheid
en arbeidsongeschiktheid
Volksverzekeringen: voor ingezetenen in Nederland, ter bescherming van o.a. ziekte, werkloosheid en
arbeidsongeschiktheid

Stelsel van SZ: voorzieningen

 Participatiewet
 Wajong
 WLZ (Wet Langdurige Zorg)
 IO(A)W (Wet Inkomensvoorziening Oudere en gedeeltelijk arbeidsongeschikte Werkloze
Werknemers)

Wie is waar verantwoordelijk voor?

1. Distribuerende taak: vaststellen van het recht op uitkering en uitbetaling van uitkeringen/
prestaties
2. Collecterende taak: heffen van premies
3. Re-integratietaak: begeleiden van uitkeringsgerechtigden

Daarnaast is er natuurlijke sprake van toezicht. De uitvoering van wet- en regelgeving dient recht- en
doelmatig te zijn.

, Omslagstelsel;

Omslagstelsel = Financiering: premiebijdragen, algemene middelen en eigen bijdrage van
belanghebbenden

Premie:

 Geheven door beslastingdienst
 Betaald door (werknemer), werkgever of verzekerde (ingezetene)
 Berekend over het premieloon. NB: maximumbedrag vastgesteld

Iedere werkgever is hoofdelijk aansprakelijk voor de betaling van de premies en voorschotten aan de
belastingdienst.

Uitzonderingen:

- Inlenersaansprakelijkheid
- Ketenaansprakelijkheid
- (bestuurdersaansprakelijkheid)

De inlener is hoofdzakelijk aansprakelijk voor de niet-betaalde premies die de uitlener (het
uitzendbureau) voor de uitgeleende werknemers verschuldigd is.

Vrijwaren van aansprakelijkheidsinstelling:

1. Verklaring van goed betalingsgedrag;
2. Storting op G(geblokkeerde)-rekening;
3. Goede administratie bijhouden
4.

Ketenaansprakelijkheid:
Ingevolge de Wet ketenaansprakelijkheid is de aannemer hoofdelijk aansprakelijk voor de niet-
betaalde loonheffingen die zijn onderaannemer verschuldigd is over de lonen die betaald zijn door
het personeel.

Vrijwaren van aansprakelijkheidsstelling:

1. Verklaring van goed betalingsgedrag
2. Storting op een G-rekening
3. Goede administratie bijhouden
4. Kettingbeding


Bestuurdersaansprakelijkheid:
Als bestuurder ben je aansprakelijk voor de niet-betaald premies en belastingen van de eigen
onderneming indien:

- Er niet tijdig is gemeld dat de premies en belastingen niet worden betaald en
- Het aannemelijk is dat het niet betalen van belastingen en premies het gevolg is van hem te
wijten kennelijk onbehoorlijk bestuur




Boete, maatregel en terug- en invordering;

Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:

Verzekerd van kwaliteit door reviews

Verzekerd van kwaliteit door reviews

Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!

Snel en makkelijk kopen

Snel en makkelijk kopen

Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.

Focus op de essentie

Focus op de essentie

Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper maraklooster. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €7,16. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 84669 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Start met verkopen
€7,16
  • (0)
  Kopen