100% tevredenheidsgarantie Direct beschikbaar na betaling Zowel online als in PDF Je zit nergens aan vast
logo-home
Samenvatting Beleid en Management in de Publieke Sector - module Inleiding Bestuurskunde €2,99
In winkelwagen

Samenvatting

Samenvatting Beleid en Management in de Publieke Sector - module Inleiding Bestuurskunde

1 beoordeling
 54 keer bekeken  2 keer verkocht

Samenvatting colleges module Inleiding Bestuurskunde van de minor Beleid en Management in de Publieke Sector

Voorbeeld 2 van de 12  pagina's

  • Onbekend
  • 11 mei 2020
  • 12
  • 2019/2020
  • Samenvatting
book image

Titel boek:

Auteur(s):

  • Uitgave:
  • ISBN:
  • Druk:
Alle documenten voor dit vak (5)

1  beoordeling

review-writer-avatar

Door: sarabel • 2 jaar geleden

avatar-seller
MasterstudentI
Beleid en management in de publieke sector – module Inleiding Bestuurskunde

College 1
- Maatschappelijke vraagstukken  C. Wright Mills: persoonlijke moeilijkheden (private troubles) versus
algemene kwesties (public issues)
 Private troubles: hebben te maken met ‘an individual’s character and with those limited areas of social
life of which he is directly and personally aware’. Zijn private aangelegenheid  individuele waarden
in gevaar
 Public issues: ‘matters that transcend these local environments of the individual and the limited range
of his life’. Zijn collctieve aangelegenheid  publieke waarden in gevaar
- Public issues overstijgen niveau van het individu. Is geen zwart-wit onderscheid.
 Werkloosheid is voorbeeld van beiden
o Individueel heel vervelend
o Heeft ook invloed op collectieve waarden en sociale cohesie
- Multi-level governance: op verschillende schaalniveaus
- Aanpak van maatschappelijke vraagstukken
 Hoe zitten deze vraagstukken in elkaar?
 Welke publieke, private en maatschappelijke partijen zijn er bij betrokken?
 Hoe kan collectieve actie georganiseerd worden in een complexe dynamische en hybride wereld, waar
de belangen, waarden en institutionele logica’s van partijen geregeld botsen?
 Hoe kunnen waarden als democratie, legitimiteit, efficiënte en rechtszekerheid gewaarborgd worden?
 Hoe kom je tot een werkbare strategie/plan van aanpak (beleid)?
 Hoe brengen organisatie en individuen deze in de praktijk (management)?
- Wat is openbaar bestuur?
 Het geheel van organisaties en activiteiten primair gericht op de besturing van de maatschappij
 Traditionele visie: openbaar bestuur = de overheid/de staat
 Moderne visie: openbaar bestuur = alle organisaties (ook buiten de overheid), die een publieke taak
vervullen/sturing geven aan de maatschappij
o Organisaties als Leger des Heils, sportclubs etc. (= maatschappelijk middenveld) maar ook
commerciële organisaties die bezig zijn met aanpak van maatschappelijke vraagstukken
- Huis van Thorbecke is openbaar bestuur maar achter die instituten gaan meer organisaties schuil
 Organisaties op sheet zijn veelal organisaties die publieke taken uitvoeren. Je hebt hier als burger vaak
sneller en langduriger contact mee dan met politieke instituten
o DUO, Waterschap, Nationaal Archief, Staatsbosbeheer, Justitie, Belastingdienst, etc.
- Historische achtergrond
 Nachtwakerstaat (1648-1930)  minimale invulling van overheidstaken
o Beperke taakopvatting
o Kingly administrations  administratie voor de vorst, niet voor maatschappij
 Groei verzorgingsstaat (1930-1973)  staat verantwoordelijk van wieg tot graf. Mensen krijgen
rechten in deze periode.
o Brede taakopvatting: big government
o Nieuwe rollen: bijdragen economische groei, verbeteren levensomstandigheden inwoners
o Emancipatie openbaar bestuur, staat los van politiek  scheiding politiek en openbaar
bestuur. Openbaar bestuur niet alleen maar voor de vorst, maar voor ons allemaal
 Herbezinning: van zorgen voor, naar zorgen dat (1973-heden)
o Focus op bedrijfsmatigheid (New Public Managament)
o Van government naar governance  van overheid naar ervoor zorgen dat het gebeurt,
sturing van maatschappelijke vraagstukken en niet alles zelf doen als overheid
o Aandacht voor activering  kan burger niet zelf dingen gaan doen (zelfredzaamheid)
o Overheid hoeft zich niet overal mee te bemoeien en overal voor te zorgen. Maar we kunnen
ook uitbesteden aan de markt, aan de samenleving. Moet overheid niet als bedrijf effectief en
efficiënt gaan opereren.
- Good governance  als maatschappij vragen wij ook veel van overheid
 Democratie: burgers participeren en hebben inspraak, bestuur is responsief
o We zijn mondiger geworden, we willen gehoord worden
 Rechtmatigheid: monopoliepositie openbaar bestuur ingeperkt en gecontroleerd door wet- en
regelgeving = wetmatigheid + behoorlijk bestuur

