Eindassesment - Samenvattingen en Aantekeningen

Voor de studie Social Work op de HU is dit mijn volledig portfolio, inclusief onderzoeks verslag. Daarnaast heb ik mijn eindassesment toegevoegd. Dit is alles wat je nodig hebt voor het afstuderen. Na aanschaf kun je altijd extra verdiepende vragen stellen. Voor dit verslag heb ik een 8,5 behaald. Dus met mijn voorbeeld kan ook jij dit zeker halen. Alvast veel succes met de laatste lootjes van deze studie!

dit document bevat 14 documenten met de aanvullende bewijslast voor het eindassesment op de hbo-v ik heb hiermee een 8 behaald op het assesment

dit document bevat een inleiding en 2 kritische beroepsituaties die voldoen aan zelcom niveau 3. (het eindniveau voor de hbo-v). Ik heb hiermee een 8 kunnen behalen. de KBS'en bieden voldoende aanknopingspunten voor alle competenties (behalve 7 en 8, die zijn niet meegenomen). er zitten 3 bijlagen bij. 1 een ABCDE overzicht 1 een uitgewerkte PDCA cyclus 1 5a model uitgewerkt

In dit document staan al mijn bewijslasten (voor alle competenties) van mijn afstudeerstage. Mijn afstudeerstage was in het Reinier de Graaf Gasthuis op de afdeling Oncologie. De stage is behaald met een 8.

Voorbeeld van een eindassesment. Bevat meerdere wetenschapelijk onderbouwde bronnen die gebruikt worden tijdens de studie.

In deze documenten kun je mijn KBS zien die ik gemaakt heb voor het eindassesment HBO verpleegkunde leerjaar 4. Mijn eindstage heb ik gelopen in het Reinier de Graaf Gasthuis op de afdeling Oncologie. Voor deze stage heb ik een 8 behaald.

Voor dit portfolio heb ik maarliefst een 8,5 mogen behalen. Het document is volledig en bevat alle bewijzen die nodig zijn om af te mogen studeren als leerkracht!

Als eerst zal ik in dit verslag mijn ontwikkeling n.a.v. feedback van mijn LiO-startassessment beschrijven. Vervolgens zal ik twee nieuwe dilemma’s beschrijven en analyseren vanuit drie perspectieven (persoon, beroep en context).

Een kritische beroepssituatie over de coördinatie van 3 patiënten tijdens een dagdienst op een interne afdeling. In dit verslag worden de volgende competenties benoemd: C1,2,3,4,5,6,9,10,11,12,13,14 In het gesprek zijn deze verder aan bod gekomen maar de situatie biedt voldoende aanknopingspunten. Tijdens de situatie wordt er artsenvisite gedaan en deze vervolgens uitgewerkt. Evenals de andere taken tijdens de dagdienst en hoe deze zijn verdeeld.