,  Doeltreffendheid en doelmatigheid: doelstellingen moeten worden afgebakend en behaald binnen
krappe financiële kaders = doelbereiking + middelenbeheer
 Integriteit: speciale positie actoren openbaar bestuur vraagt om ethisch verantwoord handelen
- Spanningen tussen bovenstaande kernwaarden = conflicterende doelen
 Aanbesteding kan democratisch gaan maar dat is minder doeltreffend en doelmatig want kost tijd en
dus geld
 Zedendelict kan je doeltreffend tegengaan door iemand op te sluiten maar dat is
niet rechtmatig
- Conclusie
 Voor aanpak maatschappelijke vraagstukken is collectieve actie vereist, maar is
lastig te organiseren
 Dé overheid is een belangrijke maar vaak niet dé belangrijkste speler. Ook bedrijfsleven en
maatschappelijke actoren spelen een rol
o Overheid heeft bepaalde monopolies zoals belasting innen en doodstraf opleggen
 Dé overheid bestaat eigenlijk niet: binnen de overheid bestaan tal van organisaties en belangen
 Elke betrokken speler handelt vanuit een eigen logica
o Organisaties hebben verschillende waarden en belangen en dus is collectieve actie moeilijk te
organiseren
 Hoge verwachtingen, doelen botsen
 Partijen hebben verschillende waarden en belangen
 Vraagstukken staan niet los van elkaar maar hangen met elkaar samen

Oefenvraag college 1
- Wat voor type organisatie een woningbouwvereniging volgens het boek Openbaar Bestuur?
 overheidsorganisatie
 semi-overheidsorganisatie
 organisatie maatschappelijk middenveld  juiste antwoord
 politieke organisatie

College 2
- Vorige keer
 Openbaar bestuur: het geheel van organisaties en activiteiten primair gericht op de besturing van de
maatschappij
 Wat we een maatschappelijk vraagstuk vinden en wie er bij betrokken is, staat niet vast en verandert
in de tijd
- Beleid: doelgerichte beïnvloeding van een maatschappelijke toestand
- Beleid gaat over maatschappelijke sturing en is gericht op het bereiken van publieke waarde  besturen van
maatschappij als geheel, dus geen individu




- Typen goederen
 Uitsluitbaarheid: kan je anderen beletten het goed te gebruiken?
 Rivaliteit: gaat het gebruik door de een ten koste van de ander?
 Privaat goed  rivaliserend en uitsluitbaar
o Zelf aangeschaft dus kleding, laptop etc.
 Club-goed  niet-rivaliserend en uitsluitbaar
o Concertkaartje, bioscoopkaartje
 Commonpoolgoederen  rivaliserend + niet uitsluitbaar
o Vissen in de open zee
 Publiek/collectief goed  niet-rivaliserend + niet uitsluitbaar
o Dijk, defensie, lucht etc.
o Overheid moet zich hier vooral op richten. Zijn niet interessant voor de markt  was vooral
in tijd van Nachtwakersstaat
- Collectieve goederen zijn beperkt
- Argumenten voor overheidsingrijpen  was vooral in tijd van verzorgingsstaat

Voordelen van het kopen van samenvattingen bij Stuvia op een rij:

Verzekerd van kwaliteit door reviews

Verzekerd van kwaliteit door reviews

Stuvia-klanten hebben meer dan 700.000 samenvattingen beoordeeld. Zo weet je zeker dat je de beste documenten koopt!

Snel en makkelijk kopen

Snel en makkelijk kopen

Je betaalt supersnel en eenmalig met iDeal, creditcard of Stuvia-tegoed voor de samenvatting. Zonder lidmaatschap.

Focus op de essentie

Focus op de essentie

Samenvattingen worden geschreven voor en door anderen. Daarom zijn de samenvattingen altijd betrouwbaar en actueel. Zo kom je snel tot de kern!

Veelgestelde vragen

Wat krijg ik als ik dit document koop?

Je krijgt een PDF, die direct beschikbaar is na je aankoop. Het gekochte document is altijd, overal en oneindig toegankelijk via je profiel.

Tevredenheidsgarantie: hoe werkt dat?

Onze tevredenheidsgarantie zorgt ervoor dat je altijd een studiedocument vindt dat goed bij je past. Je vult een formulier in en onze klantenservice regelt de rest.

Van wie koop ik deze samenvatting?

Stuvia is een marktplaats, je koop dit document dus niet van ons, maar van verkoper MasterstudentI. Stuvia faciliteert de betaling aan de verkoper.

Zit ik meteen vast aan een abonnement?

Nee, je koopt alleen deze samenvatting voor €2,99. Je zit daarna nergens aan vast.

Is Stuvia te vertrouwen?

4,6 sterren op Google & Trustpilot (+1000 reviews)

Afgelopen 30 dagen zijn er 55628 samenvattingen verkocht

Opgericht in 2010, al 14 jaar dé plek om samenvattingen te kopen

Start met verkopen
€2,99  2x  verkocht
  • (1)
In winkelwagen
Toegevoegd